هل تعتقد أنك روسي؟ ولدت في الاتحاد السوفياتي وتعتقد أنك روسي وأوكراني وبيلاروسي؟ رقم. هذا ليس صحيحا.

أنت في الواقع روسي أو أوكراني أو بيلاروسي. لكنك تعتقد أنك يهودي.

لعبة؟ كلمة خاطئة. الكلمة الصحيحة هي "بصمة".

يربط المولود نفسه بميزات الوجه التي يلاحظها بعد الولادة مباشرة. هذه الآلية الطبيعية هي سمة لمعظم الكائنات الحية ذات الرؤية.

رأى المواليد الجدد في الاتحاد السوفياتي في الأيام القليلة الأولى أمهاتهم لوقت إطعام بحد أدنى ، وفي معظم الأوقات رأوا وجوه طاقم مستشفى الولادة. بمصادفة غريبة ، كانوا (ولا يزالون) يهودًا في الغالب. الاستقبال جامح في جوهره وفعاليته.

كل طفولتك كنت تتساءل لماذا تعيش محاطًا بأشخاص غير أصليين. يمكن لليهود النادرين في طريقك أن يفعلوا أي شيء معك ، لأنك انجذبت إليهم ، بينما تم صد الآخرين. نعم ، حتى الآن يمكنهم ذلك.

لا يمكنك إصلاح هذا - فالطبع لمرة واحدة ولمدى الحياة. من الصعب أن نفهم ، لقد تبلورت الغريزة عندما كنت لا تزال بعيدًا جدًا عن القدرة على الصياغة. منذ تلك اللحظة ، لم يتم حفظ أي كلمات أو تفاصيل. بقيت ملامح الوجه فقط في أعماق الذاكرة. تلك الصفات التي تعتبرها عائلتك.

3 تعليقات

النظام والمراقب

دعونا نعرّف النظام على أنه كائن ليس وجوده موضع شك.

مراقب النظام هو كائن ليس جزءًا من النظام الذي يلاحظه ، أي أنه يحدد وجوده ، بما في ذلك من خلال عوامل مستقلة عن النظام.

من وجهة نظر النظام ، يعتبر المراقب مصدرًا للفوضى - كل من إجراءات التحكم ونتائج قياسات الملاحظة التي ليس لها علاقة سببية مع النظام.

المراقب الداخلي هو كائن يمكن تحقيقه للنظام فيما يتعلق به يمكن عكس قنوات المراقبة والتحكم.

المراقب الخارجي هو حتى كائن يحتمل أن يتعذر الوصول إليه للنظام ، ويقع خارج أفق الحدث للنظام (المكاني والزماني).

الفرضية رقم 1. كل عين ترى

لنفترض أن كوننا نظام وله مراقب خارجي. ثم يمكن إجراء قياسات الملاحظة ، على سبيل المثال ، بمساعدة "إشعاع الجاذبية" الذي يخترق الكون من جميع الجوانب من الخارج. يتناسب المقطع العرضي لالتقاط "إشعاع الجاذبية" مع كتلة الجسم ، ويُنظر إلى إسقاط "الظل" من هذا الالتقاط على جسم آخر على أنه قوة جذابة. سيكون متناسبًا مع ناتج كتل الأشياء ويتناسب عكسيًا مع المسافة بينهما ، مما يحدد كثافة "الظل".

إن التقاط "إشعاع الجاذبية" بواسطة جسم ما يزيد من عشوائيته وننظر إليه من قبلنا على أنه مرور الزمن. الجسم المعتم بالنسبة "لإشعاع الجاذبية" ، والذي يكون مقطعه العرضي أكبر من الحجم الهندسي ، يبدو وكأنه ثقب أسود داخل الكون.

الفرضية رقم 2. مراقب داخلي

من الممكن أن كوننا يراقب نفسه. على سبيل المثال ، استخدام أزواج من الجسيمات المتشابكة الكمومية متباعدة في الفضاء كمعايير. ثم تشبع المسافة بينهما باحتمالية وجود العملية التي تولدت هذه الجسيمات ، والتي تصل إلى أقصى كثافة لها عند تقاطع مسارات هذه الجسيمات. يعني وجود هذه الجسيمات أيضًا عدم وجود مقطع عرضي كبير بما فيه الكفاية على مسارات الأجسام القادرة على امتصاص هذه الجسيمات. تظل الافتراضات المتبقية كما هي بالنسبة للفرضية الأولى ، باستثناء:

تدفق الوقت

الملاحظة الخارجية لجسم يقترب من أفق الحدث للثقب الأسود ، إذا كان العامل المحدد للوقت في الكون هو "مراقب خارجي" ، سوف يتباطأ مرتين بالضبط - الظل من الثقب الأسود سوف يحجب نصف المسارات المحتملة بالضبط من "إشعاع الجاذبية". إذا كان العامل المحدد هو "المراقب الداخلي" ، فسيعيق الظل مسار التفاعل بالكامل وسيتوقف تدفق الوقت لكائن يسقط في ثقب أسود تمامًا للحصول على منظر من الخارج.

أيضًا ، لا يتم استبعاد إمكانية الجمع بين هذه الفرضيات بنسبة أو بأخرى.

هيئة رئاسة محكمة التحكيم العليا الاتحاد الروسينظر في مراجعة ممارسة حل النزاعات من قبل محاكم التحكيم فيما يتعلق بدفع أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، ووفقًا للمادة 16 من القانون الدستوري الاتحادي "بشأن محاكم التحكيم في الاتحاد الروسي" يبلغ وضعت محاكم التحكيم من التوصيات.

نظرة عامة على ممارسة حل النزاعات من قبل محاكم التحكيم فيما يتعلق بدفع أقساط التأمين إلى صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي

1. أحكام قانون الضرائب للاتحاد الروسي ، بما في ذلك القواعد التي تحدد إجراءات تحصيل المتأخرات على حساب مالوالممتلكات الأخرى للدافع.

رفع فرع من صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي دعوى قضائية ضد شركة ذات مسؤولية محدودة (يشار إليها فيما يلي باسم الشركة) إلى محكمة التحكيم لاسترداد الديون على أقساط التأمين والعقوبات على التحويل المتأخر لأقساط التأمين.
من المستندات المقدمة للمحكمة ، يتبين أن المدعي قد تحقق من صحة وتوقيت سداد أقساط التأمين من قبل الشركة ، ونتيجة لذلك اتخذ صندوق التقاعد قرارًا بتحصيل الديون على الاشتراكات والغرامات من الشركة. . شرعية قرارلم يجادل المجتمع. فيما يتعلق بنقص الأموال في حساب التسوية للمدعى عليه ، طلب المدعي في بيان الدعوى حبس الرهن على ممتلكات المدعى عليه.
محكمة التحكيموفقًا للفقرة 1 من المادة 85 من قانون إجراءات التحكيم للاتحاد الروسي ، تم إنهاء الإجراءات للأسباب التالية.
تنص الفقرة 7 من المادة 9 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي (المشار إليه فيما يلي باسم قانون الضرائب) على أن هيئات الصناديق الحكومية غير التابعة للميزانية ، والتي تشمل صندوق المعاشات التقاعدية ، تشارك في العلاقات ، ينظمها القانونبشأن الضرائب والرسوم ، ووفقًا للمادة 34.1 قانون الضرائبفي الحالات التي يفرض فيها التشريع الخاص بالضرائب والرسوم رسومًا على الرقابة الضريبية على هيئات أموال الدولة خارج الميزانية ، تتمتع هذه الهيئات بحقوق وتتحمل واجبات سلطات الضرائب المنصوص عليها في قانون الضرائب.
تنص اللائحة الخاصة بصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، التي تمت الموافقة عليها بموجب مرسوم صادر عن المجلس الأعلى للاتحاد الروسي بتاريخ 27 ديسمبر 1991 رقم 2122-I ، على أن صندوق المعاشات التقاعدية يضمن التحكم في استلام أقساط التأمين في الوقت المناسب وبشكل كامل.
وبالتالي ، تنطبق متطلبات الجزء الأول من قانون الضرائب على العلاقات المتعلقة بدفع أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية ، وتتمتع هيئات صندوق المعاشات التقاعدية نفسها بحقوق السلطات الضريبية وتتحمل مسؤولياتها. في الوقت نفسه ، تخضع القوانين الخاصة التي تحدد دافعي الاشتراكات وتؤسس القاعدة الضريبية ، والمدة الضريبية ، والمعدلات ، وإجراءات الحساب ، وإجراءات وشروط دفع رسوم التأمين لصندوق التقاعد ، للتطبيق حتى بدء نفاذ الجزء الثاني من مدونة ناغوغوفي.
تنظم المادة 45 من قانون الضرائب الوفاء بالالتزام بدفع ضريبة أو رسم. تنص الفقرة 1 من هذه المادة على أن عدم أداء أو أداء غير لائقالالتزام بدفع الضريبة هو الأساس لإرسال هيئة صندوق الدولة خارج الميزانية إلى دافع الضرائب طلبًا بدفع الضريبة. في حالة عدم الدفع أو عدم اكتمال دفع الضريبة خلال الفترة الزمنية المحددة ، يتم تحصيل الضريبة من الأموال المودعة في الحسابات المصرفية للمكلف بالطريقة المنصوص عليها في المقالات 46 و 48 من قانون الضرائب ، وكذلك عن طريق تحصيل الضرائب على حساب الممتلكات الأخرى لدافع الضرائب بالطريقة المنصوص عليها في المادتين 47 و 48 من قانون الضرائب *.
في هذا الصدد ، إذا لم يكن لدى المنظمة الدافعة أموال ، يتم تحصيل المتأخرات من قبل فرع صندوق المعاشات التقاعدية على حساب الممتلكات الأخرى لدافع الاشتراكات بالطريقة المنصوص عليها في قانون الضرائب ، دون التقديم إلى محكمة التحكيم.

2 - أساس احتساب صاحب العمل لأقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية هو المدفوعات المتراكمة للموظف فيما يتعلق بالأداء فقط واجبات العمل، مكافآت ل عقود القانون المدني، موضوعها أداء الأعمال وتقديم الخدمات ، وكذلك بموجب اتفاقيات حقوق النشر.

افتح شركة مساهمة(المشار إليها فيما يلي باسم الشركة) رفعت دعوى قضائية أمام محكمة التحكيم لإبطال قرار فرع صندوق التقاعد باسترداد الديون على أقساط التأمين والعقوبات على التحويل المتأخر لأقساط التأمين.
من المستندات المقدمة إلى المحكمة ، اتضح أن الشركة دفعت مدفوعات: للفائزين في مسابقة فن الهواة ؛ عدة موظفين للنشاط أنشطة اجتماعية؛ لجميع الموظفين بمناسبة الاحتفال بالعام الجديد.
وفقًا لفرع صندوق المعاشات التقاعدية ، يجب أن يكون المدعي قد تراكمت عليه أقساط التأمين لهذه المدفوعات ، لأنه بموجب القانون الاتحادي الصادر في 5 فبراير 1997 N 26-FZ "بشأن تعريفات أقساط التأمين لصندوق التقاعد في الاتحاد الروسي ، وصندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، وصندوق التوظيف الحكومي للاتحاد الروسي ، وصناديق التأمين الطبي الإلزامي لعام 1997 "تُدفع هذه المساهمات من جميع أنواع المدفوعات المستحقة للموظفين لجميع الأسباب ، بغض النظر عن مصادر التمويل.
قائمة المدفوعات التي لا تُفرض عليها رسوم التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي (المشار إليها فيما يلي باسم القائمة) ، والتي تمت الموافقة عليها بموجب مرسوم حكومة الاتحاد الروسي بتاريخ 07.05.97 N 546 (بصيغته المعدلة والمكملة) ، لا يحتوي على مثل هذه الأنواع من المدفوعات التي تتم من قبل شركة مساهمة.

