معلومات سرية كذلك. الإطار التنظيمي للعمل مع الوثائق السرية

1. مفهوم المعلومات السرية. يفتقر التشريع الحالي إلى مفهوم واحد للمعلومات السرية ، فضلاً عن تعريف واضح لتكوينها الهيكلي. حسب الفن. 2 من قانون الإعلام والفن. 2 من قانون المشاركة في التبادل الدولي للمعلومات ، المعلومات الموثقة معترف بها على أنها سرية ، والوصول إليها محدود وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.

2. أنواع المعلومات السرية. مرسوم رئيس الاتحاد الروسي بتاريخ 06.03.1997 القائمة المعتمدةالمعلومات ذات الطبيعة السرية. تشمل هذه القائمة:

1) معلومات عن الحقائق والأحداث والظروف الإجماليةالمواطن ، مما يسمح بالتعرف على شخصيته (البيانات الشخصية) ، باستثناء المعلومات التي سيتم نشرها في وسائل الإعلام وسائل الإعلام الجماهيريةفي الحالات التي تحددها القوانين الاتحادية

2) المعلومات التي تشكل سرية التحقيق والإجراءات القانونية ، وكذلك معلومات عن الأشخاص المحميين وتدابير حماية الدولة المنفذة وفقًا لـ قانون اتحادي"يا حماية الدولةالضحايا والشهود وغيرهم من المشاركين في الإجراءات الجنائية "وغيرها من القواعد المعيارية الأعمال القانونيةالترددات اللاسلكية

3) المعلومات الرسمية ، التي يتم تقييد الوصول إليها من قبل السلطات العامة وفقًا للقانون المدني للاتحاد الروسي والقوانين الفيدرالية (السر الرسمي)

4) المعلومات المتعلقة بالأنشطة المهنية ، والتي يكون الوصول إليها مقيدًا وفقًا لدستور الاتحاد الروسي والقوانين الفيدرالية (الطبية ، والتوثيق ، وأسرار المحامي ، والمراسلات ، والمحادثات الهاتفية ، والعناصر البريدية ، والرسائل البرقية أو غيرها من الرسائل ، وما إلى ذلك)

5) المعلومات المتعلقة بالأنشطة التجارية ، التي تم تقييد الوصول إليها وفقًا للقانون المدني للاتحاد الروسي والقوانين الفيدرالية (الأسرار التجارية)

6) معلومات عن جوهر الاختراع أو نموذج المنفعة أو التصميم الصناعيقبل النشر الرسمي للمعلومات المتعلقة بهم

3. الأساليب الأساسية التنظيم القانونيمعلومات سرية. الطرق الرئيسية للتنظيم القانوني للمعلومات السرية هي:

1) تأسيس مفهوم المعلومات السرية (على سبيل المثال ، وفقًا للقانون ، السر التجاري هو سرية المعلومات التي تسمح لمالكها ، في ظل الظروف الحالية أو المحتملة ، بزيادة الدخل ، وتجنب النفقات غير المبررة ، والحفاظ على مركز في السوق للسلع أو الأعمال أو الخدمات أو الحصول على مزايا تجارية أخرى)

2) إنشاء المعلومات التي تشكل معلومات سرية (على سبيل المثال ، وفقًا للمادة 857 من القانون المدني ، يضمن البنك سرية الحساب المصرفي و وديعة بنكيةومعاملات الحساب ومعلومات العملاء)

3) إنشاء المعلومات التي لا يمكن أن تشكل معلومات سرية (على سبيل المثال ، في مرسوم حكومة الاتحاد الروسي المؤرخ 3 نوفمبر 1994 ، يتم تحديد قائمة المراجع التي لا يمكن تصنيفها على أنها معلومات رسمية ذات توزيع محدود ، على وجه الخصوص ، قوانين التشريع ، معلومات عن حالات الطوارئ ، وصف لهيكل الجهاز قوة تنفيذيةووظائفها ومجالاتها وأشكال نشاطها ، فضلاً عن عنوانها ، وإجراءات النظر في الطلبات وحلها ، فضلاً عن التماسات المواطنين والكيانات القانونية)

4) إنشاء إجراءات تقديم المعلومات السرية إلى هيئات الدولة (على سبيل المثال ، وفقًا للقانون ، مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، بناءً على طلب مدفوع من سلطة الدولة ، أو هيئة حكومية أخرى ، أو هيئة حكومة محليةيزودهم بالمعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا مجانًا. يجب أن يتم التوقيع على الطلب المسبب من قبل مسؤول مخول ، ويحتوي على إشارة إلى الغرض و أساس قانونيطلبات الحصول على معلومات تشكل سرًا تجاريًا ، ومدة تقديم هذه المعلومات ، ما لم تنص القوانين الفيدرالية على خلاف ذلك. إذا رفض مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا تقديمه إلى سلطة حكومية ، أو هيئة حكومية أخرى ، أو هيئة حكومية محلية ، فإن هذه الهيئات لها الحق في طلب هذه المعلومات في أمر قضائي)

5) إنشاء حظر على الإجراءات التي قد تؤدي إلى انتهاك نظام المعلومات السرية (على سبيل المثال ، وفقًا لقانون نقابة المحامين ، لا يمكن استدعاء المحامي واستجوابه كشاهد حول الظروف التي أصبحت معروفة له فيما يتعلق بطلبه للحصول على مساعدة قانونية أو فيما يتعلق بتوفيرها)

معلومات عامة

يصف الحكم الرئيسي نهجًا موحدًا للسرية وهو الرابط الحاكم الرئيسي الذي يعد إلزاميًا لجميع الموظفين:

• قائمة البيانات التي تشكل سرًا تجاريًا. قائمة البيانات السرية ، قائمة البيانات الشخصية للموظفين ، إلخ.
• تقييد حرية الوصول إلى هذه المعلومات
• المستندات المتعلقة باستخدام ونقل المعلومات السرية
• قيود على نسخ المعلومات السرية لوسائل الإعلام
• إذا لزم الأمر ، استخدام الإجراءات التقنية / التنظيمية / البرمجية لحماية المعلومات السرية التي لا تنتهك قوانين الدولة
• ينبغي تحديد المسؤولية عن عدم الامتثال لنظام السرية

أنظمة

• القانون الاتحادي الصادر في 20 فبراير 1995 رقم. رقم 24-03 "بشأن المعلومات والإعلام وحماية المعلومات"
• قانون الاتحاد الروسي المؤرخ 29 يوليو 2004 رقم. رقم 98-F3 "بشأن الأسرار التجارية"
• قانون الاتحاد الروسي الصادر في 10 يناير 2002 رقم. رقم 1-F3 "بشأن التوقيع الرقمي الإلكتروني"
• القانون الاتحادي للاتحاد الروسي المؤرخ 30 ديسمبر 2001 رقم. رقم 197-F3 " قانون العملالترددات اللاسلكية"

وضع الخصوصية- الإجراءات التنظيمية والقانونية والفنية التي تتخذها المؤسسة.

