La catégorie d'un médecin est un indicateur important du niveau de ses qualifications et de ses compétences. Il est attribué en fonction de la formation théorique, des compétences pratiques et de l'ancienneté. spécialiste médical. La certification est un moyen d'évaluer les qualifications d'un médecin, de les améliorer et de les confirmer.
Catégories de qualification : classement croissant
La compétence d'un agent de santé est déterminée lors des procédures de certification. L'attribution d'une catégorie indique la croissance professionnelle d'un médecin, contribue à son avancement ultérieur, augmente le prestige, affecte positivement la taille les salaires.
Parallèlement, la qualification est établie pour le poste principal ou combiné, elle peut être obtenue dans plusieurs spécialités à la fois, si elles sont liées.
Selon le niveau de compétences théoriques, de compétences pratiques, d'ancienneté, en médecine, on utilise le classement des catégories par ordre croissant :
Cela signifie que la catégorie médicale la plus qualifiée est la plus élevée. Habituellement, ils sont reçus de manière séquentielle, mais des exceptions sont possibles. Exigences générales d'attribution d'une catégorie de qualification pour les médecins de diverses spécialités (thérapeute, ambulancier, chirurgien, dentiste, gynécologue, neurologue, etc.) sont identiques et comprennent la réussite d'épreuves théoriques et pratiques, ainsi qu'une évaluation de l'expérience professionnelle.
Comment obtenir un
En médecine, il existe des types de certifications :
- l'obtention du titre de "spécialiste" à la suite de l'évaluation des connaissances théoriques et pratiques ;
- l'attribution de la catégorie de qualification appropriée, qui n'est possible qu'après la certification ;
- sa confirmation.
L'examen des candidats à la nomination en tant que "spécialistes" est effectué dans les établissements d'enseignement postuniversitaire. Il s'agit d'une procédure obligatoire pour accéder au poste de médecin.
L'événement est organisé par des étudiants après une maîtrise, un stage, des études supérieures, une résidence, s'il n'y a pas de certificat "médecin spécialiste", des personnes qui n'ont pas travaillé pendant plus de 3 ans dans leur spécialité, qui n'ont pas été affectées dans Le bon moment qualification ou a été refusé.
certificat médical, infirmière, ambulancier paramédical, etc., permet d'obtenir une catégorie de qualification et est considéré par l'État comme un mécanisme de contrôle de la qualité des formations et des services dans ce domaine. Cette activité est considérée comme volontaire.
La certification et la recertification évaluent la compétence travailleur médical, sa correspondance qualifications postes.
La liste générale des conditions d'obtention des catégories 1 et 2, en plus de l'ancienneté :
- connaissance de la théorie;
- compétences pratiques confiantes;
- application méthodes modernes et les méthodes de diagnostic, de traitement, de prévention, de réhabilitation des patients ;
- la capacité d'utiliser des équipements d'amélioration de la santé et de diagnostic dans le domaine pratiqué, d'analyser les indicateurs qualitatifs et quantitatifs du travail, de rédiger des rapports;
- activités éducatives, amélioration des compétences pratiques, etc.
Exigences générales pour les candidats de la catégorie la plus élevée, en plus de l'expérience professionnelle :
- haut niveau de formation théorique et pratique;
- connaissance des disciplines interdépendantes;
- application des dernières méthodes de diagnostic, de traitement, de prévention, de réhabilitation ;
- utilisation d'équipements modernes d'amélioration de la santé et de diagnostic dans le domaine des activités pratiquées;
- analyse approfondie des indicateurs qualitatifs et quantitatifs dans le travail, reporting;
- des activités éducatives, l'amélioration de leurs propres compétences et aptitudes, etc.
La procédure de certification des travailleurs médicaux
Le chef de clinique est directement impliqué dans la procédure d'attribution d'une catégorie à un médecin qui :
- facilite la collecte et la soumission de documents;
- interagit avec la commission d'attestation ;
- fournit des informations sur le nombre d'employés dans organisation médicale qui a réussi la procédure d'attestation ou les plans pour l'année suivante ;
- présente un employé qui cherche à mettre à jour une catégorie.
Les documents
Si un spécialiste est intéressé par la certification, 4 mois avant la fin de la période de qualification, il rédige une demande. Son échantillon pour l'obtention, la confirmation ou la mise à niveau de la catégorie est présenté sur la photo.
La liste des documents comprend des copies du diplôme, cahier de travail, attestation, attestation de stage, formation professionnelle, catégorie qualification.
Les documents sont envoyés à la commission par courrier ou remis par un fonctionnaire.
Signaler
L'introduction dans le rapport de catégorie comprend des informations sur l'identité du travailleur médical, l'institution où il travaille.
Le rapport est préparé sous forme libre, son volume ne dépasse pas 20 pages imprimées.
Si au cours des 3 dernières années, le médecin a changé d'emploi, il soumet des informations à partir des dernières places. Terme général le temps d'arrêt ne doit pas dépasser 3 mois. Si le médecin a publié des travaux, leurs copies sont jointes au rapport pour l'attribution de catégorie. Ci-joint une liste de références étudiées récemment.
La commission envoie le document fini pour examen à un personnel hautement qualifié. Sur la base de son évaluation, de l'analyse des documents et des résultats des entretiens, la décision d'attribuer une nouvelle catégorie ou de confirmer la catégorie actuelle est fondée.
Points
Lors de la certification, chaque participant se voit attribuer des points, qui sont pris en compte pour décider de l'attribution d'une catégorie. Les indicateurs sont plus élevés pour les personnes qui participent à des conférences, qui se tiennent en Russie ou à l'étranger, donnent des conférences à des collègues ou à des infirmières, suivent des cours à distance ou à temps plein.