وفقًا للفقرة "أ" من المادة 1 من القانون الاتحادي "بشأن معدلات مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ... لعام 1997" ، يتم تعيين أرباب العمل - المنظمات بمعدل 28 بالمائة من المدفوعات المستحقة في لصالح الموظفين لجميع الأسباب ، بغض النظر عن مصادر التمويل ، بما في ذلك المكافآت بموجب عقود القانون المدني ، والتي يكون موضوعها أداء الأعمال وتقديم الخدمات ، وكذلك بموجب اتفاقيات حقوق النشر (تم الحفاظ على نفس الإجراء في عام 1998- 2000).
يجب أن يؤخذ في الاعتبار أنه ، بموجب المادة 100 من قانون الاتحاد الروسي "بشأن معاشات الدولة في الاتحاد الروسي" ، تشمل أرباح حساب المعاش جميع أنواع المدفوعات (الدخل) المتلقاة فيما يتعلق بأداء العمل (الواجبات الرسمية) المنصوص عليها في المادة 89 من القانون ، والتي تُستحق عنها اشتراكات التأمين لصندوق التقاعد.
وبالتالي ، فإن التشريع الحالي لا ينص على أن الهدف من احتساب أقساط التأمين لصندوق التقاعد هو أي دخل. أساس حساب أقساط التأمين لصندوق التقاعد هو المدفوعات المستحقة للموظف نتيجة عمل معينة (أداء واجبات رسمية ، أداء عمل ، تقديم خدمة).
وبالتالي ، فإن القائمة التي تمت الموافقة عليها بموجب مرسوم صادر عن حكومة الاتحاد الروسي لا تنص على استثناءات من أي دخل يتلقاها الأفراد ، ولكن من المدفوعات المتراكمة للموظفين فيما يتعلق بأداء عملهم (واجبات رسمية).
المدفوعات للفائزين بمسابقة الهواة الفنية ، والمدفوعات للموظفين مقابل الأنشطة الاجتماعية النشطة ، وكذلك فيما يتعلق بالاحتفال بالعام الجديد ، في محتواها ، ليست مدفوعات مرتبطة بأداء واجبات العمل من قبل الموظفين.
تؤكد المستندات التي قدمها المدعي أن المدفوعات المذكورة أعلاه لمرة واحدة. لم يتم تضمين المدفوعات المتلقاة من قبل الموظفين في تكاليف العمالة.
في هذا الصدد ، فإن موقف فرع صندوق التقاعد في هذه القضيةلا أساس له.
من المواد الخاصة بقضية أخرى ، يتبع ذلك أن منظمة صاحب العمل (المدعي) دفعت مدفوعات للموظفين مقابل العلاج في العيادات الخارجية. وفقًا للمدعي ، لم يكن لديه أي أساس لحساب أقساط التأمين لصندوق التقاعد ، لأن هذه المدفوعات لا تتعلق بأداء واجباتهم الرسمية من قبل الموظفين ، ولكن بحقيقة وجود علاقات العملبين المنظمة والأفراد ليس أساسًا لاستنتاج أن جميع المدفوعات التي تتراكم على ذلك فرادىهي ، في جوهرها ، أجورهم.
واعتراضًا على موقف المدعي ، لاحظ فرع صندوق التقاعد ما يلي. نتيجة للتحقق من صحة وتوقيت دفع المطالب لأقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية ، تبين أن المدفوعات المذكورة أعلاه قد تم دفعها لجميع الموظفين ، مع مراعاة نتائج عملهم عن الشهر الماضي من العمل ومدة الخدمة ، باستثناء العاملين بدوام جزئي ، والنساء في إجازة والدية الطفل ، والموظفين الذين ارتكبوا انتهاكات انضباط العمل(التغيب ، والذهاب إلى العمل في حالة سكر ، وما إلى ذلك) ، بينما يتم سداد المدفوعات مع مراعاة الأيام التي كان الموظف فيها في إجازة مرضية.
وبالتالي ، ترتبط المدفوعات للموظفين مقابل العلاج بعلاقات العمل ، أي ساعات العمل ، وأنظمة العمل الداخلية وعقد العمل نفسه.
تُحسب اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية من جميع أنواع المدفوعات المستحقة للموظف فيما يتعلق بأداء واجباته العمالية ، باستثناء المدفوعات المحددة في القائمة. ومع ذلك ، فإن القائمة لا تشمل سوى مدفوعات العلاج التي تتم في الحالات التي ينص عليها القانون ، وبالتالي لا تنطبق القائمة على العلاقات المعنية.
بعد تقييم حجج الطرفين ، رفضت محكمة التحكيم دعوى إبطال قرار فرع صندوق التقاعد بتحصيل الديون على أقساط التأمين.

3. المزايا التي يقدمها صاحب العمل لموظفيه في شكل الاستخدام المجاني لخدمات طرف ثالث ، والإعفاء من التزامات الملكية تجاه طرف ثالث ، وما إلى ذلك. عندها فقط يتم تضمينها في الأساس لحساب مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية ، عندما ، مع مراعاة ظروف حالة معينة ، يمكن اعتبار هذه الاستحقاقات بمثابة أجر للموظفين فيما يتعلق بأداء عملهم (واجبات رسمية).

أقام بنك تجاري (يشار إليه فيما يلي باسم البنك) دعوى قضائية أمام محكمة تحكيم لإبطال قرار فرع صندوق التقاعد بتحصيل الديون على أقساط التأمين والعقوبات على التحويل المتأخر للأقساط والعقوبات المالية.
ومن المستندات المقدمة إلى المحكمة ، استنتج أن فرع صندوق التقاعد تحقق من صحة وتوقيت سداد البنك لأقساط التأمين لصندوق التقاعد ، ونتيجة لذلك تم إنشاء ما يلي.
أبرم البنك اتفاقية مع المؤسسة التعليمية تلتزم بموجبه الأخيرة بتدريب موظفي البنك في تخصص معين ، وتعهد البنك بدفع تكاليف تدريب الموظفين مرة كل ستة أشهر.
وبحسب فرع صندوق التقاعد المبالغ المحولة مؤسسة تعليمية، كان البنك ملزمًا بتحصيل ودفع أقساط التأمين لصندوق التقاعد.
أثبت المدعى عليه موقفه من خلال حقيقة أنه ، بموجب القانون الاتحادي "بشأن معدلات اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ... لعام 1997" ، يتم دفع المساهمات المذكورة من جميع أنواع المدفوعات المستحقة لصالح الموظفين لجميع الأسباب ، بغض النظر عن مصادر التمويل.
لا تتضمن قائمة المدفوعات التي لا تُفرض عنها رسوم التأمين على صندوق المعاشات التقاعدية أنواع المدفوعات مثل مدفوعات تدريب الموظفين.
بموجب البند 10 من القائمة ، لا تُفرض أقساط التأمين على المبالغ المدفوعة كتعويض تكاليف اضافيةالمرتبطة بأداء واجبات العمل من قبل الموظفين. ومع ذلك ، فإن المدعي ، وفقًا لصندوق التقاعد ، لم يثبت أن هذه المدفوعات هي تعويض عن هذه النفقات.
أيدت هيئة التحكيم مطالبةيحفز قراره على النحو التالي.
وفقًا للفقرة "أ" من المادة 1 من القانون الاتحادي "بشأن معدلات اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ... لعام 1997" ، فإن معدل 28 بالمائة من المدفوعات المستحقة للموظفين لجميع الأسباب ، بغض النظر عن مصادر التمويل ، يتم تحديدها لأصحاب العمل - المنظمات ، بما في ذلك المكافآت بموجب عقود القانون المدني ، والتي يكون موضوعها أداء الأعمال وتقديم الخدمات ، وكذلك بموجب اتفاقيات حقوق النشر (تم الحفاظ على نفس الإجراء في عام 1998- 2000).
مع مراعاة أحكام المادة 100 من قانون الاتحاد الروسي "بشأن معاشات الدولة في الاتحاد الروسي" ، ينبغي الاعتراف بأساس حساب أقساط التأمين كمدفوعات مستحقة للموظفين ، فضلاً عن توفير مزايا أخرى للموظفين عندما تكون هذه المدفوعات والمزايا أجوراً.
قامت المؤسسة التعليمية بواجباتها وفقاً للاتفاقية المبرمة مع البنك. تم تنفيذ جميع التسويات بين الكيانات القانونية. لم تكن هناك مستحقات ، ناهيك عن مدفوعات لصالح الموظفين ، وبالتالي فإن الأحكام الواردة في القائمة (بما في ذلك الفقرة 10) ليست ذات صلة بهذه الحالة.
تؤكد المستندات التي قدمها المدعي أن المدفوعات المذكورة أعلاه لم تكن مكافأة مقابل العمل ولم يتم تضمينها في تكلفة المكافأة من قبل البنك.
إن مجرد حقيقة وجود علاقة عمل بين البنك والموظفين لا يشكل أساسًا للاستنتاج بأن جميع المزايا المقدمة لهؤلاء الموظفين هي ، في جوهرها ، أجرًا مقابل عملهم.

4. لهيئات صندوق التقاعد الحق في حساب أقساط التأمين بشكل مستقل على أساس الحد الأدنى للأجور ، فقط في الحالات التي ينص عليها القانون.

رفعت شركة ذات مسؤولية محدودة (يشار إليها فيما يلي باسم الشركة) دعوى قضائية أمام محكمة تحكيم لإبطال قرار فرع صندوق التقاعد بتحصيل الديون على أقساط التأمين والعقوبات على التحويل المتأخر للأقساط.
من المستندات المقدمة إلى المحكمة اتبعت ذلك بسبب الخطورة المركز الماليعدم استحقاق الشركة خلال فترة معينة وبالتالي لم تدفع أجور الموظفين. أجرى فرع صندوق التقاعد تدقيقًا لسداد أقساط التأمين ، بما في ذلك هذه الفترة. واعتبر فرع صندوق التقاعد أن الشركة يجب أن يكون لها وفق أحكام تشريعات العمل بدون فشلحساب الأجور الشهرية على أساس الحد الأدنى للأجور (المواد 2 و 15 و 78 و 96 من قانون العمل في الاتحاد الروسي) ودفع أقساط التأمين من هذا المبلغ.
استوفت محكمة التحكيم مطالبات الشركة ، وحفزت قرارها على النحو التالي.
وفقًا للفقرة "أ" من المادة 1 من القانون الاتحادي "بشأن معدلات اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ... لعام 1997" ، فإن معدل 28 بالمائة من المدفوعات المستحقة للموظفين لجميع الأسباب بغض النظر عن مصادر التمويل ، يتم تحديدها لأصحاب العمل - المنظمات ، بما في ذلك المكافآت بموجب عقود القانون المدني ، والتي يكون موضوعها أداء الأعمال وتقديم الخدمات ، وكذلك بموجب اتفاقيات حقوق النشر.
وبالتالي ، فإن أساس قيام منظمات أرباب العمل بدفع اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية هو المدفوعات المتراكمة بالفعل للموظفين.
ينص إجراء دفع أقساط التأمين (البند 4.3) على أن أرباب العمل الذين حددوا ، بحكم ظروف العمل ، أجورًا للعمالة بناءً على النتائج النهائية للعمل وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي ، يدفعون أقساط التأمين إلى صندوق المعاشات التقاعدية. من المدفوعات المسبقة لأجور الموظفين لجميع الأسباب ، بغض النظر عن مصادر التمويل في يوم التسويات الفعلية مع الموظفين للدفعات المحددة ، ولكن شهريًا لا يقل عن مبلغ أقساط التأمين المحسوبة على أساس الحد الأدنى للأجور.
في حالة عدم وجود مدفوعات مسبقة ، يتم دفع أقساط التأمين المستحقة على أساس الحد الأدنى للأجور في موعد لا يتجاوز اليوم الخامس عشر من الشهر الذي يلي الشهر الذي لم يتم فيه دفع الأجور.
نظرًا لأن المدعي في هذه الحالة لم يثبت ، وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي ، الدفع مقابل العمل بناءً على النتائج النهائية للعمل ، ولم يتقاضى أجورًا للموظفين لأسباب أخرى ، لم يكن ملزمًا بالدفع أقساط التأمين على أساس الحد الأدنى للأجور.

5. ينشأ الالتزام بدفع رسوم التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية من جهة العمل - المنظمة ، بغض النظر عما إذا كانت الأجور المتراكمة قد دفعت للموظفين أم لا.

رفعت شركة مساهمة مقفلة (يشار إليها فيما يلي باسم الشركة) دعوى أمام محكمة التحكيم لإبطال قرار فرع صندوق التقاعد بتحصيل غرامات التأخر في دفع أقساط التأمين.
من المستندات المقدمة إلى المحكمة ، يتبين أن الشركة تدفع أجور الموظفين على أساس شهري ، لكنها تدفع لهم بشكل غير منتظم. قامت الشركة بتحويل مساهمات التأمين في صندوق التقاعد بقيمة 28 بالمائة من المدفوعات المستحقة للموظفين في اليوم الذي تم فيه دفع الأجور بالفعل. مع الأخذ في الاعتبار أنه في تاريخ التدقيق ، لم يكن على الشركة ديون على أقساط التأمين ، اتخذ فرع صندوق التقاعد قرارًا بتحصيل الغرامات.
ورفضت محكمة التحكيم الدعوى ، مبررة قرارها على النحو التالي.
بموجب الفقرة 4 من إجراء دفع أقساط التأمين ، يدفع دافعو أقساط التأمين - أصحاب العمل ، باستثناء أرباب العمل الذين وضعوا إجراءات وشروط أخرى للدفع وفقًا لهذا الإجراء ، أقساط التأمين في وقت واحد مع الإيصال (التحويل) من البنوك وغيرها منظمات الائتمانالأموال المخصصة لسداد مدفوعات لصالح الموظفين ، بما في ذلك الدفعات المقدمة ولمرة واحدة ، لجميع الأسباب. في هذه الحالة ، يجب إجراء التسوية النهائية للمدفوعات لصندوق التقاعد في موعد لا يتجاوز اليوم الخامس عشر من الشهر الذي يلي الشهر الذي يتم فيه استحقاق أقساط التأمين.
وفقًا للبند 6 من إجراءات دفع أقساط التأمين ، بعد انتهاء المواعيد النهائية المحددة لدفع أقساط التأمين ، يعتبر المبلغ غير المسدد متأخرات ويتم استرداده من دافعي أقساط التأمين مع استحقاق الغرامات.
وبالتالي ، بغض النظر عما إذا كانت الأجور المتراكمة قد دفعت للموظفين أم لا ، يجب أن يقوم صاحب العمل بتحويل أقساط التأمين في موعد لا يتجاوز اليوم الخامس عشر من الشهر الذي يلي الشهر الذي تم فيه استحقاق أقساط التأمين.