البيانات السرية- البيانات المتعلقة بالأشياء والأشخاص والحقائق والعمليات ، بغض النظر عن الشكل ، التي تشكل سرًا تجاريًا ، والتي تحميها تشريعات الدولة ولوائح المؤسسة ووثائقها.

نقل المعلومات السرية- يقوم المالك في نموذج موثق بإحضار معلومات سرية للموظفين ، وفقًا للإجراءات المعمول بها في القانون. مستند سري - معلومات سرية مثبتة على ناقل مادة مع تفاصيل تسمح بالتعرف عليها.

تسمية الخصوصية-هناك ما يلي:

• السر التجاري - نوع من ختم السرية للمستندات التي تحتوي على بيانات وتشكل سرًا تجاريًا لمؤسسة
• البيانات الشخصية - نوع الطابع الموجود على المستندات التي تحتوي على بيانات شخصية للموظفين
• للاستخدام الداخلي - نوع من ملصقات السرية للمستندات التي تحتوي على معلومات محمية أخرى

علامات التقييد: علامات تقيد الوصول إلى البيانات.

مخطط لتصنيف المعلومات على أنها سرية

قد تتكون المعلومات السرية للمؤسسة مما يلي:

• البيانات التي تحدد الأسرار التجارية
• البيانات الشخصية لموظفي المؤسسة
• بيانات أخرى تخضع للسرية

قد تشمل المعلومات السرية:

• بيانات حول الأحداث ، وقائع حياة الموظف ، والتي تسمح بالتعرف على شخصيته
• تخضع البيانات لقوانين الدولة في يد المؤسسة
• معلومات فنية أو تنظيمية أو معلومات تجارية أخرى:
  • التي قد يكون لها قيمة تجارية محتملة أو فعلية
  • التي لا يوجد وصول عام إليها
  • فيما يتعلق بما يرى المالك قيمة فيه

تكون المعلومات مفيدة حقًا إذا كانت:

• لديه معلومات حول زيادة الدخل
• لتجنب الخسائر
• فائدة أخرى

• الواردة في سجلات الدولة
• بيانات عن أنشطة صاحب المشروع والتراخيص وغيرها من الوثائق التي تشير إلى هذا النوع من النشاط
• كل ما يتعلق ب ميزانية الاتحاد أو الفيدراليةوالأشياء التي أنفقت عليها الأموال
• عن الدولة السلامة من الحرائق، بيئي ، إلخ.
• على عدد الموظفين ، على توافر الوظائف الشاغرة
• حول المتأخرات في دفع الأجور والمدفوعات الأخرى
• حول خرق قوانين البلاد وعواقبها
• حول شروط خصخصة الممتلكات المملوكة للدولة ، يقوم المشاركون بإعداد اتفاقيات الخصخصة
• في قائمة الأشخاص الذين لديهم ، بدون توكيل رسمي ، للتصرف نيابة عن كيان قانوني

يجب أن يتوافق مستوى سرية البيانات مع خطورة الضرر الذي يمكن أن يلحق بالمؤسسة أو موظفيها. يُفهم الضرر على أنه نفقات سيتم إنفاقها على: استعادة حق منتهك ، خسارة ، ضرر ، دخل غير مكتسب.

مخطط الوصول إلى الوثائق والمعلومات السرية

يتم قبول دخول موظفي المؤسسة إلى البيانات السرية بأمر من المدير العام لأمن المؤسسة. لا يمكن قبول المعلومات السرية للموظفين إلا بعد توقيع عقد العمل.

حقوق الأشخاص المعترف بهم للمعلومات السرية

يجب على الموظفين الذين تم قبولهم للحصول على معلومات سرية:

• تنفيذ وضع الخصوصية
• عدم إفشاء المعلومات السرية لمدة ثلاث سنوات بعد انتهاء عقد العمل
• إخطار الإدارة العليا على الفور بحقيقة الإفصاح أو التهديد المعروف بالكشف عن معلومات سرية
• إذا كان الموظف مذنبا بحقيقة الإفصاح ، فيجب عليه دفع تعويضات
• امنح جميع ناقلات المواد للمؤسسة مع معلومات سريةبعد انتهاء عقد العمل

اعترف الموظفون بمعلومات سرية محظور:

• التحدث عن المعلومات السرية عبر قنوات الاتصال غير الآمنة ، واستخدام وسائل حماية غير موثقة
• استخدام المعلومات السرية في المقالات والخطب المفتوحة
• لتنفيذ التصوير الفوتوغرافي أو تصوير الفيديو في الغرف التي يتم فيها العمل بمعلومات سرية

خوارزمية للتعامل مع المعلومات السرية

• محاسبة المستندات السرية
• إعداد المستندات السرية

يتم تحديد نظام السرية عند العمل في نظام المعلومات من خلال اللوائح المتعلقة بإجراءات وتنظيم العمل لحماية المعلومات السرية. عند وضع معلومات سرية على وسيط محمول ، يتم الإشارة إلى ملصق السرية على ملصق ورقي. يتم تقديم المستندات المطبوعة والموقعة للتسجيل. تم تدمير المسودات. كل نسخة من وثيقة سرية لها نفس قيمة الأصل. نسخة مسجلة أيضا ، لها رقم خاص بها في القائمة العامة.

يجب تنفيذ أمن المعلومات السرية. يجب وضعه في غرف خاصة ذات وصول محدود.

خوارزمية لنقل المعلومات السرية إلى مؤسسات أخرى

يمكن نقل المعلومات السرية إلى الأطراف المقابلة عندما يوقعون على "اتفاقية السرية". إذا كان الوكيل يفتقر إلى بعض المعلومات ، فإنه يلجأ إلى الجين. مدير أمن المؤسسة.

مراقبة الخصوصية

تم إنشاء مراقبة تنفيذ نظام السرية في المؤسسة لدراسة وتقييم حالة أمن البيانات السرية ، وتحديد أوجه القصور وتحديد انتهاكات النظام. يتم دعم السيطرة على تنفيذ النظام من قبل نائب الجين. مدير أمن المؤسسة.

يتم التحقق من تنفيذ النظام من قبل لجنة (أفراد) يعينهم الجين. مدير المؤسسة. يحق للهيئة إشراك متخصصين من أطراف ثالثة بالاتفاق مع المدير. للمفتشين الحق في التعرف على جميع الوثائق وإجراء المشاورات. تقوم الوحدة التي أجريت فيها المراجعة بتنفيذ خطة لإزالة أوجه القصور التي تم تحديدها. يتم تنسيق الخطة مع النائب. الجين. مدير أمن المؤسسة.