Des points sont également attribués pour :
- publication d'articles;
- maison d'édition de manuels, manuels;
- rapports publics lors de symposiums, dans les médias;
- soutenance de thèse;
- l'obtention d'un titre, valorisant par les instances étatiques.
Commission de certification
La composition de la commission qui procède à la certification des employés des établissements médicaux comprend:
- Comité- réalise des activités pendant les pauses entre les réunions ;
- groupe d'experts- participe à l'examen et aux tests d'un spécialiste.
Parmi les postes qui sont inclus dans la commission d'attestation, il y a:
- président- contrôle les activités et répartit les tâches entre les membres de la commission ;
- vice-président- si nécessaire, remplit la fonction de chef;
- secrétaire- enregistre les documents, rassemble et forme les matériaux, fixe les catégories attribuées et les résultats des travaux de la commission ;
- adjointje suis secrétaire- pendant l'absence du secrétaire accomplit ses tâches.
Les groupes d'experts comprennent des médecins de spécialités connexes, qui sont dans ce domaine. Par exemple, lors de l'obtention d'une catégorie de dentiste, la participation d'un parodontiste, d'un orthodontiste, d'un thérapeute et d'un dentiste pédiatrique est nécessaire.
Les travaux de la commission ont pour objet d'évaluer les compétences professionnelles d'un travailleur médical, leur conformité au poste occupé.
Périodes de validité
Selon les règles, les activités de certification pour l'attribution de catégories aux travailleurs médicaux sont effectuées une fois tous les 5 ans. La qualification valide est considérée à partir du moment de l'émission de la commande lors de sa nomination. Après 5 ans, la catégorie devrait être confirmée. Sinon, c'est perdu.
Il est conseillé à l'employé de s'efforcer d'obtenir une catégorie supérieure, mais seulement 3 ans après la délivrance de l'arrêté pour attribuer l'actuel.
Depuis 2012 et cette année 2018, un certain nombre de avantages sociaux(maintien de la catégorie pendant 1 an lors d'un licenciement pour réduction, intégralement pendant le congé maternité, le congé parental, délai de recertification pendant 3 mois en cas d'incapacité temporaire, etc.) n'est pas pris en compte dans le cadre de l'arrêté actuel.
A l'heure actuelle, il est possible de prolonger la période sans rattrapage à la demande du médecin-chef devant la commission de certification, dont dépend la décision finale.
L'administration d'un établissement médical peut envoyer une demande de promotion ou de déchéance d'un médecin avant la date prévue. Dans ce cas, la raison est objectivement justifiée et la commission analyse la situation en présence d'un spécialiste. S'il ne se présente pas sans raison valable, la décision est prise sans aide médicale.
Surclassement et confirmation de la catégorie
Les activités de la commission d'attestation pour l'attribution d'une catégorie de qualification se déroulent au plus tard 3 mois à compter de la date de réception des informations sur le médecin par la commission.
Le non-respect des exigences en matière de documentation peut entraîner le refus de l'accepter (au plus tard 2 semaines après réception).
La commission s'accorde sur la date de l'examen. Le groupe d'experts évalue le travail de certification des médecins, en tenant compte des exigences, établit pour chaque examen. L'examen dure 2 semaines après réception du rapport.
La décision du groupe d'experts est un indicateur du résultat possible de la certification de l'employé. Ce dernier est informé de la date de l'entretien qui comprend un entretien et des tests.
L'enquête sur les agents de santé comprend la théorie et la pratique, selon la qualification demandée.
Le test est considéré comme réussi si 70% des réponses sont correctes.
La certification est accompagnée d'un protocole signé par le groupe d'experts et le président. Le résultat final est inscrit sur la feuille de qualification.
La reprise de l'examen n'est autorisée qu'après un an. Dans la semaine, un travailleur médical reçoit un document confirmant l'augmentation, la confirmation de la catégorie ou refusant de l'attribuer.
Manifestation
Une fois la décision finale prise par la commission d'attestation, le médecin ou l'établissement médical a le droit de faire appel dans un délai d'un mois.
Pour ce faire, rédigez une déclaration avec justification des motifs de désaccord et envoyez-la à la Commission Centrale du Ministère de la Santé Fédération Russe ou à l'organisme auprès duquel une certaine commission d'attestation a été formée.
Surtaxe
Une allocation supplémentaire au salaire d'un médecin, infirmier 1,2, la catégorie la plus élevée est acquise après la décision de la commission d'attestation sur la qualification. Le spécialiste a le droit de demander à l'employeur l'établissement d'un supplément au tarif.
Chef d'établissement médical à coup sûr attribue une prime à un employé. En cas de refus, ils sont soumis à sanctions administratives: amendes pécuniaires, compensation dommage matériel employé. Il est possible de retirer la tête de sa position.
Les primes de qualification sont versées pendant toute la durée de la catégorie.
Comment vérifier les qualifications
Il est important que le patient connaisse la catégorie du médecin qui lui fournit soins médicaux. La spécialité et les qualifications d'un employé peuvent être clarifiées à la réception, souvent les informations sont indiquées sur la plaque du bureau. Un document confirmant les données est demandé au médecin lui-même ou au responsable de l'établissement médical.