6. الإعفاء من دفع أقساط التأمين ، الذي ينطبق على صاحب العمل ، لا يعفي الأخير من واجب حجب أقساط التأمين عن المواطنين العاملين وتحويل هذه الاشتراكات إلى صندوق التقاعد.

تقدمت المنظمة العامة للمعاقين بطلب إلى محكمة التحكيم بدعوى إبطال قرار فرع صندوق المعاشات بشأن تحصيل ديون على أقساط التأمين وغرامات التأخير في تحويل الاشتراكات.
استوفت المحكمة الابتدائية مطالبة المدعي ، مشيرة إلى أنه وفقًا للمادة 3 من القانون الاتحادي "بشأن معدلات اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ... لعام 1997" ، فإن المنظمات العامة للمعاقين و - إعفاء المتقاعدين من دفع رسوم التأمين لصندوق التقاعد. نقضت محكمة الاستئناف قرار المحكمة الابتدائية ورفضت الدعوى للأسباب التالية.
وفقًا لأحكام إجراءات دفع أقساط التأمين ، فإن المواطنين هم من يدفعون الأقساط بشكل مستقل. بموجب الفقرة "هـ" من المادة الأولى من القانون أعلاه ، للمواطنين (الأفراد) العاملين فيها عقود توظيف، وكذلك أولئك الذين يتلقون مكافآت بموجب اتفاقيات القانون المدني ، والتي يكون موضوعها أداء الأعمال وتقديم الخدمات ، وكذلك بموجب اتفاقيات حقوق النشر ، تعريفة بنسبة 1 في المائة من المدفوعات المستحقة لصالحهم لجميع الأسباب ، بغض النظر عن من مصادر التمويل.
يحدد البند 4 من إجراءات دفع أقساط التأمين إجراءات وشروط دفع أقساط التأمين من قبل أرباب العمل إلى صندوق المعاشات التقاعدية. في الوقت نفسه ، تنص هذه الفقرة على أنه بنفس الطريقة ، يقوم أرباب العمل بتجميع وحجب أقساط التأمين الإلزامي للموظفين ، بما في ذلك المتقاعدين العاملين.
وبالتالي ، فإن أرباب العمل ملزمون ليس فقط بدفع أقساط التأمين (كدافعين لأقساط التأمين) ، ولكن أيضًا لحجب أقساط التأمين الإلزامية من الموظفين بمقدار 1 في المائة من المدفوعات المستحقة وتحويلها إلى صندوق التقاعد.
وفي هذا الصدد ، صدر قرار من فرع صندوق المعاشات بالتعافي منه منظمة عامةالمساهمات غير المحجوبة المعوقين من المواطنين العاملين بموجب عقود عمل ، والعقوبات قانونية.

7. يتم دفع اشتراكات التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية من قبل رواد الأعمال الأفراد من مقدار الدخل الذي يتلقونه ، والذي لا يمكن تخفيضه إلا بمقدار النفقات المرتبطة بنشاط ريادة الأعمال.

واستنادا إلى المستندات المقدمة إلى المحكمة ، يتبين أن صاحب المشروع الفردي لم يسدد اشتراكات تأمين لصندوق المعاشات التقاعدية خلال الفترة المشمولة بالتقرير. ودعماً لشرعية أفعالهم ، أشار المدعى عليه إلى ما يلي.
وفقًا للفقرة الفرعية "ج" من الفقرة 6 من المادة 3 من قانون الاتحاد الروسي بتاريخ 07.12.91 N 1998-1 "بشأن ضريبة الدخل من الأفراد" ، يتم تخفيض إجمالي الدخل الذي يتلقاه الأفراد في الفترة الخاضعة للضريبة بمقدار المبالغ الموجهة من قبل الأفراد المطورين أو المشترين ، بناءً على طلباتهم المكتوبة المقدمة من الأشخاص المذكورين إلى مصلحة الضرائب في مكان الإقامة الدائمة ، لبناء جديد أو شراء مبنى سكني في أراضي الاتحاد الروسي ، ضمن الحدود 5000 ضعف مبلغ الحد الأدنى للأجور المنصوص عليه في القانون ، مع مراعاة فترة 3 سنوات.
في ظل هذه الظروف ، اعتبر المدعى عليه أن له الحق في تخفيض مبلغ الدخل الذي حصل عليه ، والذي تحسب منه أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية ، بمبلغ مساوٍ لتكلفة الشقة.
استوفت محكمة التحكيم المطالبات بالكامل ، ووافقت على الحجج التالية لفرع صندوق المعاشات التقاعدية.
يتم تجميع أقساط التأمين ودفعها لصندوق المعاشات التقاعدية وفقًا لقوانين تشريعية خاصة تنظم العلاقات القانونية لهيئات صندوق المعاشات التقاعدية مع دافعي أقساط التأمين.
وفقًا للفقرة 4.7 من إجراءات دفع أقساط التأمين ، يدفع رواد الأعمال الأفراد أقساط التأمين من مبلغ الدخل الذي يتلقونه ، مطروحًا منه التكاليف المرتبطة باستخراجها ، في غضون المهل الزمنية التي يحددها التشريع لهذه الفئة من المواطنين العاملين من الاتحاد الروسي على ضريبة الدخل الشخصي.
يحدد الفصل الرابع من قانون الاتحاد الروسي "بشأن ضريبة الدخل الشخصي" إجراءات فرض الضرائب على دخل الأفراد المستلمين خلال السنة التقويمية فيما يتعلق بالتنفيذ من قبلهم من أي نوع النشاط الريادي. في نفس الوقت المصاريف رواد الأعمال الأفراديتم تضمين مبالغ النفقات المتكبدة فيما يتعلق بتكوين النفقات المدرجة في تكلفة المنتجات (الأشغال والخدمات) التي تحددها حكومة الاتحاد الروسي.
وبالتالي ، يُطلب من رواد الأعمال الأفراد حساب مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية من مقدار الدخل الذي يتلقونه ، مع مراعاة التكاليف المتكبدة فيما يتعلق بتكوين التكاليف المدرجة في تكلفة المنتجات (الأعمال ، الخدمات). في نفس الوقت ، الخصومات المنصوص عليها في القانونالاتحاد الروسي "على ضريبة الدخل من الأفراد" ، من أجل حساب أقساط التأمين ، لا يتم تخفيض الدخل المستلم.
نظرًا لأن نفقات المدعى عليه لشراء شقة لا تتعلق بالأنشطة التجارية ، فلا ينبغي أن تقلل من مبلغ الدخل الذي يتم من خلاله احتساب أقساط التأمين.
يتم دفع أقساط التأمين على شكل سلفة بحلول 15 يوليو ، و 15 أغسطس ، و 15 نوفمبر ، وأخيرًا - بحلول 15 يوليو من العام التالي للسنة المشمولة بالتقرير.
وفقًا للفقرة 6 من إجراء دفع أقساط التأمين ، بعد انقضاء المواعيد النهائية المحددة ، يعتبر المبلغ غير المسدد متأخرات ويتم تحصيله بفائدة.

8. يلتزم رائد الأعمال الفردي بدفع رسوم تأمين لصندوق المعاشات التقاعدية من مبلغ الدخل الذي يتلقاه مطروحًا منه التكاليف المرتبطة باستخراجها ، بغض النظر عما إذا كان يستخدم عمال مأجورين أم لا.

تقدم فرع صندوق المعاشات التقاعدية إلى محكمة التحكيم بدعوى ضد رجل أعمال فردي لاسترداد المتأخرات في أقساط التأمين والعقوبات على التحويل المتأخر للأقساط.
من المستندات المقدمة إلى المحكمة ، يتبين أن المدعى عليه استخدم عمالة العمال المستأجرين في أنشطته ، أي أنه كان صاحب عمل. بموجب متطلبات الفقرة الثانية من الفقرة "ب" من المادة 1 من القانون الاتحادي "بشأن معدلات اشتراكات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ... لعام 1997" (المشار إليه فيما بعد بالقانون) ، دفع المدعى عليه مساهمات من المدفوعات المستحقة لصالح الموظفين.
وفقًا لفرع صندوق المعاشات التقاعدية ، يتعين على صاحب المشروع الفردي ، بالإضافة إلى المساهمات المحددة ، دفع مساهمات من مبلغ الدخل المستلم ، ناقصًا التكاليف المرتبطة باستخراجها. هذا المتطلبيتبع من أحكام الفقرة الأولى من الفقرة "ب" من المادة 1 والمادة 2 من القانون.
رفضت محكمة التحكيم تلبية مطالبات فرع صندوق التقاعد بدافع من قرارها على النحو التالي.
وفقًا للفقرة "ب" من المادة 1 من القانون ، تم تحديد معدل مساهمات التأمين في صندوق التقاعد لأصحاب المشاريع الفردية بنسبة 20.6 في المائة من الدخل من أنشطتهم. في الوقت نفسه ، وبموجب المادة 2 من القانون ، فإن استحقاق ودفع أقساط التأمين من قبل رواد الأعمال الأفراد يتم من مبلغ الدخل المستلم مطروحًا منه التكاليف المرتبطة باستخراجها.
تنص الفقرة الثانية من الفقرة "ب" من المادة 1 من القانون على أن فئات الدافعين المشار إليها في الفقرة الأولى من الفقرة "ب" من الفقرة "ب" ، والتي تشمل رواد الأعمال الأفراد الذين يستخدمون عمالة الموظفين في أنشطتهم ، هو ، هم أرباب عمل ، يدفعون أقساط التأمين إلى صندوق التقاعد بمبلغ 28 في المائة من المدفوعات المستحقة للموظفين لجميع الأسباب ، بما في ذلك المكافآت بموجب عقود القانون المدني ، والتي يكون موضوعها أداء العمل والتوفير من الخدمات ، وكذلك بموجب اتفاقيات حقوق النشر.
وبالتالي ، فإن الشرط المنصوص عليه في الفقرة الثانية من الفقرة "ب" من القانون خاص فيما يتعلق بالشرط المنصوص عليه في الفقرة الأولى.
بالنسبة إلى رائد الأعمال الفردي ، فإن الالتزام بدفع المساهمات من مبالغ الدخل المستلم ، مطروحًا منها التكاليف المرتبطة باستخراجها ، ينشأ فقط عندما لا يستخدم عمالة الموظفين (وبالتالي ، لا يدفع مساهمات من المدفوعات المستحقة للموظفين ). بخلاف ذلك ، يتعين على رائد الأعمال الفردي دفع أقساط التأمين مرتين: بمعدل 20.6 في المائة ومعدل 28 في المائة.
ألغت محكمة الاستئناف قرار المحكمة الابتدائية ، ولبت مطالبات فرع صندوق المعاشات التقاعدية بالكامل للأسباب التالية.
وفقًا لأحكام القانون ، يعتبر رائد الأعمال الفردي دافعًا مستقلاً لأقساط التأمين لصندوق التقاعد. وفي الوقت نفسه ، يدفع اشتراكات من مبالغ الدخل المستلمة مطروحًا منها التكاليف المرتبطة باستخراجها ، بغض النظر عما إذا كان يستخدم عمالة العمال المأجورين أم لا.
في حالة قيام رائد الأعمال الفردي ، بصفته صاحب عمل ، بدفع تكاليف عمل الموظفين أو دفع مكافآت بموجب عقود القانون المدني ، التي يكون موضوعها أداء العمل وتقديم الخدمات ، وكذلك بموجب اتفاقيات حقوق النشر ، التزام إضافي بدفع الاشتراكات. أساس حساب هذه المساهمات هو المدفوعات المستحقة للموظفين.
وهكذا ، فإن الفقرة الأولى والفقرة الثانية من الفقرة "ب" من المادة 1 من القانون تحدد أسبابًا مختلفة لدفع صاحب المشروع الفردي للمساهمات في صندوق المعاشات التقاعدية. لكل من هذه الأسباب ، هناك معدلات مقابلة لأقساط التأمين. في هذا الصدد ، كان على المدعى عليه أن يدفع اشتراكات مرتين: بقيمة 20.6 في المائة من الدخل و 28 في المائة من المدفوعات المستحقة للموظفين.

* دخلت الفقرة الثانية من الفقرة 1 من المادة 47 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي حيز التنفيذ في 1 يناير 2000.