إجراء تحقيق داخلي في وقائع إفشاء المعلومات السرية

إجراء تحقيق داخلي في موعد لا يتجاوز اليوم التالي بعد اكتشاف حقيقة التسرب بأمر الجين. المديرين ، يتم إنشاء عمولة من 3 أشخاص على الأقل. يحق لأعضاء الهيئة:

• لتنفيذ تفتيش للمباني والأماكن التي يوجد فيها Conf. المستندات
• مقابلة الموظفين
• جذب المزيد من الأشخاص غير المهتمين بنتيجة الحالة ، وفقًا لما اتفق عليه الجين. المخرجين

يجب إجراء تحقيق رسمي في أسرع وقت ممكن.

اتفاقية عدم إفشاء المعلومات السرية - الفروق الدقيقة في الصياغة والتوقيع

عند التقدم لوظيفة ، غالبًا ما يُطلب منهم التوقيع على اتفاقية سرية بالإضافة إلى عقد العمل.

يجب ألا تخاف من هذا: هذا مجرد أحد الإجراءات لتأمين عملك. بعد كل شيء ، في أيد قادرة المعرفة الناتجة نشاط العملقد تؤدي المعلومات إلى إغلاق الشركة.

على سبيل المثال ، بعد التعرف على موردي الأثاث الرخيص ، موظف سابقيمكن أن يبدأ عمله الخاص وبالتالي يتسبب في خسارة مادية لصاحب العمل السابق.

متى ينشأ التزام عدم الإفصاح؟

إذا كان الأمر أكثر ملاءمة لك ،
اكتب إلى مستشار عبر الإنترنت!

جميع الاستشارات مجانية.

أثناء التوظيف في بعض الوظائف ، يعد التزام الموظف الجديد بالتوقيع على اتفاقيات عدم الإفصاح طريقة لتأمين عملك.

بعد كل شيء ، اليوم ، خلال أقوى منافسة في السوق ، يجب أن تهتم بشكل متزايد بحماية الأسرار التجارية الخاصة بك: طرق لجذب تدفق أكبر من العملاء ، والموردين المربحين ، وما إلى ذلك.

بالإضافة إلى ذلك ، قد يصبح إعداد وتوقيع مثل هذا الاتفاق ضروريًا عند التقدم بطلب للحصول على:

• الشرطة؛
• خدمة الأمن للمؤسسات المصرفية ؛
• شركة أمنية خاصة ، إلخ.

اتفاق غير معلن

اتفاقية سرية المعلومات هي أحد أنواع العقود المبرمة بين الموظف وصاحب العمل.

يتم تحريره على ورق A4 بعدد النسخ الذي يساوي عدد الأطراف في الاتفاقية. الوثيقة النهائية هي اتفاقية مصدقة بختم الشركة وتوقيعات المشتركين.

تبدأ صياغة العقد بتصميم "رأس" المستند ، والذي يشير إلى:

• اسم الاتفاقية
• مدينة صياغة الورق
• تاريخ تنفيذ العقد.

بعد ذلك تأتي معلومات عن المشاركين من الأطراف: اسم الشركة ، والاسم الكامل للموظف ورئيس المنظمة ، أي عن من يجب عليه تخزين المعلومات السرية ومن يطلبها.

الجزء الرئيسي من الوثيقة هو ما المعلومات التي لا ينبغي على الموظف الإفصاح عنها وخلال أي فترة.في هذا القسم ، يجب على صاحب العمل أن يصف بالتفصيل جميع البيانات التي تعتبر سرية. كما أنه لا يضر أن نذكر هنا ما هي المسؤولية التي سيتم فرضها على الموظف لعدم الامتثال لشروط العقد.

النقطة الأخيرة هي توقيع المستند من قبل أطراف الاتفاقية ، مع الإشارة إلى تاريخ الاستلام وإلصاق ختم الشركة.

السرية وعدم الإفصاح الاتفاق

اتفاقية الأسرار التجارية

شركة FinansResurs المحدودة المسؤولية ، المشار إليها فيما يلي باسم "الطرف -1" ، ويمثلها المدير التنفيذيوقع أليكسي إيفانوفيتش سيدوروف ، الذي يعمل على أساس الميثاق ، من ناحية ، وأريانا ستيبانوفنا زايتسيفا ، المشار إليها فيما يلي باسم "الطرف -2" ، من ناحية أخرى ، ويشار إليهما مجتمعين باسم "الأطراف" ، على اتفاقية كالآتي:

... (هنا يتم ذكر جميع متطلبات صاحب العمل بوضوح)

في حالة عدم امتثال الأطراف للالتزامات المنصوص عليها في العقد ، يتم توفير المسؤولية التالية:

... (يتم سرد ما سيكون لكل طرف).

توقيع الأطراف التاريخ

مسؤولية الإفصاح

ينص التشريع الروسي على 3 أنواع من المسؤولية عن الكشف:

1. تأديبي.
2. إداري.
3. مجرم.

الخيار الأول ينطوي على المسؤولية من الملاحظات الشفوية حتى إنهاء عقد العمل مع الموظف.

لكن لا يجوز لصاحب العمل اتخاذ مثل هذه الإجراءات إلا بعد تدقيق خاص تبين خلاله أن الموظف له علاقة بتسريب المعلومات.

تنص العقوبة الإدارية على توقيع عقوبات على "الثرثرة". بالنسبة للموظفين العاديين ، يبلغ مقدارها 500-1000 روبل ، للمسؤولين - 4-5 آلاف روبل.

يتم توفير المسؤولية الجنائية فقط في حالات استثنائية.على سبيل المثال ، عند استخراج معلومات تجارية أو ضريبية أو مصرفية عن طريق تهديد الموظفين ، وسرقة المستندات ، وما إلى ذلك. لهذا ، سيتعين على المخالف دفع ما يصل إلى نصف مليون روبل أو السجن لمدة تصل إلى 7 سنوات.

إن الرغبة في حماية الأسرار التجارية من قبل الكيانات القانونية ورجال الأعمال الأفراد أمر طبيعي تمامًا. بعد كل شيء ، يمكن أن يؤدي الكشف عن مثل هذه المعلومات إلى انخفاض في الطلب على المنتجات ، وانخفاض في المبيعات ، وتصفية الشركة بشكل عام.

شاهد الفيديو الذي يشرح فيه الأخصائي ميزات توقيع اتفاقية عدم إفشاء للمعلومات السرية:

أنواع المعلومات السرية بموجب قانون الاتحاد الروسي

معلومات سرية في أي من أشكالها وأنواعها محمية بعناية بموجب القانون من الوصول غير المصرح به إليها من قبل أشخاص غير مصرح لهم. لذلك ، فإن عواقب الكشف عن مثل هذه المعلومات هي أكثر من خطيرة - تصل إلى المسؤولية الجنائية ، والتي ، من بين أمور أخرى ، يتم التعبير عنها في السجن. لمزيد من المعلومات حول ماهية الخصوصية وما يهدد بانتهاكها ، اقرأ هذا المقال.