Le ministère de la Santé élabore des registres fédéraux des médecins et des cliniques où ils travaillent. Le premier contient des informations sur l'éducation, la spécialisation, la position, les qualifications du médecin. Cela résout la question de savoir comment une personne peut vérifier la catégorie d'un travailleur médical. Cependant, le ministère de la Santé s'est jusqu'à présent abstenu de dire si les informations seront disponibles pour les utilisateurs ordinaires.
Quelle est la différence entre un médecin et un médecin
On pense que les concepts de "médecin" et de "médecin" sont des synonymes, dont la plupart des patients ne doutent pas et ne voient pas la différence. Cependant, ce n'est pas le cas. Un médecin est défini comme un médecin qui possède les qualifications appropriées. Docteur (voire en médecine) est un diplôme qui fait suite au CMS (candidat des sciences médicales). En même temps, une personne est caractérisée comme un chercheur, un scientifique.
Par conséquent, un médecin n'a pas du tout besoin d'être médecin, tout comme ce dernier a un diplôme, ce qui est la principale différence entre les concepts.
Un doctorat pour la Russie et les pays de la CEI est le plus haut niveau scientifique. Par conséquent, désigner un médecin par « médecin » est considéré comme contraire à l'éthique. C'est comme appeler n'importe quel militaire un "général".
Pour devenir médecin, un médecin doit soutenir une thèse qui répond à certaines exigences. On pense qu'un médecin est plus un praticien, un médecin est un théoricien.
Examen
Ainsi, un médecin ayant travaillé 3 ans dans un hôpital peut postuler pour une deuxième catégorie de qualification. Commission spéciale prend une décision sur la base des résultats de l'examen du rapport sur les activités du médecin, de ses tests et de son entretien. La catégorie est valable 5 ans.
Un médecin peut suivre des procédures similaires pour obtenir la première catégorie de qualification - s'il a au moins 7 ans d'expérience professionnelle, et pour la catégorie la plus élevée - avec au moins 10 ans d'expérience. Lors du passage de la certification, il est nécessaire de suivre la séquence: vous ne pouvez pas obtenir la première catégorie sans obtenir d'abord la seconde, ou la plus élevée - sans attribuer la première.
En règle générale, les médecins reçoivent des catégories pour percevoir des compléments de salaire dans un établissement médical public, pour gravir les échelons de carrière (un médecin de la catégorie la plus élevée est toujours plus susceptible de postuler au poste de chef de service), ou simplement pour se perfectionner leur propre statut professionnel.
Comme le montre la pratique, la présence d'une catégorie médicale n'est pas une garantie de la haute compétence d'un médecin, mais confirme son expérience et son respect de certaines normes de la communauté médicale. Cela signifie que, avec d'autres, ce facteur peut être utilisé comme un argument significatif en faveur d'un médecin en particulier.
Tous les matériaux sur le site ont été vérifiés par des médecins. Cependant, même l'article le plus fiable ne permet pas de prendre en compte toutes les caractéristiques de la maladie chez une personne en particulier. Par conséquent, les informations publiées sur notre site Web ne peuvent remplacer une visite chez le médecin, mais seulement la compléter. Les articles sont préparés à des fins d'information et sont de nature consultative. Si des symptômes apparaissent, veuillez consulter un médecin.
Un médecin qui soigne les dents a non seulement une spécialisation (thérapeute, chirurgien, orthodontiste, etc.), mais aussi une catégorie. Comment sont-ils différents les uns des autres catégories de dentistes,À quelle catégorie commence la carrière d'un dentiste et comment peut-elle être améliorée?
Catégories de dentistes et conditions d'obtention
Pour tous les médecins, y compris les dentistes, le perfectionnement fait naturellement partie de la croissance professionnelle. Cependant, tout d'abord, vous devez devenir dentiste, et obtenir cette profession n'est pas si facile. Tout d'abord, l'étudiant d'hier doit entrer dans une école de médecine, puis la maîtriser pendant plusieurs années. programme éducatif pour le terminer avec succès. Éducation médicale est considérée à juste titre comme l'une des plus difficiles : pour obtenir un diplôme de médecine, il vous faudra travailler longtemps et durement. Pendant ce temps, la profession de dentiste est très populaire. C'est non seulement une spécialité très intéressante, mais aussi l'une des mieux rémunérées.
Ainsi, une carrière de dentiste commence par une formation appropriée. Au cours de leurs études à l'université, les étudiants choisissent une spécialisation au sein de laquelle ils pourront par la suite faire évoluer leur catégorie : thérapeute, orthodontiste, parodontiste, etc.
La remise des diplômes est suivie de nouvelle étape- stage. Ce n'est qu'après l'avoir terminé que le dentiste peut commencer à travailler. Au cours de la pratique, le médecin acquerra une expérience professionnelle et améliorera ses compétences. Et afin de déterminer le niveau de qualification d'un médecin et de le désigner, des catégories de dentistes sont attribuées.
Comme les autres médecins, les dentistes peuvent perfectionner leurs compétences. La liste des exigences correspondant à chaque catégorie de dentistes, ainsi que la procédure de leur affectation, est établie par la loi.
Chaque profession a ses propres catégories, dont le nombre peut atteindre six. Quant à la profession de dentiste, il n'y a que trois catégories : première, deuxième et supérieure. Les règles d'obtention sont inscrites dans Lois fédérales et les ordres du Ministère de la Santé de la Fédération de Russie.
Pour obtenir une catégorie de qualification supérieure, un médecin ou un pharmacien doit passer la certification. La procédure et les conditions pour que les travailleurs médicaux et les travailleurs pharmaceutiques passent la certification pour obtenir une catégorie de qualification ont été approuvées
L'article 5 de la Procédure stipule que la catégorie de médecin est valable cinq ans après son attribution. Le paragraphe 6 précise également qu'un médecin peut essayer de passer la certification pour une catégorie supérieure seulement trois ans après avoir reçu la catégorie actuelle.