لا يؤدي صندوق التقاعد دائمًا بشكل صحيح جميع الواجبات الموكلة إليه بحسن نية. هناك حالات ينتهك فيها موظفوها حقوق ليس فقط الكيانات القانونية المختلفة ، ولكن أيضًا المواطنين العاديين.

القراء الأعزاء! المقال يتحدث عن الحلول النموذجية قضايا قانونيةلكن كل حالة فردية. إذا كنت تريد أن تعرف كيف حل مشكلتك بالضبط- اتصل باستشاري:

يتم قبول الطلبات والمكالمات على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع و 7 أيام في الأسبوع.

إنه سريع و بدون مقابل!

ثم هناك مسألة تحدي أفعاله. وفقًا للممارسة العامة ، لسوء الحظ ، عليك الذهاب إلى المحكمة ، وبالتالي ، ستتم مناقشة كيفية إعداد بيان الدعوى هذا أدناه.

جوهر السؤال

يشير صندوق التقاعد إلى الهيئات ذات الصلة القانون العام. أي أنه تم إنشاؤه من قبل الدولة ، ويجب أن تسترشد في أنشطتها بمعايير الدستور ، فضلاً عن القوانين الأخرى التي لا تنظم أنشطتها فحسب ، بل تحمي أيضًا حقوق المواطنين.

بطبيعة الحال ، لا يؤدي مسؤولوها دائمًا وظائفهم بحسن نية ، وبالتالي يمنح القانون الحق لأي مواطن أو كيان قانوني للطعن في قراراته في المحكمة.

• الكيانات القانونية التي من أجلها وكالة حكوميةله الحق في فرض عقوبات مختلفة ؛
• مواطنو بلدنا الذين تم تخصيص معاش تقاعدي لهم ، فضلاً عن المدفوعات الأخرى المنصوص عليها في القانون ، والتي تنص عليها التشريعات التنظيمية ؛
• رواد الأعمال الأفراد الذين لديهم وضع مزدوج ، من ناحية ، هم مواطنون عاديون يحق لهم الحصول على معاش تقاعدي ، ومن ناحية أخرى ، فهم خاضعون النشاط الاقتصاديمن يجب عليه دفع الاشتراكات الإلزامية ، وتفرض هذه الهيئة عقوبات مختلفة عليهم.

رغم ممارسة عامة، والذي تم تطويره في هذه اللحظة، لديه خوارزمية معينة من الإجراءات ، يجب أن تسترشد كل فئة من موضوعات الاستئناف ، المشار إليها أعلاه ، بقواعد قانونية معينة حتى يكون أسلوب الحماية الخاص بهم فعالًا ويصدر قرارًا قضائيًا إيجابيًا.

من المهم معرفة أنه في معظم الحالات ، يتم تنظيم نشاط هذه الهيئة من خلال العديد من الإجراءات القانونية ، والتي بطبيعتها قد يكون لها أدنى مستوى. أثر قانونيمن الدستور والقوانين الاتحادية. في هذا الصدد ، يربح العديد من المحامين الخلافات مع هذه الهيئة.

استئناف ضد تصرفات الشرطة الفلسطينية

من الضروري الآن التطرق إلى مسألة كيفية استخدام الحق في استئناف الإجراءات غير القانونية لهذه الهيئة.

طور المحامون الذين يتعاملون مع هذه القضية بشكل احترافي ممارسة معينة ، والتي تشمل طريقتين للاستئناف.

1. تقديم شكوى إلى سلطة أعلى أو شخص انتهك مسؤولوه حقوق مواطن أو كيان قانوني. هذه هي الطريقة المزعومة تسوية ما قبل المحاكمةالمشكلة التي نشأت.
2. العرض المباشر من خاص بيان الدعوىإلى المحكمة. يمكن استخدام طريقة الحماية هذه في تجاوز الاستئناف إلى صندوق التقاعد ، أو بعد الرد السلبي على شكوى من هذه الهيئة.

يمكن لكل واحد منهم أن يحقق نتائج إيجابية إذا تم التعامل معه بحكمة.

ضع في اعتبارك عملية كتابة الشكاوى.

يجب أن تحدث وفقًا للخوارزمية التالية.

1. أول شيء نبدأ به هو طلب خطيفي PF. يجب أن يشير إلى الموقف (باختصار) الذي نشأ ، ويتطلب أيضًا توضيحًا لسبب اتخاذ موظفي هذه الهيئة قرارًا غير قانوني. كلها مرسلة بالبريد ، رسالة مع إشعار.
2. عند استلام الرد ، سيحتوي على روابط إلى القوانين التشريعية، التي وجهت موظفي صندوق التقاعد عند حساب المعاش التقاعدي أو المدفوعات الأخرى ، وقد تشير أيضًا إلى المستندات (الأدلة) التي بحوزتهم. يجب النظر في هذه الإجابة بعناية.
3. ويتبع ذلك شكوى تحتاج فيها إلى وصف وجهة نظرك بالتفصيل ، دون أن تفشل في الرجوع إلى الإجراءات القانونية التنظيمية التي توجه الشخص الذي قرر رفعها. إذا كان هناك أي وثائق مكتوبة، في مثل هذا الاستئناف ، من الضروري إرفاق نسخهم ، والإشارة إلى أنه سيتم توفير النسخ الأصلية عند الطلب. الشرط الإلزامي هو شرط إلغاء القرار الأصلي واتخاذ قرار جديد ، والذي سيعيد حق الشخص المنتهك (على سبيل المثال ، يجب استحقاق المعاش التقاعدي المبكر الذي لم يتم التنازل عنه من وقت معين).
4. يتم إرسال هذه الشكوى عن طريق البريد ، ويمكن أن تكون رسالة قيمة أو مع إشعار.
5. بعد تلقي الرد ، إذا كان إيجابيًا ، وتم استيفاء المتطلبات تمامًا ، فلا داعي للذهاب إلى أي مكان آخر. إذا كان القرار بشأن الشكوى سلبياً ، فإن الخطوة التالية هي الذهاب إلى المحكمة مع بيان الدعوى.

هذه الطريقة لحماية حقوقهم هي الأنسب للأفراد ، وكذلك رواد الأعمال الأفراد الذين يتقدمون بطلب كمواطنين عاديين في دولتنا ، وليس ككيانات تجارية.

من المهم أن تعرف أنه في معظم الحالات ، ستكون الإجابة على المتطلبات سلبية ، وسيرفض موظفو الشرطة الفلسطينية الإيفاء ، مشيرًا إلى أنه يمكنك الذهاب إلى المحكمة. لكنهم سيشيرون في إجاباتهم إلى التشريع الذي تم استخدامه عند النظر في الشكوى.

بيان مطالبة للطعن في قرار صندوق التقاعد

يعد تقديم بيان الدعوى في المحكمة أكثر أشكال الحماية فعالية في هذه الحالة ، حيث لا يمكن لهذه الهيئة الإلغاء فقط قرار غير قانونيموظفي الشرطة الفلسطينية ، ولكن أيضا لاستعادة الحق المنتهك.

وعليه يجب أن يصاغ بشكل صحيح ، ودون أي مخالفات.

قبل الشروع في المراجعة هذا المستند، يجب أن يكون لدى الكيانات التي لها الحق في استئناف مثل هذه الإجراءات فكرة واضحة عن المحاكم التي يمكن أن تتقدم بمثل هذه الدعوى.

1. مواطنو بلدنا (الأشخاص الذين ليس لديهم جنسية) يجب أن يتقدموا فقط إلى محاكم المقاطعات، بينما في موقع PF. وهذا يشمل أيضًا رواد الأعمال الأفراد الذين يعملون كأفراد.
2. الكيانات القانونية ، وكذلك رواد الأعمال الأفراد الذين يعملون ككيانات تجارية ، ويتراكم عليهم صندوق التقاعد عقوبات وغرامات ومتأخرات مختلفة. يجب أن يذهبوا إلى التحكيم. فقط هذه الهيئة لها الحق في النظر في ادعاءات مثل هذه الكيانات إلى الشرطة الفلسطينية ، واتخاذ القرارات.

انتهاك الاختصاص يستلزم عدم قبول بيان الدعوى للنظر فيه.

يجب أن يحتوي بيان الدعوى على التفاصيل الإلزامية التالية.

1. الأول هو القبعة. يشير إلى اسم المدعي ، بالنسبة للفرد ، هذه بيانات شخصية كاملة (الاسم الكامل ، تاريخ الميلاد ، مكان الإقامة والتسجيل ، أرقام الاتصال). بالنسبة لمؤسسة أو مؤسسة ، هذا هو اسمها ، العنوان القانوني، أرقام هواتف الاتصال. يتبع اسم المدعى عليه. في هذه الحالة ، فإن منطقة PF هي التي انتهكت الحقوق. تأكد من الإشارة إلى عنوان موقعه وأرقام الاتصال.
2. بعد ذلك ، تتم كتابة هذا (في وسط الورقة ، تحت العنوان) "بيان المطالبة" ، وتحته يُشار إلى ما يدور حوله (على سبيل المثال ، إلغاء قرار PF ، وتعيين مدفوعات المعاشات التقاعدية ).
3. التالي هو نص بيان الادعاء نفسه. أولاً ، يشير إلى جوهر القضية ، وكذلك كيف ، في رأي المدعي ، أن صندوق المعاشات التقاعدية انتهك حقوقه (كيف تم التعبير عن ذلك ، ما هي الأدلة على براءته التي قدمها الشرطة الفلسطينية). بعد هذه المقدمة ، يوقعون أنظمة، مع الإشارة إلى معايير محددة ، وكذلك عدد المقالات ، والفقرات التي لم تأخذها هذه الهيئة في الاعتبار ، واتخذت قرارًا غير قانوني.
4. بعد كتابة الدافع ، يجب على المدعي الرجوع إلى القائمة أنظمةفي الجزء الوصفي ، وكذلك القواعد قانون الإجراءاتوتطلب فسخ صندوق التقاعد، وكذلك استعادة حقه المنتهك ، من خلال إجراءات محددة (على سبيل المثال ، استحقاق المعاشات والأجور).
5. الأخير هو قائمة الأدلة المكتوبة المرفقة ببيان الدعوى. قد تكون هذه نسخًا مصورة من الشكاوى ، دفتر العمل، الردود من الوكالات الحكومية الأخرى.

يتم تحرير بيان الدعوى من نسختين ، وتبقى إحداها في المحكمة ، والتي على أساسها تفتح المحكمة الإجراءات. يتم إرسال النسخة الثانية من قبل المحكمة إلى المدعى عليه. إذا كان يتجادل مع PF كيانأو رجل أعمال فردي ، ثم يرسلون هم أنفسهم نسخة من المطالبة مع جميع الإضافات والمستندات إلى PF ، برسالة قيمة.

من المهم معرفة أن نتيجة القضية في المحكمة تعتمد على معرفة القراءة والكتابة لإعداد هذه الوثيقة. وفقًا لقانون الإجراءات ، يتعين على كل شخص تقدم بطلب إلى المحكمة إثبات موقفه ، لذلك ، قبل تقديم مثل هذا المستند ، تحتاج إلى التحضير جيدًا وجمع أكبر قدر ممكن من الأدلة.

إجراء

وفقًا للممارسة المتبعة ، تكون إجراءات تقديم طلب إلى المحكمة للأفراد على النحو التالي:

• تحتاج أولاً إلى تلقي إخطار من PF (قد يكون هذا خطابًا ، أو رفضًا للوفاء بالشكوى) بأنهم لا يريدون استعادة الحقوق ؛
• بعد ذلك ، يتم إعداد بيان المطالبة ، ويتم أخذ تفاصيل دفع رسوم الدولة ، ويتم دفعها (للمواطنين 3000 روبل ، للمنظمات من 6000 روبل) ؛
• علاوة على ذلك ، يتم تقديم الوثيقة المكتوبة من نسختين إلى المحكمة ، ومن المتوقع استدعاء ، والذي سيشير إلى موعد الجلسة الأولى للمحكمة ؛
• في عملية انتظار المحاكمة الأولى ، من الممكن طلب المزيد من الأدلة المكتوبة من مختلف السلطات والشركات.

في حالة تلقي قرار إيجابي ، عليك الانتظار حتى يدخل حيز التنفيذ ، ونقله إلى صندوق التقاعد ، الذي سيُطلب من مسؤوليه الامتثال حكمواستعادة الحق المنتهك.

ممارسة التحكيم

تتبع الممارسة القضائية في مثل هذه المنازعات مسار تطبيق القوانين واللوائح.

بالنسبة للأفراد ، يتم التفاوض عليها لصالحهم فقط إذا كان موظفو صندوق التقاعد ، عند تعيين المعاشات ، وكذلك المدفوعات الإلزامية الأخرى ، لا يستخدمون القوانين الفيدرالية ، ولكن اللوائح الداخلية. أي أنهم طبقوا مختلف المراسيم والتفسيرات المخالفة للقوانين النافذة.

بالنسبة للكيانات القانونية التي تُفرض عليها عقوبات ، من المهم إثبات ليس فقط أن تصرفات موظفي الشرطة المخالفة للقانون ، ولكن أيضًا الانتهاكات في عملية وضع المتطلبات غير القانونية (بشأن تراكم العقوبات والعقوبات).