خصوصية المعلومات: ماذا تعني

تقسم المادة 5 من قانون "المعلومات وتقنيات المعلومات وحماية المعلومات" المؤرخ في 27 يوليو 2006 رقم 149-FZ أي معلومات تحت تصرف المواطنين والهيئات الحكومية والكيانات القانونية إلى بيانات عامة وبيانات ذات وصول محدود أو محظور.

قد يتضمن الأخير معلومات تشكل سرا من أسرار الدولة ، أو معلومات سرية.

هام: قد يكون الوصول إلى أي كائنات معلومات مقيدًا أو محظورًا فقط وفقًا للقانون الفيدرالي.

أنواع المعلومات السرية

يتم سرد جميع أنواع المعلومات ، التي يتم حماية سلامتها على المستوى التشريعي ، في القائمة التي تحمل الاسم نفسه ، والتي تمت الموافقة عليها بموجب مرسوم رئيس روسيا بتاريخ 6 مارس 1997 رقم 188. وبالتالي ، وفقًا للوثيقة ، الفئة معلومات سريةترتبط:

• البيانات الشخصية للمواطن - أي معلومات عن أحداث ووقائع وظروف حياته الخاصة ؛
• المعلومات التي تشكل سرًا رسميًا - البيانات ، التي يكون الوصول إليها مقيدًا من قبل هيئات الدولة المصرح لها وفقًا لقواعد القانون المدني (تشمل هذه الفئة أيضًا المعلومات التي تشكل سرًا ضريبيًا) ؛
• المعلومات التي يحميها دستور روسيا والمعروفة لدائرة محدودة من الأشخاص فيما يتعلق بأداء واجبهم المهني (السر المهني) ؛
• البيانات التي تم تحديد سلامتها لغرض توليد الدخل أو الحماية من المنافسة أو الحصول على مزايا أخرى (الأسرار التجارية) ؛

هام: الأسرار الرسمية والمهنية ليست مفاهيم متكافئة - فقط فئات منفصلةموظفو الدولة والبلديات ، في حين أن الثانية يمكن أن يشغلها أشخاص ليسوا في الخدمة المدنية. نحن نتحدث عن معلومات تشكل سر طبي أو محام ، وسر اعتراف ، ومراسلات ، وبرقية ، ورسائل بريدية ، إلخ.

المسؤولية عن إفشاء المعلومات السرية

للإفصاح قوانين المعلومات السرية للاتحاد الروسيهناك 3 أنواع من المسؤولية:

• تأديبي؛
• إداري؛
• مجرم.

تتراوح المسؤولية التأديبية من التوبيخ اللفظي إلى الفصل ويتم تطبيقها فقط على أساس النتائج. فحص داخلي، والتي يجب خلالها إثبات تورط الموظف في تسريب المعلومات ، وكذلك إدانته في ذلك.

وتفرض عقوبة إدارية على إفشاء أي نوع معلومات سريةووفقًا للمادة 13.14 من قانون المخالفات الإدارية للاتحاد الروسي ، تُفرض غرامة تتراوح من 500 إلى 1000 روبل للمواطنين العاديين ومن 4000 إلى 5000 روبل للموظفين المخولين سلطات تنظيمية وإدارية ، أي ، المسؤولين.

يشير القانون الجنائي إلى المسؤولية عن خرق السرية بشكل أكثر انتقائية - يتم تطبيقه رهنا بالكشف عن الأسرار التجارية أو المصرفية أو الضريبية. في الوقت نفسه ، يجب أن يتم جمع هذه المعلومات ، وفقًا للمادة 183 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي ، بطرق غير قانونية عمداً - من خلال الرشوة والتهديدات وسرقة المستندات وما إلى ذلك.

تعتمد العقوبة على ظروف الجريمة وعواقبها - من غرامة تصل إلى 500000 روبل إلى 7 سنوات في السجن.

المادة 183 ليست هي القاعدة الوحيدة في القانون الجنائي للاتحاد الروسي التي تنص على المسؤولية عن الكشف عن المعلومات السرية. على سبيل المثال ، يندرج الكشف عن معلومات حول شركة ، مما تسبب في انخفاض قيمة أسهمها (معلومات داخلية) ، بموجب المادة 185.6 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي ويهدد الجاني بغرامات كبيرة - من 300000 إلى 1000000 روبل ، وكذلك حظر شغل مناصب معينة لمدة 4 سنوات.

بالإضافة إلى ذلك ، بالتوازي مع أي نوع من العقوبة ، يمكن النظر في مسألة إحضار الشخص الذي سرب المعلومات مع وصول محدود إلى المسؤولية المدنية. نحن نتحدث عن الالتزام بالتعويض عن الضرر الناجم عن إفشاء المعلومات المادية والمعنوية.

قانون الاتحاد الروسي 98-FZ: معلومات كاملة عن الأسرار التجارية

القانون الاتحادي بشأن الأسرار التجارية 98-FZ في الطبعة الأخيرة 2016 يحكم العلاقات المرتبطة بإنهاء أو إنشاء أو تغيير نظام الأسرار التجارية.

يحكم القانون الاتحادي بشأن الأسرار التجارية 98-FZ ، بصيغته الأخيرة المعدلة في عام 2016 ، العلاقات المرتبطة بإنهاء أو إنشاء أو تغيير نظام مراقبة الأسرار التجارية. تندرج المعلومات التي لها قيمة تجارية محتملة أو فعلية للأطراف الثالثة الذين لا يمكنهم الوصول إلى البيانات بموجب قانون الأسرار التجارية 98-FZ هذا النوع. تنطبق قواعد القانون 98-FZ على أي معلومات ذات قيمة تجارية ، بغض النظر عن الوسيط الموجود عليها. ينظم قانون الاتحاد الروسي المتعلق بأسرار الدولة تداول المعلومات المصنفة كأسرار الدولة.

حول السر التجاري

قائمة المستندات المتغيرة

(بصيغته المعدلة بالقوانين الاتحادية بتاريخ 02.02.2006 N 19-FZ ،

بتاريخ 18 ديسمبر 2006 N 231-FZ بتاريخ 24 يوليو 2007 N 214-FZ ،

بتاريخ 11.07.2011 N 200-FZ ، بتاريخ 12.03.2014 N 35-FZ)

المادة 1. أغراض ونطاق هذا القانون الاتحادي

1. يحكم هذا القانون الاتحادي العلاقات المتعلقة بإنشاء وتغيير وإنهاء نظام الأسرار التجارية فيما يتعلق بالمعلومات التي لها قيمة تجارية فعلية أو محتملة بسبب عدم معرفتها لأطراف ثالثة.