L'article 11 stipule que si un spécialiste a reçu une catégorie avant le 08/04/2013, celle-ci sera valable pour la période pour laquelle elle a été attribuée.
Selon le premier paragraphe de la procédure, la base pour obtenir un médecin de chaque catégorie est la certification.
Au départ, le médecin a une base - la deuxième catégorie. Ensuite, sous certaines conditions, il peut recevoir le premier, puis la catégorie la plus élevée.
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Exigences obsolètes |
Exigences actuelles |
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Cinq ans ou plus d'expérience dans leur spécialité |
Au moins trois ans d'expérience dans leur spécialité, que le dentiste ait une formation professionnelle supérieure ou secondaire |
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Le médecin a fait un rapport activité professionnelle, sur la base de laquelle la catégorie a été attribuée par contumace |
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Travailler en tant que chef de service ou chef d'établissement de santé au niveau de la ville ou du district |
Sept ans ou plus d'expérience professionnelle dans leur spécialité, si le dentiste a une formation supérieure, et à partir de cinq ans, si le spécialiste a une formation professionnelle secondaire |
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Travailler à la tête d'une institution médicale au niveau de la région, du territoire ou de la république |
Un dentiste de la catégorie la plus élevée doit avoir au moins dix ans d'expérience professionnelle dans sa spécialité, s'il a un enseignement supérieur, et à partir de sept ans, s'il a un enseignement secondaire. |
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Attribution et confirmation de la catégorie en personne |
Le dentiste confirme son droit de recevoir une catégorie devant une commission qui non seulement évalue le rapport, mais mène également un entretien |
Ainsi, le facteur principal dans l'attribution d'une nouvelle catégorie de dentistes est l'expérience. Mais un diplôme et plusieurs années de travail en tant que dentiste ne suffiront pas.
Afin de réussir la certification, un médecin doit constamment augmenter la base de connaissances théoriques et de compétences pratiques, améliorer ses qualifications de diverses manières.
Bien que même cela ne donne aucune garantie, puisque la décision sur la conformité du médecin exigences professionnelles accepté en interne par la commission d'attestation.
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Préparation à l'attribution de la catégorie des dentistes
Etape 1. Création d'une commission qui décide d'attribuer une catégorie de qualification à un médecin.
Pour qu'un dentiste confirme ses connaissances en vue d'obtenir une nouvelle catégorie de dentiste, il doit passer une attestation. Le médecin est évalué par une commission d'attestation, dont la procédure de création est indiquée au paragraphe 12 de la procédure approuvée par arrêté du ministère de la Santé de la Russie du 23 avril 2013 N 240n. Au sein de la commission, un comité de coordination et des groupes d'experts sont distingués.
Pour chaque spécialité pour laquelle les candidats seront évalués, un groupe d'experts distinct est constitué.
Selon l'article 14 de la procédure, la commission d'attestation doit comprendre :
- spécialistes en chef des organisations médicales et pharmaceutiques;
- des spécialistes d'organisations médicales professionnelles à but non lucratif ;
- des représentants de l'organisme ou de l'organisation étatique qui perçoit la commission ;
- des représentants de l'organisation dans laquelle travaille le candidat ;
- d'autres personnes.
L'article 14 de la procédure note également que liste spécifique les membres de la commission doivent être agréés par ordre de l'organisme ou de l'organisme d'État qui constitue cette commission.
Étape 2. Transfert d'un ensemble de documents pour examen par la commission.
Les documents doivent être soumis à l'organisation ou organisme gouvernemental, qui convoque la commission, au plus tard quatre mois avant l'expiration de la catégorie dont dispose le dentiste. Il est possible de soumettre des articles en personne et par courrier. Les articles 20, 21 de la procédure énumèrent la liste des documents requis :
1. Une demande adressée au président de la commission signée par le médecin lui-même. Il doit contenir les données suivantes :
- Nom du demandeur;
- quelle catégorie il aimerait recevoir;
- des informations sur la catégorie existante de dentiste, y compris la date de sa réception;
- consentement à recevoir et à traiter les données personnelles d'un médecin ;
- date de délivrance du document.
2. Feuille d'attestation d'un dentiste dont le formulaire peut être vu à la première annexe de l'Ordre. La feuille imprimée doit être certifiée par un spécialiste du personnel.
3. Informations sur le travail effectué pendant une certaine période. Pour les médecins de l'enseignement supérieur, c'est trois ans, avec l'enseignement secondaire - un an. Le rapport se compose de deux parties principales :
- description du travail effectué par le dentiste;
- résumer les résultats de l'activité professionnelle et développer des options pour son amélioration.
Le document doit être signé par le dentiste lui-même, ainsi que par son employeur ; le sceau de l'organisation est également requis.
Si, pour une raison quelconque, le gestionnaire n'est pas d'accord sur le rapport d'attribution de la catégorie de dentiste, le spécialiste peut exiger une explication des raisons dans l'écriture. Il inclut le papier reçu dans son paquet de documents.
5. Une copie certifiée conforme d'un livret de travail et d'un diplôme d'enseignement supérieur ou secondaire spécialisé, ainsi que d'autres documents (certificats, attestations, etc.).
7. Si le médecin a changé de nom, de prénom ou de patronyme, un document attestant ce fait est exigé.
L'article 21 de la procédure précise que si le dentiste a présenté un paquet de documents en retard, un entretien d'attribution d'une nouvelle catégorie peut avoir lieu après l'expiration de l'actuel.