السائد ممارسة المراجحةعلى نزاعات مماثلة ، والتي يمكن عرضها في مختلف سجلات الدولةقرارات المحاكم.

من المهم أن تعرف أنه قبل إعداد بيان الدعوى ، عليك الانتباه إلى قرارات المحاكم الأخرى في هذه المسألة. يمكن حتى طباعتها من السجل وإرفاقها بالمطالبة ، على سبيل المثال.

الفروق الدقيقة المهمة

عن البعض الفروق الدقيقة الهامةتم وصفه أعلاه ، ولكن لا يزال يتعين عليك الانتباه إلى هذه التفاصيل الدقيقة.

1. إذا تأخر المدعي عن الموعد النهائي لرفع دعوى قضائية في مثل هذا النزاع (ستة أشهر من اليوم الذي اكتشف فيه شخص أو كيان قانوني انتهاك حقوقه) ، فيمكنه استعادتها عن طريق إرسال شكوى إلزامية إلى أنشطة غير قانونية PF. بعد تلقي إجابة سلبية ، حيث سيتم الإشارة إلى أن الحقوق لن يتم استعادتها ، هناك كل الأسباب للتوجه إلى المحكمة والإشارة إلى أن الشخص علم بالانتهاك بالضبط بعد رد الشرطة الفلسطينية.
2. في بعض الحالات ، ينتهك موظفو PF عملية حساب المعاشات التقاعدية والمدفوعات الأخرى. يعد هذا أيضًا انتهاكًا وأساسًا للاعتراف بأن أفعالهم غير قانونية في المحكمة.
3. حتى إذا رفضت المحكمة الابتدائية الدعوى ، يجب تقديم استئناف ، وحتى نقض. هذا يرجع إلى حقيقة أن هناك مواقف مثيرة للجدلوبالنسبة للمحكمة الابتدائية ، من الأسهل رفض مثل هذا الادعاء. المنطق هو أن القضايا المعقدة يجب التعامل معها بشكل أفضل المحاكم العلياالذين يتخذون قرارات جماعية.
4. قبل كل استئناف إلى المحكمة ، من الأفضل كتابة شكوى دون فشل. ردًا على ذلك ، ستكون هناك روابط للأفعال التي استرشدت بها الشرطة الفلسطينية ، ويمكنك على الفور الاستعداد جيدًا لجلسات الاستماع في المحكمة.

يجب على المحاكم أن تأخذ في الاعتبار أن الإشارة إلى الملف السريري والانتماء الإداري أو الإقليمي للمؤسسات المدرجة في القائمة ليس أساسًا لاستبعاد فترة العمل في مثل هذه المؤسسة من طول الخدمة التي تمنح الحق في التعيين المبكر معاش الشيخوخة (الفقرة 3 من القواعد المذكورة).

19. مدد العمل في المناصب في المؤسسات المذكورة في القائمة حسب قاعدة عامةيتم احتسابها في مدة الخدمة التي تمنح الحق في معاش مبكر للأشخاص الذين قاموا بأنشطة طبية وأنشطة أخرى لحماية صحة السكان ، في ترتيب تقويمي (الفقرة 5 من القواعد المذكورة أعلاه).

ومع ذلك ، وفقًا للفقرة الفرعية "أ" من الفقرة 5 من هذه القواعد ، إذا تم تنفيذ العمل في كل من المدينة وفي الجانب القطريوفي مستوطنة حضرية (مستوطنة عاملة) ، يتم حساب فترة العمل في منطقة ريفية بـ معاملة تفضيلية(1 سنة عمل لمدة 1 سنة و 3 أشهر). في هذه الحالة ، يُخصص معاش الشيخوخة المبكر للتقاعد المبكر إذا كان هناك 30 عامًا على الأقل من الخدمة. إذا تم العمل في منطقة ريفية فقط و (أو) في مستوطنة من النوع الحضري ، فإن القواعد المذكورة أعلاه لا تنص على إمكانية تطبيق إجراء تفضيلي لحساب فترات العمل هذه ، لأنه في هذه الحالة الحق في يرتبط معاش الشيخوخة المبكر بمدة خدمة أقصر - 25 سنة على الأقل.

في غضون ذلك ، ووفقًا لإرادة الشخص المؤمن عليه ومصالحه الذي يتقدم بطلب للحصول على معاش تقاعدي عن العمل المبكر وفقًا لقواعد القانون الاتحادي رقم 173-FZ ، يمكن حساب فترات العمل قبل 1 يناير 2002 على أساس الأعمال القانونية التنظيمية الموجودة سابقًا.

اعتبارًا من 31 ديسمبر 2001 ، معاشات التقاعد العاملين الطبيينتم تنظيمه ، على وجه الخصوص ، بموجب مرسوم صادر عن حكومة الاتحاد الروسي بتاريخ 22 سبتمبر 1999 رقم 1066 "بشأن الموافقة على قائمة الوظائف التي يُحسب فيها العمل كمدة خدمة ، مما يمنح الحق في الحصول على معاش تقاعدي عن مدة الخدمة فيما يتعلق بالعمل الطبي وغيره لحماية صحة السكان ، وقواعد حساب فترات الخدمة لتعيين معاش تقاعدي لسنوات الخدمة فيما يتعلق بالأعمال الطبية وغيرها لحماية صحة السكان "(يشار إليها فيما يلي المشار إليه باسم القرار N 1066).

وافق البند 1 من المرسوم رقم 1066 ، الذي دخل حيز التنفيذ في 1 نوفمبر 1999 ، على قائمة الوظائف التي يُحسب فيها العمل كمدة خدمة ، مما يمنح الحق في معاش تقاعدي عن مدة الخدمة فيما يتعلق بالعمل الطبي وغيره من الأعمال إلى حماية صحة السكان ، وقواعد حساب مدة الخدمة لتعيين معاش تقاعدي للخدمة الطويلة فيما يتعلق بالعمل الطبي وغيره من الأعمال لحماية الصحة العامة ، والتي تنطبق على فترات العمل بعد 1 نوفمبر 1999 .

وفقًا للفقرة 3 من المرسوم رقم 1066 الخاص بمدة الخدمة ، التي تمنح الحق في معاش تقاعدي عن مدة الخدمة فيما يتعلق بالأعمال الطبية وغيرها من الأعمال لحماية صحة السكان ، تم حساب فترات العمل قبل 1 نوفمبر 1999 وفقًا لقائمة المهن والمناصب الخاصة بالعاملين الصحيين والمؤسسات الوبائية الصحية ، والتي تمنح أعمالهم الطبية وغيرها من أجل حماية الصحة العامة الحق في معاش تقاعدي للخدمة الطويلة ، التي تمت الموافقة عليها بقرار من مجلس وزراء جمهورية روسيا الاتحادية الاشتراكية السوفياتية 6 سبتمبر 1991 ن 464.

بالنظر إلى الفقرة 2 من هذا القرار ، تم احتساب سنة واحدة من العمل في منطقة ريفية أو في مستوطنة حضرية (مستوطنة عاملة) كخبرة عمل على أساس تفضيلي (لمدة سنة و 3 أشهر) ، بغض النظر عما إذا كان العمل حدثت فقط في المناطق الريفية أو أيضًا وفي المدينة ، يمكن حساب خبرة العمل في المناطق الريفية قبل 1 نوفمبر 1999 بالترتيب التفضيلي المحدد.

يتم أيضًا توفير إجراء حساب تفضيلي (سنة واحدة من العمل لمدة سنة واحدة و 6 أشهر) للأشخاص الذين عملوا في الانقسامات الهيكليةمؤسسات الرعاية الصحية في المناصب وفقًا للقائمة ، والتي تعد ملحقًا لقواعد حساب فترات العمل ، وإعطاء الحق في التخصيص المبكر لمعاش عمل الشيخوخة للأشخاص الذين قاموا بأنشطة طبية وأنشطة أخرى لحماية الصحة العامة في مؤسسات الرعاية الصحية ، التي تمت الموافقة عليها بموجب مرسوم حكومة الاتحاد الروسي المؤرخ 29 أكتوبر 2002 N 781. يتم تطبيق إجراء مماثل عند حساب فترات العمل في الأقسام الهيكلية للمنظمات ، والتي ترد قائمة بها في الفقرة 6 من القواعد.

20. حل النزاعات التي نشأت في حالة رفض منح معاش الشيخوخة للعمل المبكر فيما يتعلق بتنفيذ الأنشطة التربوية في مؤسسات للأطفال على أساس الفقرة الفرعية 19 من الفقرة 1 من المادة 27 من القانون الاتحادي رقم . 173-FZ (تم تقديمه بموجب القانون الاتحادي المؤرخ 30 ديسمبر 2008 رقم 319-FZ) ، يجب أن يؤخذ في الاعتبار أن فترات العمل في المناصب في المؤسسات المحددة في قائمة الوظائف والمؤسسات ، والعمل الذي يتم احتسابه في مدة الخدمة ، والتي تمنح الحق في التعيين المبكر لمعاش الشيخوخة للعمل للأشخاص الذين قاموا بأنشطة تربوية في مؤسسات للأطفال ، يتم احتسابهم في مدة الخدمة بالطريقة المنصوص عليها في القواعد لحساب فترات العمل الذي يعطي الحق في المعاش المحدد ، تمت الموافقة عليها بالقرارحكومة الاتحاد الروسي بتاريخ 29 أكتوبر 2002 N 781.

في الوقت نفسه ، يُحتسب العمل في المناصب المحددة في الفقرة 1 من قسم "أسماء المؤسسات" من القائمة على أنه خبرة في العمل شريطة أن يتم إجراؤه في المؤسسات المحددة في الفقرات 1.1 - 1.14 من "أسماء المؤسسات" قسم من القائمة ، والعمل في المواقف المحددة في الفقرة 2 قسم "أسماء المناصب" من القائمة ، - في المؤسسات المحددة في الفقرة 2 من قسم "أسماء المؤسسات" من القائمة.

يتم احتساب مدد العمل المنجزة قبل 1 سبتمبر 2000 في المناصب في المؤسسات المحددة في القائمة في مدة الخدمة ، بغض النظر عن شروط الوفاء بمعيار ساعات العمل خلال هذه الفترات (العبء التربوي أو التدريس) ، والبدء من 1 سبتمبر 2000 - رهنا بالوفاء (في المجموع لأماكن العمل الرئيسية وغيرها) معيار وقت العمل (العبء التربوي أو التعليمي) المحدد لمعدل الأجور ( راتب رسمي) ، باستثناء الحالات المحددة في الفقرة 4 من القواعد.

عند القيام بذلك ، ينبغي للمحاكم مراعاة ما يلي:

أ) بناءً على أحكام المادة 10 من قانون جمهورية روسيا الاتحادية الاشتراكية السوفياتية "بشأن إعادة تأهيل الشعوب المقموعة" ، فإن الوقت الذي يقضيه المواطنون في المستوطنات الخاصة (أماكن المنفى) من بين الشعوب المضطهدة والذي يتم إعادة تأهيله لاحقًا يجب أن يُدرج في الجنرال الأقدمية. قضاء الوقت أشخاص محددينفي مستوطنات خاصة (أماكن المنفى) تخضع للمحاسبة بترتيب التقويم من اليوم الذي بلغوا فيه سن السادسة عشرة ، منذ ذلك الحين وفقًا للأحكام السارية سابقًا قانون العملكان من هذا العصر أن هؤلاء الأشخاص يمكن أن يشاركوا في العمل. إذا تم تقديم دليل على أن شخصًا ما شارك في المخاض في سن مبكرة ، فإن فترة العمل بأكملها تخضع لإدراجها في إجمالي طول الخدمة ، بغض النظر عن عمر هذا الشخص ؛

ب) يتم حساب مدة فترات العمل والأنشطة الأخرى المفيدة اجتماعيًا في ترتيب تقويم وفقًا لمدتها الفعلية ، بغض النظر عن حقيقة أن التشريع السابق نص على حساب تفضيلي لفترات مماثلة محسوبة في إجمالي طول الخدمة لتحديد الحق في معاش تقاعدي (على سبيل المثال ، تم حساب فترات العمل في مناطق أقصى الشمال والمناطق المعادلة لمناطق أقصى الشمال ، بحجم واحد ونصف). بغض النظر عن المدة الفعلية ، يتم حساب فترات العمل خلال فترة التنقل الكاملة بتاريخ النقل المائيوخلال الموسم الكامل في مؤسسات الصناعات الموسمية التي تدخل في إجمالي مدة الخدمة كسنة عمل كاملة ؛

ج) نسبة متوسط ​​الدخل الشهري للمؤمن عليه إلى المتوسط ​​الشهري أجورفي الاتحاد الروسي (ZR / ZP) ، كقاعدة عامة ، يؤخذ في الاعتبار بمبلغ لا يزيد عن 1.2.