(الجزء 1 المعدل بالقانون الاتحادي رقم 35-FZ بتاريخ 12 مارس 2014)

1. تسري أحكام هذا القانون الاتحادي على المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، بغض النظر عن نوع الوسيلة التي يتم تسجيلها عليها.
2. لا تسري أحكام هذا القانون الاتحادي على المعلومات المصنفة حسب الأصول على أنها من أسرار الدولة ، والتي تطبق بشأنها أحكام القانون. الاتحاد الروسيعن أسرار الدولة.

المادة 3. المفاهيم الأساسية المستخدمة في هذا القانون الاتحادي

لأغراض هذا القانون الاتحادي ، يتم استخدام المفاهيم الأساسية التالية:

1) الأسرار التجارية - نظام لسرية المعلومات يسمح لمالكها ، في ظل الظروف الحالية أو المحتملة ، بزيادة الدخل ، أو تجنب النفقات غير المبررة ، أو الاحتفاظ بمكانة في السوق للسلع أو الأعمال أو الخدمات أو الحصول على مزايا تجارية أخرى ؛

(البند 1 المعدل بالقانون الاتحادي رقم 231-FZ المؤرخ 18 ديسمبر 2006)

2) المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا - المعلومات من أي نوع كانت (إنتاجية ، فنية ، اقتصادية ، تنظيمية وغيرها) ، بما في ذلك النتائج النشاط الفكريفي المجال العلمي والتقني ، وكذلك معلومات عن كيفية التنفيذ النشاط المهني، التي لها قيمة تجارية فعلية أو محتملة بسبب عدم معرفتها للأطراف الثالثة ، والتي لا تتمتع الأطراف الثالثة بحرية الوصول إليها على أساس قانوني والتي فيما يتعلق بمالك هذه المعلومات قد أدخل نظام الأسرار التجارية ؛

(البند 2 المعدل بالقانون الاتحادي رقم 35-FZ بتاريخ 12 مارس 2014)

4) مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا - الشخص الذي يمتلك معلومات تشكل سرًا تجاريًا ، على أساس قانوني ، قام بتقييد الوصول إلى هذه المعلومات ووضع نظام سر تجاري فيما يتعلق بها ؛

5) الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا - التعريف بعض الأشخاصبمعلومات تشكل سرًا تجاريًا ، بموافقة مالكها أو على أساس قانوني آخر ، بشرط الحفاظ على سرية هذه المعلومات ؛

6) نقل المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا - نقل المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا والمثبتة على وسيط ملموس من قبل مالكها إلى الطرف المقابل على أساس اتفاق إلى الحد وبالشروط المنصوص عليها في الاتفاقية ، بما في ذلك شرط للطرف المقابل لاتخاذ التدابير المنصوص عليها في الاتفاقية لحماية سريتها ؛

7) الطرف المقابل - طرف في عقد القانون المدني الذي نقل إليه مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا هذه المعلومات ؛

8) توفير المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا - نقل المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا والمثبتة على ناقل مادي من قبل مالكها إلى سلطات الدولة والهيئات الحكومية الأخرى والحكومات المحلية من أجل أداء وظائفها ؛

9) الكشف عن المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا - إجراء أو عدم اتخاذ إجراء ، ونتيجة لذلك تشكل المعلومات سرًا تجاريًا ، بأي شكل ممكن (شفهيًا أو كتابيًا أو أي شكل آخر ، بما في ذلك استخدام الوسائل التقنية) يصبح معروفًا لأطراف ثالثة دون موافقة مالك هذه المعلومات أو يتعارض مع عقد عمل أو قانون مدني.

المادة 4

1. يعود الحق في تصنيف المعلومات على أنها معلومات تشكل سرًا تجاريًا وتحديد قائمة وتكوين هذه المعلومات إلى مالك هذه المعلومات الخاضعة لأحكام هذا القانون الاتحادي.
2. ملغاة من 1 كانون الثاني (يناير) 2008. - القانون الاتحادي رقم 18 ديسمبر 2006 رقم 231-منطقة حرة.
3. تعتبر المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا التي يتم تلقيها من مالكها على أساس اتفاقية أو أسس قانونية أخرى قد تم الحصول عليها بشكل قانوني.
4. تعتبر المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، والتي يكون مالكها شخصًا آخر ، قد تم الحصول عليها بشكل غير قانوني إذا تم الحصول عليها بالتغلب المتعمد على الإجراءات التي اتخذها مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا لحماية سرية هذه المعلومات ، و أيضًا إذا كان الشخص الذي يتلقى هذه المعلومات يعلم أو كان لديه أسباب كافية يعتقد أن هذه المعلومات هي سر تجاري مملوك لشخص آخر ، وأن الشخص الذي ينقل هذه المعلومات لا يحق له نقل هذه المعلومات أساس قانوني.

المادة 5. المعلومات التي لا يمكن أن تكون سرًا تجاريًا

لا يمكن إنشاء نظام الأسرار التجارية من قبل الأشخاص المنخرطين في أنشطة ريادة الأعمال فيما يتعلق بالمعلومات التالية:

3) تكوين ممتلكات الدولة أو البلدية مؤسسة وحدوية, معهد عاموبشأن استخدامها للأموال من الميزانيات ذات الصلة ؛

4) عن التلوث بيئة، حالة السلامة من الحرائق والصحية والوبائية و البيئة الإشعاعية، الأمان منتجات الطعاموغيرها من العوامل التي لها تأثير سلبي على ضمان التشغيل الآمن لمنشآت الإنتاج وسلامة كل مواطن وسلامة السكان ككل ؛

5) بشأن العدد ، وتركيب الموظفين ، ونظام الأجور ، وظروف العمل ، بما في ذلك حماية العمال ، ومؤشرات الإصابات الصناعية والأمراض المهنية ، وتوافر الوظائف الشاغرة ؛

6) سداد ديون أصحاب العمل أجوروالمدفوعات الاجتماعية الأخرى ؛

7) بشأن انتهاكات تشريعات الاتحاد الروسي ووقائع تحميل المسؤولية عن هذه الانتهاكات ؛

8) بشأن شروط المناقصات أو المزادات لخصخصة أشياء من ممتلكات الدولة أو البلدية ؛

9) على حجم وهيكل الدخل منظمات غير ربحية، بشأن حجم وتكوين ممتلكاتهم ، ونفقاتهم ، وعدد وأجور موظفيهم ، واستخدام العمالة غير مدفوعة الأجر للمواطنين في أنشطة منظمة غير ربحية ؛

10) في قائمة الأشخاص الذين يحق لهم التصرف دون توكيل نيابة عن كيان قانوني ؛

11) الكشف الإلزامي عن أو عدم جواز تقييد الوصول الذي تنص عليه القوانين الفيدرالية الأخرى.