Étape 3. Acceptation des documents par la commission.
La procédure de réception des documents des médecins est également réglementée par la Procédure :
- lorsque les documents sont remis par le dentiste à la commission, ils sont inscrits au registre des inscriptions le même jour;
- ensuite, ils vérifient l'exactitude du remplissage de la demande, le respect des exigences pour la délivrance d'une feuille d'attestation, ainsi que la disponibilité de tous les documents nécessaires.
Si des erreurs dans l'exécution ou l'incomplétude de l'ensemble des documents sont constatées, la commission refusera d'accepter la demande du médecin. Une lettre de refus motivée doit être envoyée dans un délai d'une semaine. Après l'avoir reçu, le dentiste pourra corriger erreurs commises et soumettre à nouveau leurs documents à la commission pour examen.
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Quelle est la procédure de certification des dentistes pour la catégorie
Étape 1. Vérification des compétences professionnelles.
Un dentiste ne peut accéder à une catégorie supérieure que s'il réussit un examen composé de trois parties (article 7 de l'Ordre) :
- évaluation par des spécialistes du rapport sur le travail effectué, préparé par le médecin;
- réussir le test;
- entretien en face à face.
Ces tests ont pour but de vérifier le niveau de connaissances et de compétences du dentiste et de s'assurer qu'ils correspondent bien à une catégorie supérieure. Ce sont précisément les compétences directement liées au travail dans la spécialité de ce médecin qui sont évaluées. Rappelez-vous également ce qu'un vrai spécialiste devrait savoir tout sur le nettoyage et les désinfectants des cabinets dentaires .
Selon l'article 18 de la Procédure, la commission n'a le droit d'évaluer le travail pour la catégorie de dentiste que si au moins la moitié de tous ses membres sont présents à l'assemblée.
L'article 19 réglemente la tenue du procès-verbal de la réunion. Le secrétaire est chargé de rédiger le procès-verbal et, après la réunion, le président et les autres membres de la commission doivent également le signer. La forme de ce document est donnée dans la deuxième annexe à l'arrêté.
- Examen par la commission du paquet de documents reçu. Selon les paragraphes 17 et 24 de la procédure, 30 jours sont alloués à cette fin.
- Aussi, dans les 30 jours, un rapport sur le travail du médecin doit être envisagé. Sur la base des résultats de son étude, la commission émet une conclusion officielle.
- Dans les trente jours suivant le dépôt des documents, la date et le lieu de l'examen du dentiste doivent être déterminés. Le spécialiste doit savoir où et quand l'examen aura lieu au moins 30 jours avant l'heure fixée. Ces informations doivent être signalées personnellement au médecin et peuvent également être publiées sur Internet sur le site officiel de l'organisation et sur des stands d'information. L'article 16 de la Procédure autorise le déroulement à distance de l'examen, ainsi que le format de la réunion hors site de la commission de certification.
- Entretien et tests. L'article 24 de la procédure établit que l'entretien et les tests doivent être effectués au plus tard 70 jours après que le dentiste a soumis les documents à la commission. En ce qui concerne les tests, la clause 25 de la procédure établit que le résultat est considéré comme réussi si le médecin a correctement résolu 70% des tâches du test.P. 26 de l'Ordre stipule que le passage à un entretien n'est possible que lorsque le dentiste a réussi la partie test de l'examen. Les experts doivent vérifier si le niveau de connaissances et de formation du candidat correspond à la catégorie de dentiste pour laquelle il postule. Pour ce faire, les membres de la commission poseront des questions relatives aux aspects théoriques et pratiques du travail dans la spécialité à certifier.
- La décision d'attribuer ou de refuser d'attribuer une nouvelle catégorie à un médecin, qui est prise sur la base des résultats du test de ses connaissances (clauses 19, 27 de la procédure).
Tous les membres présents de la commission d'attestation prennent part au vote. Décider d'assigner ou non un dentiste nouvelle catégorie, un vote à la majorité simple est requis. En cas d'égalité des voix, la décision est prise par le président de la commission.
Selon le paragraphe 19 de la procédure, si le candidat est membre de la commission, il ne peut pas participer au vote sur l'attribution d'une catégorie à lui-même.
L'article 27 de la procédure contient une liste de motifs permettant aux membres de la commission de décider de refuser d'attribuer une catégorie :
- évaluation négative du rapport d'étape que le dentiste a soumis à la commission ;
- réussite infructueuse par le candidat de la partie test de l'examen (moins de 70% de bonnes réponses);
- non-comparution du médecin à l'organisation le jour du test ou de l'entretien.
Selon les paragraphes 28, 29 de la Procédure, la décision de la commission (s'il a été décidé de ne pas attribuer de catégorie, le refus doit être motivé) est consignée dans le procès-verbal de la réunion et dans la fiche de certification du dentiste.
L'article 19 de la procédure prévoit qu'un membre de la commission a le droit de ne pas être d'accord avec la décision finale. Dans ce cas, il peut exprimer son avis par écrit et joindre un papier au procès-verbal.
Étape 2. Émission d'un ordre d'attribution de nouvelles catégories aux dentistes et transfert des documents pertinents à ces derniers.
L'article 32 de la procédure prévoit que, sur la base des résultats des réunions des commissions d'attestation, un acte administratif d'un organisme ou d'une organisation d'État est émis sur l'attribution de catégories de qualification aux médecins.