يتعين على المحاكم أن تضع في اعتبارها أنه منذ تقييم حقوق معاشات المواطنين على أساس المادة 30 من القانون الاتحادي N 173-FZ اعتبارًا من 1 يناير 2002 ، بناءً على الفقرة 3 من المادة 30 من القانون الاتحادي N 173-FZ ، نسبة الأرباح في زيادة الحجم(ليس أكثر من 1.4 ؛ 1.7 ؛ 1.9) قد يؤخذ في الاعتبار:

الأشخاص المقيمين اعتبارًا من 1 يناير 2002 في مناطق أقصى الشمال والمناطق المعادلة لها. في الوقت نفسه ، في هذه الحالة ، لا يتيح القانون إمكانية تسجيل الأرباح بمبلغ متزايد يعتمد على ما إذا كانوا قد حصلوا على الحق في معاش العمل في ذلك التاريخ أم لا ، وما إذا كانوا قد غادروا المناطق المشار إليها بعد 1 يناير ، 2002 أو بقيت هناك للعيش ؛

الرجال والنساء ، إذا كانوا قد عملوا لمدة 15 عامًا على الأقل اعتبارًا من 1 يناير 2002 سنوات التقويمفي مناطق أقصى الشمال أو 20 سنة تقويمية على الأقل في المناطق المعادلة لها ولديها ، في التاريخ المحدد ، فترة تأمين لا تقل عن 25 و 20 عامًا ، على التوالي (بغض النظر عن تاريخ بلوغ سن التقاعد المطلوب - 55 و 50 عامًا ، على التوالي ، للرجال والنساء). في الوقت نفسه ، تؤخذ في الاعتبار نسبة متوسط ​​الدخل الشهري للمتقاعد إلى متوسط ​​الراتب الشهري في الاتحاد الروسي (ZR / ZP) في المبالغ المذكورة أعلاه ، بغض النظر عن مكان إقامة هؤلاء الأشخاص خارج المناطق من أقصى الشمال ومناطق تعادلها.

عند تحديد نسبة متوسط ​​الدخل الشهري للشخص المؤمن عليه إلى متوسط ​​الأجر الشهري في الاتحاد الروسي ، ينبغي أن يؤخذ في الاعتبار أن متوسط ​​الدخل الشهري للشخص المؤمن عليه يُحسب مع مراعاة الأجور المتراكمة الفعلية ، أي بما في ذلك مراعاة معامل المنطقةأنشئت على أساس التنظيمي عمل قانونيموضوع الاتحاد الروسي ، ونسبة متزايدة من المكاسب (WR / WR لا يزيد عن 1.4 ؛ 1.7 ؛ 1.9) - مع الأخذ في الاعتبار معامل المنطقة للأجور المحددة مركزيا (من قبل السلطات سلطة الدولةاتحاد الجمهوريات الاشتراكية السوفياتية ، السلطات الاتحاديةسلطة الدولة) ، لأنه بموجب الفقرة 3 من المادة 9 من القانون الاتحادي N 167-FZ الدعم الماليعلى تأمين المعاش الإجباري ، بما في ذلك معاشات العمل ، يتم تنفيذه على حساب ميزانية صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، والتي تكون أموالها ، بموجب الفقرة 1 من المادة 16 من نفس القانون الاتحادي ، الملكية الفيدراليةلم يتم تضمينها في الميزانيات الأخرى ولا تخضع للسحب. وفقًا للمادة 71 من دستور الاتحاد الروسي ، فإن الفيدرالية أملاك الدولةوتخضع إدارتها للولاية القضائية الحصرية للاتحاد الروسي ؛

د) إذا كان الأشخاص قبل 1 يناير 2002 قد عملوا على بناء أشياء ذات أهمية اقتصادية وطنية كبيرة ، وأنشأت سلطات الدولة في الاتحاد السوفياتي لفترة البناء معاملًا إقليميًا للأجور والمزايا الموسعة للأشخاص العاملين في مناطق أقصى الشمال والمساواة مع المناطق ، إذن ، نظرًا لأن إنشاء مثل هذا المعامل كان ذا طبيعة مؤقتة (تم إنشاؤه لفترة معينة فقط ، مع الأخذ في الاعتبار الأهمية الاقتصادية الوطنية المهمة للكائن وتعقيد ظروف الإنتاج من أجل بنائه وتم استخدامه لزيادة الأجور من أجل ضمان بناء الكائن) ، لا يمكن أن يُنسب إلى معاملات المنطقة تلك ، التي تم إنشاؤها بطريقة مركزية (من قبل سلطات الدولة في الاتحاد السوفياتي ، وسلطات الدولة الفيدرالية) إلى أجور الأشخاص العاملين في مناطق أقصى الشمال والمناطق المعادلة لها ، وذلك لتعويض المواطنين عن م إضافية التكاليف المادية والفسيولوجية ، أي تأخذ في الاعتبار خصوصيات الظروف الطبيعية والمناخية وارتفاع تكلفة المعيشة في هذه المناطق. بناءً على ما سبق ، يجب أن يؤخذ في الاعتبار الأشخاص الذين شاركوا في بناء هذه المرافق ، نسبة متوسط ​​الدخل الشهري للشخص المؤمن عليه إلى متوسط ​​الراتب الشهري في الاتحاد الروسي (ZR / ZP) في المبلغ لا يزيد عن 1.2 ، أو إذا كانت هناك أسباب لذلك (الفقرة 2 من المادة 28 فقرة محسوبة على أساس تفضيلي ، والذي كان منصوصًا عليه في التشريع السابق (فترات العمل في مدينة لينينغراد أثناء الحصار ، والتي تم تضمينها في الأقدمية الإجمالية بمقدار ثلاثة أضعاف ؛ فترات العمل أثناء العظيمة الحرب الوطنية، باستثناء العمل في المناطق التي يحتلها العدو مؤقتًا ، والتي تدخل في إجمالي طول الخدمة بمعدل مضاعف ، وفي حالات أخرى).

يتعين على المحاكم الانتباه إلى حقيقة أنه عند حساب المبلغ المقدر لمعاش العمل لهذا الخيار ، يتم تحديد حدوده بما يعادل 555 روبل و 96 كوبيل - إذا كان هناك إجمالي طول الخدمة يساوي 25 عامًا للرجال و 20 عامًا سنوات للنساء ، وللأشخاص ذوي الخبرة في أنواع العمل ذات الصلة ومدة الخدمة المطلوبة للتعيين المبكر لمعاش عمل الشيخوخة (المادة 27 والقانون الاتحادي N 173-FZ) ، إذا كان هناك إجمالي طول الخدمة تساوي مدة التأمين المطلوبة للتخصيص المبكر لمعاش عمل الشيخوخة ، وأيضًا يساوي 648 روبل 62 كوبيل - للأشخاص ذوي الخبرة في الأنواع ذات الصلة من العمل والخبرة التأمينية المطلوبة في وقت مبكر تعيين معاش عمل الشيخوخة المنصوص عليه في الفقرتين الفرعيتين 1 و 13 من الفقرة 1 من المادة 27 من القانون الاتحادي N 173-FZ. بالإضافة إلى ذلك ، لكل سنة كاملة تزيد عن 25 عامًا للرجال و 20 عامًا للنساء ، وللأشخاص ذوي الخبرة في الأنواع ذات الصلة من العمل والخبرة التأمينية المطلوبة للتعيين المبكر لمعاش الشيخوخة في العمل ، المدة خبرة في التأمينالمطلوبة للتخصيص المبكر لمعاش الشيخوخة ، تتم زيادة المبالغ المذكورة بنسبة 1 في المائة ، ولكن ليس أكثر من 20 في المائة ؛

6) عندما يختار مواطن خيارًا لحساب المبلغ المقدر لمعاش العمل وفقًا للفقرة 6 من المادة 30 من القانون الاتحادي N 173-FZ ، لفت انتباه المحاكم إلى حقيقة أنه ينطبق على هؤلاء الأشخاص الذين اعتبارًا من 31 كانون الأول (ديسمبر) 2001 ، لديك معاش عمل تم تحديده وفقًا للشيخوخة أو معاش عمل الإعاقة أو معاش العمل للورثة أو معاش العمل للخدمة الطويلة وفقًا لقانون الاتحاد الروسي الصادر في 20 نوفمبر 1990 رقم 340-1. حسب اختيارهم ، يحدد مبلغ معاش واحد من قبلهم ، مع مراعاة الزيادات و دفع تعويضاتفيما يتعلق بالزيادة في تكلفة المعيشة في الاتحاد الروسي باستخدام معامل المنطقة المناسب ، باستثناء بدلات الرعاية وللمعوقين المعالين ؛

يتم تحديد متوسط ​​الدخل الشهري (AR) للشخص المؤمن عليه ، الضروري لحساب المبلغ المقدر لمعاش العمل وفقًا للصيغ المحددة في الفقرتين 3 و 4 من المادة 30 ، للفترة 2000-2001 وفقًا لبيانات الفرد (شخصية ) المحاسبة في نظام تأمين المعاشات الإجباري أو أي 60 شهرًا من العمل المتتالي على أساس المستندات الصادرة في في الوقت المناسبأصحاب العمل أو الهيئات الحكومية (البلدية) ذات الصلة. قد تكون هذه المستندات حسابات شخصية وإيصالات دفع ومستندات أولية أخرى. مستندات المحاسبة، بالإضافة إلى المستندات الأخرى ، التي يمكن على أساسها استخلاص استنتاج حول الطبيعة الفردية للأرباح. في الوقت نفسه ، فإن الشهادة على أساس الفقرات أعلاه من المادة 30 لفهرسة المعاشات التقاعدية نفسها ، اعتبارًا من 1 يناير 2002 حتى اليوم الذي قال الجزءمعاش العمل. ب) تثمين المحسوبة رأس المال التقاعديتم إجراؤه اعتبارًا من 1 يناير 2010 من قبل الهيئات التي تقدم المعاشات التقاعدية ، بناءً على مواد قضية المعاش ، وكذلك على أساس طلب صاحب المعاش مع تقديم مستندات إضافية ؛

ج) مبلغ التثمين هو 10 في المائة من رأس المال التقاعدي المحسوب ، بالإضافة إلى 1 في المائة من رأس المال التقاعدي المحسوب لكل سنة كاملة من إجمالي خبرة العمل المكتسبة قبل 1 يناير 1991 (الفقرة الثانية من البند 1 من المادة 30.1 من القانون الاتحادي رقم 173-منطقة حرة). بالنظر إلى أن تقييم حقوق المعاش التقاعدي للمؤمن عليهم يتم اعتبارًا من 1 يناير 2002 ، فإن تثمين رأس المال التقاعدي المقدر بنسبة 10 في المائة اعتبارًا من التاريخ المحدد ، ولزيادة إضافية في المعاش التقاعدي المحسوب رأس المال بنسبة 1 في المائة ، ويؤخذ في الاعتبار طول الخدمة اعتبارًا من 1 يناير 1991.

من أجل تقييم قيمة رأس المال التقاعدي التقديري ، يشمل إجمالي طول الخدمة فترات العمل والأنشطة الأخرى المفيدة اجتماعيًا المدرجة في طول مدة الخدمة المحددة عند تقييم حقوق المعاش التقاعدي وفقًا للمادة 30 من القانون الاتحادي N 173-FZ في بنفس الطريقة التي تم استخدامها عند تحديد الحجم المقدر لمعاش العمل (الفقرة 2 من المادة 30.1 من القانون الاتحادي N 173-FZ). يجب أن تأخذ المحاكم في الاعتبار أنه مع زيادة المعاش التقاعدي بسبب التثمين ، فإن إجمالي طول الخدمة اعتبارًا من 1 يناير 1991 دون أي قيود يخضع للمحاسبة ، بينما عند تحديد طول معامل الخدمة في عملية التقييم التي نشأت سابقًا حقوق التقاعد (تحويلها) مدة الخدمة التي تتجاوز تلك المطلوبة لتعيين معاش تقاعدي تؤخذ في الاعتبار خلال فترة لا تزيد عن 20 عامًا ؛

د) عند تحديد حجم معاش العمل ، مع مراعاة التثمين ، يجب على المحاكم أن تضع في الاعتبار أن المواطنين الذين تقدموا بطلب للحصول على معاش العمل لأول مرة ، بدءًا من 1 يناير 2010 ، يحددون حجم المعاش التقاعدي. في الاعتبار مبلغ التثمين (القانون الاتحادي رقم 213-منطقة حرة). عند تقديم مستندات إضافية بعد انتهاء الفترة المحددة ، أي بعد 1 يناير 2011 ، فإن شرط إعادة حساب حجم معاش العمل ، مع الأخذ في الاعتبار مبلغ التثمين ، يخضع للرضا من اليوم الأول من الشهر التالي للشهر الذي فيه مستندات إضافيةوبيان حول إعادة حساب حجم معاش العمل (الفقرة 2 من المادة 30.3 من القانون الاتحادي رقم 173-FZ).