المادة 6. تقديم المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا

1. يقوم مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، بناءً على طلب مدفوع من سلطة حكومية ، أو هيئة حكومية أخرى ، أو هيئة حكومية محلية ، بتزويدهم بمعلومات تشكل سرًا تجاريًا مجانًا. يجب أن يتم التوقيع على الطلب المُحفز من قبل مسؤول مخول ، ويحتوي على إشارة إلى الغرض والأساس القانوني لطلب المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، ومدة تقديم هذه المعلومات ، ما لم تنص القوانين الفيدرالية على خلاف ذلك.
2. إذا رفض مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا تقديمه إلى سلطة حكومية أو هيئة حكومية أخرى أو هيئة حكومية محلية ، فإن لهذه الهيئات الحق في طلب هذه المعلومات في إجراء قضائي.
3. مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، وكذلك سلطات الدولة ، والهيئات الحكومية الأخرى ، والهيئات الحكومية المحلية التي تلقت هذه المعلومات وفقًا للجزء 1 هذه المقالةملزمون بتقديم هذه المعلومات بناء على طلب المحاكم والسلطات تحقيق أولي، هيئات التحقيق في القضايا التي يتم تقديمها ، بالطريقة والأسباب المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي.

(المعدلة بالقانون الاتحادي رقم 214-FZ بتاريخ 24 يوليو 2007)

1. المستندات المقدمة إلى السلطات المحددة في الفقرتين 1 و 3 من هذه المقالة والتي تحتوي على معلومات تشكل سرًا تجاريًا يجب أن تكون مختومة بـ "السر التجاري" مع الإشارة إلى مالكها (بالنسبة للكيانات القانونية - الاسم الكامل والموقع ، لأصحاب المشاريع الفردية - اللقب ، الاسم ، الأب من المواطن الذي رجل أعمال فردي، ومكان الإقامة).

المادة 6.1. حقوق صاحب المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا

(تم تقديمه بموجب القانون الاتحادي رقم 35-FZ بتاريخ 12 مارس 2014)

1. تنشأ حقوق مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا من اللحظة التي ينشئ فيها نظامًا للأسرار التجارية فيما يتعلق بهذه المعلومات وفقًا للمادة 10 من هذا القانون الاتحادي.
2. لمالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا الحق في:

1) إنشاء نظام الأسرار التجارية وتغييره وإلغائه كتابةً وفقًا لهذا القانون الاتحادي وعقد القانون المدني ؛

2) استخدام المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا لاحتياجاتهم الخاصة بطريقة لا تتعارض مع تشريعات الاتحاد الروسي ؛

3) السماح أو منع الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، وتحديد إجراءات وشروط الوصول إلى هذه المعلومات ؛

4) الطلب من الكيانات الاعتبارية والأفراد الذين حصلوا على معلومات تشكل سرًا تجاريًا والسلطات العامة وغيرها وكالات الحكومة، هيئات الحكم الذاتي المحلية ، التي تُقدم لها المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، والامتثال لالتزامات حماية سريتها ؛

5) مطالبة الأشخاص الذين حصلوا على إمكانية الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا نتيجة أفعال ارتكبت عن طريق الصدفة أو بالخطأ ، بحماية سرية هذه المعلومات ؛

6) حماية حقوقهم في حالة الكشف بالطريقة المنصوص عليها في القانون ، إيصال غير قانونيأو الاستخدام غير القانوني من قبل أطراف ثالثة للمعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، بما في ذلك المطالبة بالتعويض عن الخسائر الناجمة عن انتهاك حقوقه.

المواد 7 - 9. لم تعد سارية المفعول منذ 1 يناير 2008. - القانون الاتحادي رقم 18 ديسمبر 2006 رقم 231-منطقة حرة.

المادة 10. حماية سرية المعلومات

1. يجب أن تشمل تدابير حماية سرية المعلومات التي يتخذها صاحبها ما يلي:

1) تحديد قائمة المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ؛

2) تقييد الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا من خلال وضع إجراء للتعامل مع هذه المعلومات ومراقبة الامتثال لهذا الإجراء ؛

3) تسجيل الأشخاص الذين تمكنوا من الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، و (أو) الأشخاص الذين تم تقديم هذه المعلومات أو نقلها إليهم ؛

4) تنظيم العلاقات على استخدام المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا من قبل الموظفين على أساس عقود العمل والمقاولين على أساس عقود القانون المدني ؛

5) وضع على وسائط مادية تحتوي على معلومات تشكل سرًا تجاريًا ، أو بما في ذلك في تفاصيل المستندات التي تحتوي على هذه المعلومات ، ختم "السر التجاري" الذي يشير إلى مالك هذه المعلومات (بالنسبة للكيانات القانونية - الاسم الكامل والموقع ، لأصحاب المشاريع الفردية - اللقب والاسم والأولوية للمواطن الذي هو رائد أعمال فردي ومكان الإقامة).

(البند 5 المعدل بالقانون الاتحادي رقم 200-FZ بتاريخ 11 يوليو 2011)

1. يعتبر نظام الأسرار التجارية قد تم إنشاؤه بعد أن يتخذ مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا الإجراءات المحددة في الجزء الأول من هذه المادة.
2. يتخذ رائد الأعمال الفردي الذي يمتلك معلومات تشكل سرًا تجاريًا وليس لديه موظفين أبرمت معهم عقود عمل تدابير لحماية سرية المعلومات المحددة في الجزء 1 من هذه المقالة ، باستثناء الفقرتين 1 و 2 ، وكذلك أحكام الفقرة 4 المتعلقة بتنظيم علاقات العمل.
3. إلى جانب التدابير المحددة في الجزء 1 من هذه المقالة ، يحق لمالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا أن يطبق ، إذا لزم الأمر ، الوسائل والأساليب الحماية التقنيةسرية هذه المعلومات ، والتدابير الأخرى التي لا تتعارض مع تشريعات الاتحاد الروسي.
4. تعتبر تدابير حماية سرية المعلومات كافية بشكل معقول إذا:

1) يُستبعد الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا لأي شخص دون موافقة مالكها ؛

2) من الممكن استخدام المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا للموظفين ونقلها إلى الأطراف المقابلة دون انتهاك نظام الأسرار التجارية.

1. لا يمكن استخدام نظام الأسرار التجارية لأغراض تتعارض مع متطلبات حماية الأساسيات النظام الدستوريوالأخلاق والصحة والحقوق والمصالح المشروعة للأشخاص الآخرين ، بما يكفل الدفاع عن الوطن وأمن الدولة.