Les clauses 33 et 34 régissent la procédure à suivre pour signaler au dentiste décision. Pour ce faire, le secrétaire de la commission d'attestation doit :
- faire un extrait de l'ordonnance correspondante, qui reflète les résultats de la certification et l'attribution des catégories de dentistes aux spécialistes ;
- remettre personnellement l'extrait à chaque dentiste ou organiser la livraison par la poste. Le délai de livraison de l'extrait est également légalement établi - au plus tard 120 jours après que le médecin a soumis les documents d'enregistrement;
- entrer des informations sur la livraison ou l'envoi de l'extrait dans le journal d'enregistrement des documents.
Étape 3. Appel par le médecin de la décision prise par la commission.
Si le dentiste pense que travail d'attestation la catégorie d'un dentiste est évaluée de manière injuste, il peut déposer une plainte auprès de l'organisme ou de l'organisation de l'État en vertu duquel il a été formé. Les articles 16 et 35 de la procédure établissent que le médecin a le droit de contester la décision dans un délai d'un an après que la décision a été prise.
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À quoi devrait ressembler le rapport d'un dentiste par catégorie ?
Section 1. Introduction.
Informations sur le journaliste. Le volume de cette partie est d'environ une page. Le dentiste doit décrire brièvement son travail et ses principales réalisations. A noter le passage de stages de perfectionnement, sans oublier la présence de distinctions professionnelles.
Informations sur le lieu de travail du dentiste. Ici, vous devez fournir des données de base sur l'établissement médical, telles que le nombre de visites, les types de procédures effectuées, etc. Une attention particulière doit être accordée à caractéristiques distinctivesétablissements.
Informations sur le service dans lequel travaille le médecin. Il est nécessaire de décrire brièvement, mais en même temps de manière informative, les activités du département, les principes établis d'organisation du travail, les indicateurs de performance pour la période de référence. Fournir des informations sur Equipement technique(disponibilité du matériel pour la recherche, les actes, etc.), ainsi que sur les effectifs et sur la place qu'y occupe le dentiste.
Section 2. Partie principale - informations sur activité de travail dentiste au cours de la dernière trois ans.
Tous les indicateurs donnés doivent être comparés à l'analyse annuelle des données des trois dernières années. Un candidat à l'obtention de la catégorie de dentiste peut également fournir des indicateurs similaires pour la comparaison par lieu de travail, ville, région et pays. Si une infographie est utilisée, il est obligatoire d'en donner une explication, y compris :
Description du contingent. Statistiques relatives aux caractéristiques d'âge et de sexe des patients, aux maladies les plus courantes, aux caractéristiques de l'évolution de la maladie, etc. Vous pouvez comparer les caractéristiques du contingent avec les années précédentes.
Système diagnostique. Le médecin peut mettre en évidence les maladies les plus courantes et décrire le système pour les diagnostiquer à l'aide de tableaux, d'algorithmes, etc. Ce sera un plus si le dentiste démontre une connaissance de manières modernes diagnostics, leurs possibilités, indications et contre-indications.
Section 3. Liste des lois et documents officiels sur lesquels le dentiste se concentre dans son travail.
1. Type de document (ordonnance, résolution, lettre, lignes directrices).
2. Organisme de l'État qui a adopté le document (ministère de la Santé, département sanitaire de la ville ou de la région, gouvernement).
3.Date d'acceptation.
4.Numéro de document.
5. Nom complet.
Section 4. Liste des sources.
Articles de l'auteur, y compris ceux écrits avec la participation d'autres médecins. Il est nécessaire de fournir une photocopie des pages de la revue, si l'article a été publié, une liste des monographies, titres de rapports et autres documents écrits au cours des cinq dernières années.
Liste des livres de spécialité lus par le dentiste au cours des cinq dernières années, ainsi que la littérature qu'il a utilisée pour préparer le rapport.
Supplément pour les dentistes de la catégorie
Selon le niveau de professionnalisme du médecin et l'ensemble des compétences qu'il possède, son salaire change également. Après avoir reçu la catégorie de dentiste, un spécialiste peut compter sur une augmentation.
Des paiements supplémentaires pour la catégorie peuvent être reçus à la fois par les employés et les chefs d'établissements médicaux.
Le montant de la quote-part dépendra du salaire de base du dentiste.
Législativement, le droit de le recevoir est inscrit dans l'annexe du décret du ministère du Travail de Russie n ° 6.
La prime est calculée en pourcentage du salaire.
Le montant de l'augmentation de salaire d'un dentiste dépend de deux facteurs :
- catégorie de qualification qu'il possède ;
- poste occupé par un médecin dans un établissement médical.
Cependant, lors de la détermination du montant de l'indemnité, un facteur tel que la période de travail du médecin dans son poste n'est pas pris en compte.
Des indemnités sont versées au médecin sur une base mensuelle à partir du fonds des salaires.
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% bonus par rapport au salaire |
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Tout médecin qui envisage de continuer à travailler en médecine tôt ou tard est confronté à la nécessité de présenter des documents attestant qu'il a été affecté à une certaine catégorie de qualification (c'est-à-dire la catégorie de médecin). Comment veiller à l'avance à ce qu'au bon moment et dans bon endroit Aviez-vous la bonne catégorie de médecin ?
Comment obtenir la catégorie de médecin (théorie de base)
Il existe plusieurs niveaux de la hiérarchie médicale : spécialiste (attribué après avoir effectué un stage), deuxième, premier et le plus élevé catégorie médecin.
Il y a aussi une certaine séquence dans attribution d'une catégorie de médecin.