بعد أن أثبتت المحكمة أن الهيئات التي تقدم معاشات تقاعدية ، بشكل غير معقول ، لم تأخذ في الاعتبار ، عند إجراء التثمين ، المستندات الإضافية التي قدمها مواطن في الفترة من 1 يناير 2010 إلى 31 ديسمبر 2010 (على سبيل المثال ، المستندات المقدمة هي متوفر في ملف المعاش التقاعدي ، ولكن لم يتم أخذها في الاعتبار من قبل السلطة ، فإن تقديم المعاشات ، عند إعادة حساب حجم معاش العمل (جزء التأمين من معاش العمل للشيخوخة)) ، له الحق في فرضه على الهيئة التي تقدم معاشات التقاعد واجب إعادة حساب معاش العمل ، مع الأخذ في الاعتبار مبلغ التثمين من 1 يناير 2010.المادة 23 ، الفقرة 3 ، المادة 1183

القانون المدني للاتحاد الروسي.

31. منذ انتهاك حقوق المعاشات التقاعدية تؤثر حقوق الملكيةالمواطنين ، مطالبات بالتعويض ضرر معنويبناءً على أحكام الفقرة 2 من المادة 1099 من القانون المدني للاتحاد الروسي ، لا يخضعون للرضا ، حيث لا يوجد قانون خاص يسمح في هذه الحالة بإمكانية جلب الهيئات التي تقدم معاشات تقاعدية إلى هذه المسؤولية.

32. لفت انتباه المحاكم إلى الحاجة إلى بيان واضح وموجز للجزء العملي من القرار حتى لا يثير تساؤلات أثناء تنفيذه. تحقيقا لهذه الغاية ، يجب أن يشير الجزء العملي من القرار ، الذي يتم بموجبه تلبية مطالبات المدعي ، على وجه الخصوص ، إلى المتطلبات التي يجب الوفاء بها والواجب الذي يتم تعيينه للمدعى عليه من أجل استعادة الحق المنتهك من المدعي (على سبيل المثال ، فرض التزام على المدعى عليه بتضمين فترة عمل معينة للمدعي في مدة خدمة خاصة ، وإعطاء الحق في التعيين المبكر لمعاش الشيخوخة للمدعي ، لاسترداد المبلغ المدفوع أقل من معاش تقاعدي من المدعى عليه) ، ويشير أيضًا إلى متى يكون المدعى عليه ملزمًا بمنح المدعي معاشًا تقاعديًا إذا خلصت المحكمة إلى أن الهيئة التي تقدم المعاشات قد رفضت بشكل غير معقول المطالب بالمعاش التقاعدي.المادة 1109

محكمة التحكيم منطقة كيميروفواتخذ قرارًا ، والذي ، على ما يبدو ، وضع حدًا لحالة معينة بين رجل أعمال فردي ووحدة الاستخبارات المالية. اقرأ عن النقاط المثيرة للاهتمام في النظر في النزاع مع وحدة الاستخبارات المالية ، وكذلك عواقب القرار ، في المادة المقترحة.

أصدرت محكمة التحكيم في منطقة كيميروفو قرارًا بتاريخ 24 يوليو 2017 في القضية رقم A27-5253 / 2016 ، والتي ، على ما يبدو ، أنهت إجراءً محددًا واحدًا بين رجل أعمال فردي وصندوق تقاعد الاتحاد الروسي بشأن إصدار استحقاق أقساط التأمين على أنفسهم لعام 2014. تؤثر هذه الحالة على جميع رواد الأعمال الفرديين الذين يطبقون نظام الضرائب المبسط ، لأنه غير بشكل جذري نهج حساب أقساط التأمين من قبل رواد الأعمال لأنفسهم للفترات الماضية.

اقرأ عن النقاط المثيرة للاهتمام في النظر في النزاع مع وحدة الاستخبارات المالية ، وكذلك عواقب القرار ، في المادة المقترحة.

المالك الوحيد ضد وحدة الاستخبارات المالية.

أصبح قرار محكمة التحكيم لمنطقة كيميروفو بتاريخ 24 يوليو 2017 في القضية رقم A27-5253 / 2016 اليوم المرحلة الأخيرة على طريق رجل أعمال فردي يطبق نظام الضرائب المبسط مع موضوع الضرائب "الدخل مطروحًا منه نفقات". نظريا القرار الأخيريمكن الطعن فيه ، لكن من الناحية العملية لا معنى له ، لأن المحكمة العليا للاتحاد الروسي قد ذكرت كلمتها بالفعل بشأن القضية قيد النظر. دعونا نتذكر جوهر الخلاف.

تقدم صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي إلى المحكمة لاسترداد المتأخرات من أقساط التأمين من صاحب المشروع الفردي لتأمين المعاش الإجباري لجزء التأمين من معاش العمل ، بدخل يتجاوز 300000 روبل. لعام 2014 بمبلغ حوالي 120000 روبل ، وكذلك عقوبات بمبلغ يزيد عن 5000 روبل. تم استيفاء متطلبات وحدة الاستخبارات المالية ، وأيدت كل من محكمة الاستئناف ودعوى النقض القرار. ثم تحول رجل الأعمال الفردي إلى القوات المسلحة RF. ثم حدثت "معجزة": ألغيت قرارات المحاكم الثلاث ، وأحيلت القضية إلى الدرجة الأولى لمحاكمة جديدة.

باختصار ، فإن الخلافات بين الطرفين تتلخص في إجراء تحديد مبلغ أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية المدفوعة بما يزيد عن مبلغ ثابت ، بمبلغ 1 ٪ من مبلغ الدخل الذي يزيد عن 300000 روبل. منذ حتى عام 2017 تم حسابها ودفعها وفقًا لـ قانون اتحاديرقم 212-FZ ، عند اتخاذ القرارات ، نظرت المحاكم في قواعد هذا القانون.

تحسب وحدة الاستخبارات المالية أقساط التأمين على أساس الفن. 12 ، 14 من القانون الاتحادي رقم 212-FZ والبيانات الواردة من مصلحة الضرائب (بناءً على الإقرار الضريبي "المبسط" لعام 2014): تم اعتبار دخل صاحب المشروع لعام 2014 هو الأساس. تم استلام أقصى مبلغ ممكن للدفع - 121.299.36 روبل.

وفقًا لرائد الأعمال ، عند حساب أقساط التأمين ، لم تأخذ هيئة مراقبة التمويل السياسي في الحسبان مقدار المصروفات التي تم أخذها في الاعتبار بموجب نظام الضرائب المبسط ، والذي يجب من خلاله تخفيض إجمالي الدخل. وفقًا لذلك ، وفقًا لحسابات رجل الأعمال ، اتضح أن 14350.54 روبل.

كما سبق ذكره ، ثلاثة المحاكمدعمت وحدة الاستخبارات المالية ، مسترشدة بمعايير القانون الاتحادي رقم 212-FZ. ولكن بشكل غير متوقع ، قلبت القوات المسلحة للاتحاد الأوروبي الوضع 180 درجة وحكمت لصالح رجل أعمال فردي. في الحكم رقم 304-KG16-16937 المؤرخ 18 أبريل 2017 في القضية رقم A27-5253 / 2016 ، استرشد قضاة المحكمة العليا للاتحاد الروسي بما يلي. أوضحت المحكمة الدستورية في قرارها رقم 27-س المؤرخ في 30 نوفمبر 2016: البنود المترابطة للفقرات. 1 ص .8 م. 14 من القانون الاتحادي رقم 212-FZ والفن. 227 من قانون الضرائب في الاتحاد الروسي إلى الحد الذي يتم على أساسه وضع مبلغ الدخل في الاعتبار لتحديد مبلغ أقساط التأمين لتأمين المعاش الإلزامي الذي يدفعه رجل الأعمال الفردي الذي يدفع ضريبة الدخل الشخصي ولا يسدد المدفوعات ومكافآت أخرى للأفراد حسب معناها القانوني الدستوري في النظام الحالي التنظيم القانونيتشير إلى أنه لهذا الغرض ، فإن دخل رجل الأعمال الفردي الذي يدفع ضريبة الدخل الشخصي ولا يدفع مدفوعات ومكافآت أخرى للأفراد يخضع للتخفيض بمقدار النفقات الفعلية والموثقة المرتبطة مباشرة بتوليد الدخل ، وفقًا وفقًا لقواعد المحاسبة عن هذه النفقات التي حددها قانون الضرائب للاتحاد الروسي لغرض حساب ودفع ضريبة الدخل الشخصي.

نظرًا لأن مبدأ تحديد موضوع الضرائب من قبل دافعي ضريبة الدخل الشخصي مشابه لمبدأ تحديد موضوع الضرائب على دافعي الضرائب الذين يطبقون نظام الضرائب المبسط مع موضوع الضرائب "الدخل مطروحًا منه النفقات" ، فإن المحكمة العليا للاتحاد الروسي أشارت إلى أن المحكمة الدستورية الوضع القانونيقابلة للتطبيق في حالة معينة.

هذا يعني أنه عندما يطبق رجل أعمال فردي موضوع الضرائب "الدخل مطروحًا منه النفقات" ، يتم تحديد الأساس لحساب أقساط التأمين مع مراعاة النفقات المحددة وفقًا للفن. 346.16 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي. على الرغم من الإنصاف ، فإننا نذكر أنه لا توجد مثل هذه الأحكام في القانون الاتحادي رقم 212-FZ نحن نتكلمفقط على أساس حساب أقساط التأمين لصندوق المعاشات التقاعدية في شكل دخل ، والتي يتم حسابها وفقًا للفن. 346.15 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي. لم يذكر أي مصاريف.

لذلك ، قررت المحكمة العليا للاتحاد الروسي: عند حساب أقساط التأمين المدفوعة لتأمين المعاش الإجباري من قبل رواد الأعمال الأفراد لأنفسهم ، يجب حساب القاعدة على أنها "الدخل مطروحًا منه النفقات". ولكن بما أن المحاكم لم تنظر في التكاليف على الإطلاق ، فقد أحيلت القضية إلى الدرجة الأولى.

قرار جديد للمحكمة الابتدائية.

بعد قرار المحكمة العليا للاتحاد الروسي ، اضطرت محكمة التحكيم في منطقة كيميروفو إلى إعادة النظر في نهجها الأولي تجاه هذه المشكلة ، وعند تحديد القاعدة ، أخذ التكاليف في الاعتبار. هناك نقاط مثيرة للاهتمام في قرار المحكمة الابتدائية تستحق الاهتمام بها. نظرًا لأن القضية لها صدى ، فقد اقترب القضاة الآن بعناية فائقة من إعداد الجزء المنطقي من القرار.

ما الذي يجب أن تسترشد به؟

وأشار المحكمون إلى أنه اعتبارًا من 1 يناير 2017 ، تم نقل إدارة أقساط التأمين إلى السلطات الضريبية. ولكن ، مع الأخذ في الاعتبار الأحكام الانتقالية المعمول بها في التشريع ، أقرت المحكمة بأحكام القانون الاتحادي رقم 212-FZ ، الذي كان ساري المفعول حتى 01.01.2009.

استبدال PFR بخدمة الضرائب الفيدرالية.

رفضت المحكمة تطبيق PFR في حالة استبدال الطرف في القضية بممثلي دائرة الضرائب الفيدرالية ، بناءً على نفس الأحكام الانتقالية: التحكم في الحساب الصحيح ، واكتمال وتوقيت الدفع (نقل) التأمين أقساط الأموال غير المدرجة في الميزانية للدولة المستحقة الدفع عن فترات الإبلاغ (التسوية) التي انتهت صلاحيتها قبل 01/01/2017 يتم تنفيذها من قبل الجهات ذات الصلة هيئات وحدة الاستخبارات الماليةبالطريقة الصالحة حتى 01/01/2017. بعد كل شيء ، تم النظر في فترة 2014 في القضية.

مصاريف المحكمة.

اتخذ المحكمون نهجًا جادًا للغاية لحل مطالبة صاحب المشروع باسترداد الأضرار التي تكبدها في القضية. تكاليف المحكمة. كان المبلغ الإجمالي 61300 روبل: 6150 روبل. - ، 55150 روبل. - الدفع مقابل خدمات المندوب. واعترضت وحدة الاستخبارات المالية على ادعاءات صاحب المشروع ، معتبرة أن النفقات المعلنة مبالغ فيها ولا يمكن نسبها إليه.

وتجدر الإشارة إلى أن المحكمة اعترفت بأنها موثقة حقيقة إبرام اتفاق لتقديم خدمات قانونيةوتكبد صاحب المشروع المصاريف بموجب هذه الاتفاقية. لم تكن ظروف وحدة الاستخبارات المالية موضع نزاع.