المادة 11 - حماية سرية المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا في إطار علاقات العمل

(بصيغته المعدلة بالقانون الاتحادي رقم 35-FZ بتاريخ 12 مارس 2014)

1. من أجل حماية سرية المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، يلتزم صاحب العمل بما يلي:

1) تعريف الموظف على الإيصال ، الذي يعد وصوله إلى هذه المعلومات ، المملوكة من قبل صاحب العمل ونظرائه ، ضروريًا لأداء هذا الموظف له. واجبات العمل، مع قائمة بالمعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ؛

2) تعريف الموظف باستلام نظام الأسرار التجارية الذي وضعه صاحب العمل وتدابير المسؤولية عن انتهاكه ؛

3) خلق عامل الشروط اللازمةللامتثال لنظام الأسرار التجارية الذي وضعه صاحب العمل.

1. يتم تنفيذ وصول الموظف إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا بموافقته ، ما لم يكن ذلك منصوصًا عليه في واجبات العمل.
2. من أجل حماية سرية المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، يلتزم الموظف بما يلي:

1) الامتثال لنظام الأسرار التجارية الذي وضعه صاحب العمل ؛

2) عدم الكشف عن هذه المعلومات التي يملكها صاحب العمل والمتعاقدون معه ، ودون موافقتهم عدم استخدام هذه المعلومات للأغراض الشخصية خلال كامل فترة نظام الأسرار التجارية ، بما في ذلك بعد إنهاء عقد العمل ؛

3) التعويض عن الخسائر التي تلحق بصاحب العمل إذا كان الموظف مذنباً بإفشاء معلومات تشكل سراً تجارياً والتي أصبحت معروفة له فيما يتعلق بأداء واجبات عمله ؛

4) نقل إلى صاحب العمل ، عند إنهاء أو إنهاء عقد العمل ، الوسائط المادية التي يستخدمها الموظف وتحتوي على معلومات تشكل سرًا تجاريًا.

1. يحق لصاحب العمل المطالبة بالتعويض عن الخسائر التي لحقت به من جراء إفشاء معلومات تشكل سرًا تجاريًا من شخص حصل على هذه المعلومات فيما يتعلق بأداء واجبات وظيفته ولكنه توقف. علاقات العملمع صاحب العمل ، إذا تم الكشف عن هذه المعلومات خلال فترة سريان نظام الأسرار التجارية.
2. لا يتم تعويض الخسائر التي تسبب فيها الموظف أو الشخص الذي أنهى علاقة العمل مع صاحب العمل إذا حدث الكشف عن المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا نتيجة عدم امتثال صاحب العمل لتدابير ضمان نظام الأسرار التجارية ، أطراف ثالثة أو قوة قاهرة.
3. يجب أن ينص عقد العمل مع رئيس المنظمة على التزاماته بضمان حماية سرية المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، والتي يكون مالكها هو المنظمة والأطراف المقابلة لها ، ومسؤولية ضمان حماية سرية ذلك. معلومة.
4. يقوم رئيس المنظمة بتعويض المنظمة عن الخسائر الناجمة عن أفعاله المذنبة فيما يتعلق بانتهاك تشريعات الاتحاد الروسي بشأن الأسرار التجارية. في هذه الحالة ، يتم تحديد الخسائر وفقًا للقانون المدني.
5. للموظف الحق في الاستئناف أمام المحكمة ضد التأسيس غير القانوني لنظام الأسرار التجارية فيما يتعلق بالمعلومات التي حصل عليها فيما يتعلق بأداء واجباته العمالية.

المادة 13 - حماية سرية المعلومات عند تقديمها

1. مطلوب من سلطات الدولة والهيئات الحكومية الأخرى والحكومات المحلية وفقًا لهذا القانون الاتحادي والقوانين الفيدرالية الأخرى تهيئة الظروف التي تضمن حماية سرية المعلومات المقدمة إليها من قبل الكيانات القانونية أو رواد الأعمال الأفراد.
2. لا يحق لمسؤولي سلطات الدولة ، أو الهيئات الحكومية الأخرى ، أو هيئات الحكم الذاتي المحلية ، أو موظفي الدولة أو البلدية في هذه الهيئات ، دون موافقة صاحب المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، الإفصاح أو نقلها إلى أشخاص آخرين ، أو سلطات الدولة ، أو هيئات الدولة الأخرى ، هيئات الحكم الذاتي المحلية التي أصبحت معروفة بحكم أداء واجباتها الرسمية (الرسمية) ، المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، باستثناء الحالات المنصوص عليها في هذا القانون الاتحادي ، ولا يحق لها استخدام هذا معلومات لأغراض المرتزقة أو لأغراض شخصية أخرى.
3. في حالة انتهاك سرية المعلومات من قبل المسؤولين في سلطات الدولة ، والهيئات الحكومية الأخرى ، وهيئات الحكومة الذاتية المحلية ، وموظفي الدولة والبلديات في هذه الهيئات ، يكون هؤلاء الأشخاص مسؤولين وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.

المادة 14. المسؤولية عن مخالفة هذا القانون الاتحادي

1. يترتب على انتهاك هذا القانون الاتحادي تأديبيًا أو مدنيًا أو إداريًا أو المسؤولية الجنائيةوفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.
2. الموظف الذي حصل ، فيما يتعلق بأداء واجبات العمل ، على إمكانية الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا مملوكًا لصاحب العمل والأطراف المقابلة له ، في حالة الكشف المتعمد أو الإهمال عن هذه المعلومات في حالة عدم وجود جريمة جنائية في الإجراءات موظف من هذا القبيل ، يجب أن يخضع لمسؤولية تأديبية وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.
3. تتحمل سلطات الدولة ، والهيئات الحكومية الأخرى ، والحكومات المحلية التي حصلت على حق الوصول إلى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا المسؤولية المدنية أمام مالك المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا للكشف عنها أو استخدام غير قانونيهذه المعلومات من قبل المسؤولين أو موظفي الدولة أو البلديات في الهيئات المشار إليها ، والذين أصبحت معروفة لهم فيما يتعلق بأداء واجباتهم الرسمية (الرسمية).
4. لا يمكن تحميل الشخص الذي استخدم المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ولم يكن لديه أسباب كافية لاعتبار استخدام هذه المعلومات غير قانوني ، بما في ذلك الوصول إليها نتيجة لحادث أو خطأ ، المسؤولية وفقًا لهذا القانون الاتحادي.
5. بناءً على طلب صاحب المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، يكون الشخص المحدد في الفقرة 4 من هذه المادة ملزمًا باتخاذ تدابير لحماية سرية المعلومات. إذا رفض هذا الشخص اتخاذ هذه الإجراءات ، يحق لصاحب المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا المطالبة بحماية حقوقه في المحكمة.