Ainsi, pour accéder à la deuxième catégorie de médecin à l'issue du stage, un spécialiste doit avoir une expérience générale dans la spécialité d'au moins cinq ans. Pour attribuer la première catégorie, au moins sept années d'expérience médicale dans la spécialité choisie sont requises. Eh bien, vous pouvez obtenir la catégorie la plus élevée de médecin au plus tôt après dix ans de travail.
De plus, une fois tous les cinq ans, chaque médecin, quels que soient ses titres et insignes, est formellement tenu de se soumettre à une certification. Celle-ci s'accompagne de l'attribution d'une catégorie à un médecin ou de la confirmation de sa catégorie de qualification.
Mais tout cela n'est que théorie, mais en pratique, la situation semble beaucoup plus compliquée ... ou, au contraire, plus facile - tout dépend de l'angle de vue.
Pourquoi est-il nécessaire d'attribuer une catégorie aux médecins ?
Premièrement, l'attribution d'une catégorie est prestigieuse ! L'attribution d'une catégorie modifie l'attitude des collègues et des patients envers le médecin, permet d'attirer l'attention de l'administration et de prendre une position plus élevée sur l'échelle de carrière. Ce n'est pas pour rien que l'obtention de la catégorie la plus élevée d'un médecin est presque toujours indiquée sur les cartes de visite, les badges et les plaques de porte.
Deuxièmement, il existe des situations professionnelles ambiguës où l'attribution d'une catégorie (surtout la plus élevée) permet au médecin d'éviter la responsabilité morale (voire économique) envers les patients et leurs proches : en cas d'échec, on peut « se cacher derrière » l'autorité, disent-ils, la situation était si difficile que même un spécialiste aussi hautement qualifié ne pouvait pas fournir d'assistance (et s'il y avait un médecin moins expérimenté à cet endroit ?!). Malheureusement pour les patients (et heureusement pour les médecins), de tels arguments aident souvent...
Et, troisièmement, c'est financièrement avantageux : chaque affectation ultérieure d'une catégorie à un médecin ajoute environ 50-70-100 hryvnia par mois au salaire.
Délais pour attribuer une catégorie à un médecin : choisissez le point de départ souhaité
Le système des attestations régulières "une fois tous les cinq ans" permet un calcul approximatif du temps nécessaire pour obtenir la catégorie la plus élevée d'un médecin.
Ainsi, dans cinq ans, le médecin spécialiste aura la première certification, après quoi il se verra certainement attribuer la deuxième catégorie. Puis la prochaine certification - dans cinq ans. Dans son cours, vous pouvez postuler pour l'affectation de la première catégorie (nous ne considérons même pas la probabilité de simplement confirmer la deuxième catégorie d'un médecin). Dans cinq ans, nous nous attendons à recevoir la catégorie la plus élevée d'un médecin.
Total : un an ou deux stages plus quinze ans de travail (trois certifications). Habituellement, l'attribution de la catégorie la plus élevée à un médecin a lieu à l'âge de quarante-quarante-cinq ans. Mais…
Mais si un jeune médecin n'est pas enclin à attendre "la grâce de la nature", mais est prêt à se battre pour ses ambitions professionnelles et autres aspirations respectueuses associées à l'attribution d'une catégorie, alors même calcul du temps nécessaire pour obtenir la catégorie la plus élevée d'un médecin peut sembler différent !
Le stage étant inclus dans l'expérience de travail dans la spécialité, après trois ou quatre ans de travail, un jeune spécialiste peut postuler pour l'affectation de la deuxième catégorie.
Après deux ans supplémentaires, vous pouvez être certifié auprès de la première catégorie de médecin (sept ans d'expérience professionnelle totale dans la spécialité le permettent). Eh bien, trois ans plus tard, votre expérience sera de dix ans, ce qui vous donne le droit de recevoir la plus haute catégorie de médecin.
Ainsi, s'il y a une volonté (et quelques circonstances favorables), on peut atteindre la plus haute catégorie de médecin en trente-trois à trente-cinq ans !
Attribution de la catégorie la plus élevée en dix ans - comment cela se fait dans la pratique
Bien sûr, une volonté d'attribuer la catégorie la plus élevée ne suffit pas. Vous devez travailler dur et améliorer constamment votre niveau professionnel. Et assurez-vous de discuter à l'avance de la question de la possibilité d'attribuer une catégorie avec l'administration de votre établissement médical: après tout, on ne peut pas se passer de sa participation à l'obtention de la catégorie de médecin.
En règle générale, l'obtention de la deuxième catégorie de médecin dans un délai de cinq ans (y compris la formation en stage) ne rencontre aucun obstacle. La direction est même intéressée à ce que le jeune médecin cesse au plus vite d'être un "spécialiste avec un minimum de responsabilités". Ne serait-ce que parce qu'après avoir assigné une catégorie, on peut lui confier une plus grande quantité de travail.
Avec l'attribution de la première catégorie d'un médecin est plus difficile. Il est conseillé d'informer non seulement l'administration de la clinique, mais également le spécialiste de la ville (ou mieux, de la région) de votre domaine de votre souhait d'obtenir la première catégorie de médecin. Et pas seulement dans le cadre des formalités, mais aussi sur un calcul sobre : puisque ces personnes font partie de la commission de certification, elles peuvent toutes les deux contribuer à résoudre le problème de l'attribution d'une catégorie à tel ou tel médecin, et inversement.
Les conditions d'obtention de la première catégorie de médecin sont plus strictes (une plus grande quantité d'auto-déclaration, la disponibilité d'ouvrages imprimés, y compris ceux écrits en co-auteur, est la bienvenue).