عند حل هذه المشكلة ، استرشدت المحكمة بالفن. 101 ، 106 ، 110 ، 112 من قانون إجراءات التحكيم للاتحاد الروسي ، مرسوم المحكمة العليا للاتحاد الروسي بكامل هيئته بتاريخ 01.21.2016 رقم 1. مع الأخذ في الاعتبار اعتراضات هيئة مراقبة التمويل السياسي حول إفراط التكاليف المعلنة ، وجدت المحكمة أنه من الضروري مقارنة العمل الذي تم القيام به بالفعل في هذه الحالة من قبل ممثل رائد الأعمال ، وكذلك أسعار هذا العمل الذي قام به الأطراف ، مع معدلات الحد الأدنى للأجور الموصى بها لـ أنواع معينة مساعدة قانونيةبقرار من المجلس غرفة المحامينمنطقة كيميروفو بتاريخ 11 مارس 2016 رقم 2/5 (ساري المفعول خلال فترة إبرام العقد).

بعد إجراء تحليل مقارن ، استبعدت المحكمة من التكاليف رسوم الاستشارة الشفوية لأنها لا تتعلق مباشرة بالنظر في القضية ، وخلصت إلى أن التكاليف المعلنة كانت باهظة. من أجل فهم ما تكاليف قانونيةلن تكون ، في رأي المحكمة ، مفرطة ، سنقدم المبالغ المحددة لتكاليف المحكمة ، معترف بها من قبل المحكمةمبرر:

5000 فرك. - لتجميع رد على طلب وحدة الاستخبارات المالية ؛

500 فرك. - لتقديم طلب للنظر في القضية في غياب المدعى عليه ؛

10000 فرك. - للتجميع مناشدة;

10000 فرك. - لتقديم شكوى نقض ؛

3500 فرك. - لتجميع مراجعة في اعتبار جديد للقضية ؛

3500 فرك. - لإعداد طلب مصاريف قانونية.

ونتيجة لذلك ، تم تلبية متطلبات رجل الأعمال جزئيًا (المزيد حول هذا أدناه) ، تم توزيع هذه التكاليف بالتناسب بين الأطراف: ما مجموعه 6150 روبل. - واجب حكومي، 42500 فرك. - التكاليف القانونية لكل ممثل. من هذا المبلغ 48414.70 روبل. تم جمعها من وحدة الاستخبارات المالية.

ومع ذلك ، الدخل مطروحًا منه النفقات.

عند النظر في القضية من حيث الأسس الموضوعية ، لم يكن أمام المحكمة الابتدائية أي خيار سوى اتباع النهج الذي أشارت إليه المحكمة العليا للاتحاد الروسي وحساب الأساس لتحديد مبلغ أقساط التأمين على أنها "دخل مطروحًا منه النفقات". في الوقت نفسه ، لسبب ما ، لا يحتوي القرار على كلمة "نفقات" ، يتم استخدام مصطلح "الخصومات".

أثناء النظر الجديد في القضية ، طلبت المحكمة معلومات بشأن مقدار دخل ونفقات رجل الأعمال لعام 2014. لذلك ، بناءً على رد مصلحة الضرائب المقدم إلى المحكمة ، وكذلك نسخة من الإقرار المرفق بشأن الضريبة "المبسطة" لعام 2014 ، مطروحًا من الدخل مبلغ المصاريف المأخوذة في الاعتبار بموجب الضريبة المبسطة النظام ، حسبت المحكمة مبلغ أقساط التأمين بمبلغ 14350.54 روبل ، ثم هناك بالضبط المبلغ الذي أعلنه صاحب المشروع الفردي في الأصل.

حول البنسات.

في البداية ، أرادت PFR استرداد غرامة قدرها 5170.80 روبل من صاحب المشروع. للفترة من 04/02/2015 إلى 09/03/2015. تم دفع أقساط التأمين بمبلغ 14350.54 روبل. بعد الموعد النهائي ، ولكن منذ انخفاض حجم المتأخرات بشكل حاد ، انخفضت العقوبات إلى 611.69 روبل.

حول عواقب القرارات المتخذة.

لذلك ، يبدو أن رواد الأعمال الفرديين الذين يستخدمون نظام الضرائب المبسط بهدف الضرائب "الدخل مطروحًا منه النفقات" يجب أن يحتفلوا بالنصر. هذا هو الحال ، ولكن ...

قضايا المحاكم من رجال الأعمال الآخرين.

على الرغم من القرار المذكور أعلاه الصادر عن المحكمة العليا للاتحاد الروسي ، تدافع هيئة مراقبة التمويل السياسي عن موقفها بشأن هذه القضية. في المحاكم ، يصر ممثلو صندوق التقاعد على رأيهم ، وكذلك على حقيقة أن قرار المحكمة الدستورية للاتحاد الروسي رقم 27-P لا ينطبق على العلاقات القانونية التي نشأت قبل تاريخ صدوره. لكن هذه الحجة مرفوضة (قرار مجلس إدارة الجهاز المركزي بتاريخ 25 تموز / يوليو 2017 في القضية رقم A48-2906 / 2016): في منطوق هذا القرار محكمة دستوريةيشار إلى أنه نهائي وغير قابل للاستئناف ويعمل به من تاريخ المنشور الرسمي، يعمل بشكل مباشر ولا يتطلب تأكيدًا من قبل السلطات الأخرى و المسؤولين. وعليه ، استنتاجات بشأن مسألة التفسير والتطبيق التشريعات الحاليةالمنصوص عليها فيه إلزامية للاستخدام.

جميعها قيد النظر حاليًا حالات النقضيتم إرسال حالات مماثلة لمحاكمة جديدة ، حيث لم يتم تحديد الظروف المتعلقة بالمبلغ الفعلي لأقساط التأمين المستحقة الدفع ، المحسوبة على أساس قاعدة الحساب المحددة على أساس الدخل المخفض حسب المصروفات. تم تطوير هذه الممارسة في المقاطعات الشمالية الغربية والوسطى (قرارات AC SZO بتاريخ 24 مايو 2017 رقم F07-1556 / 2017 في القضية رقم A52-1630 / 2016 ، بتاريخ 06.01.2017 رقم F07-12186 / 2016 في القضية رقم A05-1904 / 2016 ، بتاريخ 14/06/2017 رقم 07-1539 / 2017 في القضية رقم 52-2150 / 2016 ، بتاريخ 06/15/2017 رقم Ф07-5004 / 2017 في القضية رقم А52-2831 / 2016 ، بتاريخ 2019/06/19 برقم Ф07-12174 / 2016 في القضية رقم A05-1907 / 2016).

إعادة حساب الخصوم عن أقساط التأمين المدفوعة لصندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي.

رجال الأعمال الأفراد الذين يطبقون نظام الضرائب المبسط بهدف فرض ضرائب "الدخل مطروحًا منه النفقات" ولديهم دخل يزيد عن 300000 روبل ، يجب ألا يأملوا في أن تقوم هيئة مراقبة التمويل السياسي (PFR) الآن تلقائيًا بإعادة حساب التزاماتهم الخاصة بأقساط التأمين المدفوعة مقابل تأمين المعاش الإجباري لأنفسهم ، 2014 - 2016 سنة. ولديهم مدفوعات زائدة في وحدة الاستخبارات المالية. لحل هذه المشكلة ، يتعين عليهم الذهاب إلى المحكمة. في هذه الحالة ، سيكون مسارهم القضائي أقصر بكثير - يمكن الحصول على قرار يتم فيه حساب أساس أقساط التأمين مع مراعاة النفقات بالفعل في المقام الأول.

أساس حساب أقساط التأمين هو عام 2017. وبالطبع ، فإن السؤال الذي يطرح نفسه هو كيفية حساب الأساس لأقساط التأمين لأصحاب المشاريع الفردية في عام 2017. السؤال مثير للاهتمام.

في عام 2017 ، تم حساب أقساط التأمين ودفعها على أساس الفصل. 34 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي. معاييرها المتعلقة بالمشكلة قيد النظر مطابقة تمامًا للمعايير التي كانت سارية حتى عام 2017 وفقًا للقانون الاتحادي رقم 212-FZ.

حسب الفن. 430 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي للدافعين الذين يستخدمون نظام الضرائب المبسط ، يتم أخذ الدخل في الاعتبار على أساس الفن. 346.15 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي. ولا توجد تكاليف متضمنة. لا توجد تغييرات ، على الأقل في الوقت الحالي ، لإدخالها على الفن. لم يتم التخطيط 430 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي.

وتحدثت وزارة المالية عن هذا الموضوع بعد صدور تعريف القوات المسلحة الروسية.

في الرسالة رقم 03-15-05 / 31688 بتاريخ 24 مايو 2017 ، ذكر الممولين ذلك في الطبيعة القانونيةإن دفع أقساط التأمين للأموال الحكومية غير المدرجة في الميزانية ليس ذا طبيعة مالية بقدر ما هو ذو طبيعة اجتماعية مهمة ، لأن أقساط التأمين المدفوعة في النهاية تعتمد على دخل الصناديق الحكومية من خارج الميزانية ، والتي يتم تمويل الأموال منها أنواع مختلفة المنافع الاجتماعيةالمواطنين. على وجه الخصوص ، أقساط التأمين لتأمين التقاعد الإجباري هي المدفوعات الإلزامية، والغرض منها هو ضمان حقوق المواطنين في الحصول على تغطية تأمينية إلزامية لتأمين المعاش الإجباري ، بما في ذلك على حساب مدخرات المعاشات التقاعدية.

وفي الرسالة رقم 03-15-05 / 36277 بتاريخ 9 يونيو 2017 ، أشار ممثلو وزارة المالية إلى أنه اعتبارًا من 1 يناير 2017 ، فإن العلاقات المتعلقة بحساب ودفع أقساط التأمين للأموال الحكومية غير المدرجة في الميزانية هي: ينظمها الفصل. لاحظ 34 "اشتراكات التأمين" من قانون الضرائب للاتحاد الروسي ، ما يلي.

حسب الفقرات. 3 ص .9 م. 430 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي من أجل تطبيق أحكام الفقرة 1 من هذه المادة على دافعي الضرائب الذين يستخدمون نظام الضرائب المبسط ، يتم أخذ الدخل في الاعتبار وفقًا للفن. 346.15 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي. بناء على أحكام الفن. 346.15 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي ، أصحاب المشاريع الفردية الذين يستخدمون نظام الضرائب المبسط ، عند تحديد الدخل ، يأخذون في الاعتبار الدخل المذكور في الفقرتين 1 و 2 من الفن. 248 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي.

وبالتالي ، من أجل تحديد مبلغ قسط التأمين للتأمين على المعاش الإجباري مقابل المقابل فترة الفاتورةبالنسبة لأصحاب المشاريع الفردية في نظام الضرائب المبسط ، سواء دفع أو عدم سداد مدفوعات أو مكافآت أخرى للأفراد ، فإن مبلغ الدخل هو مقدار الدخل الذي تلقوه بالفعل من ممارسة الأعمال خلال فترة الفاتورة هذه. التكاليف تحت الفن. 346.16 من قانون الضرائب للاتحاد الروسي ، في هذه الحالة لا تؤخذ في الاعتبار.

أما بالنسبة للتعريف الرمزي للقوات المسلحة للاتحاد الروسي قيد النظر ، كما لاحظ الممولين ، فقد تم اعتماده فيما يتعلق بحساب ودفع أقساط التأمين للأموال الحكومية من خارج الميزانية ، والتي ينظمها القانون الاتحادي رقم. 212-FZ والتي كانت سارية المفعول حتى 01/01/2017.

مثله! وهذا يعني أن وزارة المالية لن تغير موقفها من القضية محل التحليل. مصلحة الضرائبستقترب من حساب مبلغ أقساط التأمين لعام 2017 بناءً على مقدار الدخل فقط ، ولن تأخذ في الاعتبار أي نفقات. وبما أنه في نهاية عام 2017 سيكون لديهم جميع البيانات اللازمة لذلك - بشأن الضريبة "المبسطة" - فلن يكون من الصعب تجميع أقساط تأمين إضافية لتأمين المعاشات الإلزامي وتقديم مطالبة إلى السلطات الضريبية.

تم اتخاذ قرار المحكمة الابتدائية في قضية رفيعة المستوى بشأن حساب مبلغ أقساط التأمين لتأمين المعاش الإجباري الذي دفعه رواد الأعمال لأنفسهم في عام 2014. حسبت المحكمة القاعدة على أنها "الدخل مطروحًا منه النفقات" ، مع إعادة حساب التزامات صاحب المشروع.

لا تنوي وزارة المالية تغيير موقفها بشأن هذه المسألة: بعد تعريف المحكمة العليا للاتحاد الروسي قيد النظر ، يصر المموّلون على أن القاعدة في هذه الحالة تعتبر دخلًا تم الحصول عليه بموجب نظام الضرائب المبسط. المصاريف لا تؤخذ في الاعتبار.

لمزيد من المعلومات حول هذا الموضوع ، راجع مقال إي.بي.زوبوفا " المحكمة العليامدعومين من رواد الأعمال الأفراد - "المبسّطات" ، رقم 5 ، 2017.

القانون الاتحادي رقم 212-FZ المؤرخ في 24 يوليو 2009 "بشأن مساهمات التأمين في صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي ، وصندوق التأمين الاجتماعي للاتحاد الروسي ، والصندوق الفيدرالي للتأمين الطبي الإجباري".