Nous attirons votre attention sur le fait que dans la caractéristique, qui est incluse dans l'auto-déclaration et signée par le chef de service (polyclinique) et le médecin-chef, la phrase suivante est obligatoire : "l'administration demande l'attribution (...) d'une catégorie à un médecin et en garantit le paiement. Ainsi, s'il y a un trou béant dans le budget de la clinique, l'attribution accélérée de la catégorie médecin à un salarié peut être retardée...
Une fonctionnalité de plus. Si le passage prévu des cours d'attestation tous les cinq ans est gratuit, alors les cours extraordinaires (comme dans le cas de l'obtention de la première catégorie d'un médecin après sept ans de travail) seront très probablement payés par vous. Parce que l'accélération du processus d'attestation est une affaire personnelle pour chacun d'entre nous et que les coûts associés à l'attribution d'une catégorie sont entièrement à la charge de l'initiateur du processus.
La question de l'affectation extraordinaire de la catégorie la plus élevée après dix ans de travail (y compris la formation en stage) nécessite encore plus d'efforts que l'obtention de la première catégorie d'un médecin. Premièrement, il nécessite l'approbation obligatoire non seulement de l'administration de l'établissement médical, mais également du spécialiste régional (qui, à son tour, informe le chef du département régional de la santé, qui préside la commission d'attestation). Les exigences les plus strictes sont mises en avant à la fois pour une auto-déclaration suffisante et pour la co-écriture dans les publications imprimées. De plus, payez toutes vos dépenses...
Comment mieux argumenter pour une affectation de catégorie accélérée
Votre plan pour obtenir le médecin de la catégorie la plus élevée dans dix ans nécessitera un travail minutieux sur ce problème pendant les dix années. Après tout, les raisons pour lesquelles vous serez à mi-chemin en matière d'attribution de la catégorie la plus élevée doivent être de poids ...
Mais soyons optimistes qu'il existe des précédents pour l'attribution de la catégorie la plus élevée après neuf ans de travail (y compris les stages). Honoré du médecin de la plus haute catégorie, dont Dans la question, est devenu l'auteur et le co-auteur de plus de quarante publications, a préparé une thèse de doctorat et a agi périodiquement pendant plusieurs années à la tête du département de l'hôpital régional.
Donc, si vous êtes sérieux au sujet de la mission extraordinaire de la catégorie la plus élevée, alors :
- Votre désir de demander une affectation de catégorie doit être connu de la direction de l'hôpital et du spécialiste régional.
- Les chances de se voir attribuer une catégorie de médecin augmentent considérablement si vous êtes le seul dans votre domaine de spécialité dans une clinique, notamment dans un hôpital de district central (dans ce cas, vous êtes automatiquement un spécialiste de district, ce qui signifie que votre professionnel l'existence est nécessairement connue dans la direction régionale de santé).
- Atteindre la catégorie la plus élevée est beaucoup plus facile si vous avez un diplôme ou si vous êtes engagé dans un travail scientifique.
- Travailler dans une grande ville ou un hôpital régional simplifie également l'attribution de la catégorie la plus élevée d'un médecin.
- Acceptez-vous, en cas d'affectation de la première ou de la catégorie la plus élevée, d'être impliqué dans la ligne d'ambulance aérienne ? Ensuite, vos chances d'obtenir la catégorie de médecin souhaitée augmentent encore plus.
- Vous envisagez de prendre la tête d'un département ou d'un service (vous êtes dans la réserve de l'administration hospitalière), êtes-vous prêt à participer activement à l'organisation de nouveaux départements ou services de l'hôpital ?
- Dans ce cas, l'attribution de la catégorie la plus élevée est obligatoire !
Soyez persistant et cohérent dans la question de l'attribution de la catégorie la plus élevée et vos plans se réaliseront certainement. Nous vous souhaitons de toujours vous efforcer d'améliorer votre niveau de qualification et de réussir à atteindre vos objectifs !
La qualification d'un docteur est déterminée lors des procédures de certification et permet d'identifier le niveau de conformité des connaissances théoriques et des compétences pratiques avec les caractéristiques de qualification de la spécialité concernée. La certification pour l'attribution d'une catégorie est effectuée à l'initiative du travailleur médical lui-même, c'est une bonne incitation à son évolution professionnelle. Par la suite, la catégorie établie donne au médecin le droit de fournir services médicaux déterminée pour une spécialité donnée, influe sur le montant des salaires, augmente le prestige du médecin, contribue à son avancement dans la profession.
Les catégories de qualification et la procédure pour les obtenir
La qualification d'un médecin peut être attribuée au poste principal ou combiné et est déterminée conformément aux exigences de la deuxième, de la première et de la plus haute catégorie.Au cours des procédures de certification, le salarié doit suivre une reconversion professionnelle (formation en cours et stages en établissements médicaux), puis assister personnellement à la réunion de la commission d'attestation, où sont effectués l'évaluation du rapport d'attestation sur le travail effectué, les tests et l'entretien. Lors de l'attribution d'une catégorie, la formation et l'expérience d'un médecin dans un poste attesté sont également prises en compte, qui doivent répondre aux exigences:
La deuxième catégorie - expérience de 3 ans, enseignement professionnel supérieur et secondaire;
- la première catégorie - l'expérience de 7 ans en présence du supérieur et de 5 ans en présence de l'enseignement secondaire professionnel ;
- catégorie la plus élevée– expérience de 10 ans en présence du supérieur et de 7 ans en présence du secondaire professionnel.