مادة 15

عدم امتثال صاحب المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا للمتطلبات القانونية لسلطات الدولة وغيرها من هيئات الدولة والحكومات المحلية في تزويدهم بمعلومات تشكل سرًا تجاريًا ، وكذلك منع مسؤولي هذه الهيئات من الحصول على هذه المعلومات ، تستلزم المسؤولية وفقًا لتشريعات الاتحاد الروسي.

المادة 16. أحكام انتقالية

تظل التصنيفات التي تم وضعها قبل دخول هذا القانون الاتحادي حيز التنفيذ على الوسائط المادية والتي تشير إلى محتوى المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا فيها سارية ، شريطة أن تتوافق تدابير حماية سرية المعلومات المذكورة مع متطلبات ذلك. القانون الاتحادي.

يوفر القانون 98-FZ بشأن الأسرار التجارية تعريفًا مفصلاً للمعلومات التي تندرج تحت نظام الأسرار التجارية ، للكيانات التي يمكنها توفير الوصول إلى هذه البيانات لأطراف ثالثة ، كما يكشف عن الاختلاف المصطلحي بين الوصول إلى المعلومات والكشف عنها والتي يتم تعريفها على أنها السر التجاري. تحتوي قواعد القانون الفيدرالي للأسرار التجارية 98-FZ على معلومات حول طرق حماية المعلومات التي تنتمي إلى فئة الأسرار التجارية والمسؤولية عن نقلها إلى الأشخاص دون الوصول المناسب إليها.

المسؤولية عن الكشف عن البيانات الشخصية بموجب 137 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي

أرسل إلى البريد

إفشاء البيانات الشخصية 137 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي - تصف المادة المحددة من القانون هذا الفعل بأنه عمل جنائي ، يترتب عليه مسؤولية جنائية. جوهر المفهوم القانونيالبيانات الشخصية ، الحاجة الحماية القانونيةسرية الحياة الخاصة لأي شخص ، والمسؤولية عن الكشف عن البيانات الشخصية - تتم مناقشة كل هذه القضايا في مقالتنا.

أنواع المسؤولية عن الكشف عن البيانات الشخصية

يمنح دستور الاتحاد الروسي كل شخص الحق في الحفاظ على أسرار الحياة الخاصة (المادة 23). يتم ضمان حماية هذا الحق من خلال تنفيذ أحكام الفن. 24 من الدستور ، الذي ينص على أن جمع ونشر المعلومات الشخصية ، حياة عائليةشخص دون موافقته غير قانوني.

المعنى مصطلح قانونيتمت صياغة "البيانات الشخصية" في قانون "البيانات الشخصية" بتاريخ 27 يوليو 2006 برقم 152-FZ. هذه هي أي معلومات حول بيانات مختلفة مرتبطة بشكل مباشر أو غير مباشر بفرد. في الوقت نفسه ، قد تتعلق المعلومات بفرد معين والشخص الذي يحاول تحديد هويته.

هنالك فرد- إيفانوف إيفان إيفانوفيتش. من الواضح أن البيانات الشخصية المحددة لن تسمح لك بإثباتها بشكل لا لبس فيه شخص معين، لأنه ربما يكون هناك الكثير من الأشخاص الذين لديهم مثل هذه "المعايير". ومع ذلك ، فإن F.I.O. هي البيانات الشخصية لفرد معروف لنا.

تتيح لك المعلومات "Ivanov Ivan Ivanovich ، جواز السفر 45 08 رقم 123456" تحديد (تحديد) شخص معين - للاختيار من بين مجموعة كبيرة مع وصف دقيق.

تشمل البيانات الشخصية الاسم الكامل وتفاصيل بطاقة الهوية ومكان وتاريخ الميلاد والعنوان والتعليم والأسرة وحالة الملكية ورقم شهادة التأمين وغيرها من المعلومات المماثلة المتعلقة حصريًا بشخص معين.

تقوم خدمة شؤون الموظفين في صاحب العمل ، بحكم وظائفها ، بجمع وثائق الموظفين ، وتشكيل ملفاتهم الشخصية من أجل النظام المعمول بهتسجيل شخصي. يحتوي الملف الشخصي للموظف على معلومات حول الأسرة والحياة الشخصية والوظيفة ومقدار الأجر مقابل العمل وبطاقة الهوية وما إلى ذلك. التكوين الوثائقي للملفات الشخصية هو البيانات الشخصية للموظفين وصاحب العمل ، وفقًا لأحكام القانون ، ملزم بضمان حمايتهم (المادة 18.1 من القانون رقم 152-FZ).

فن. يحدد رقم 7 من القانون رقم 152-FZ حالة سرية البيانات الشخصية. تحظر هذه المقالة ، بشكل عام ، الأشخاص الذين لديهم إمكانية الوصول إلى المعلومات الشخصية من الكشف عن هذه المعلومات دون موافقة مالكها.

عواقب عدم الامتثال لقواعد انضباط العمل ، بما في ذلك الكشف عن المعلومات ، موصوفة بالتفصيل في المقالة. "سوء السلوك التأديبي وفقًا لقانون العمل في الاتحاد الروسي - المفهوم والعلامات" .

في حالة عدم الامتثال لهذه القاعدة ، تنشأ المسؤولية (المادة 24 من القانون رقم 152-FZ). أنواعه الرئيسية هي كما يلي:

• تأديبي - وفقًا لقانون العمل في الاتحاد الروسي ؛
• إداريًا - وفقًا لقانون الجرائم الإدارية للاتحاد الروسي ؛
• جنائي - وفقًا للقانون الجنائي للاتحاد الروسي.

فن. 81 (بشأن الكشف عن البيانات الشخصية التي أصبحت متاحة فيما يتعلق بالتنفيذ الواجبات الرسمية) و 90 من قانون العمل في الاتحاد الروسي (بشأن انتهاك إجراءات الحصول على المعلومات التي تحمل علامات شخصية وتخزينها ومعالجتها) حيث يُطلق على الحد الأقصى من المسؤولية عن الكشف عن المعلومات الشخصية الفصل.

حسب الفن. 13.11 و 13.14 من قانون الجرائم الإدارية للاتحاد الروسي ، يُعاقب الكشف عن البيانات الشخصية بغرامة إدارية.

المسؤولية الجنائية بموجب الفن. 137 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي

قد يتم أيضًا تحميل المذنبين بعدم الامتثال لشروط الحصول على المعلومات التي تشكل بيانات شخصية وتخزينها وحمايتها المسؤولية الجنائية.

فن. 137 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي كجريمة يدعو عدم احترام الخصوصية. دعنا ننتقل إلى مفهوم الخصوصية. فن. 152.2 من القانون المدني للاتحاد الروسي يعرّف الحياة الخاصة لأي شخص على أنها معلومات عن أصله ومكان إقامته وحياته الشخصية والأسرية وما إلى ذلك. قائمة المعلومات مفتوحة. مقارنة مفهوم الخصوصية في القانون المدنيومفهوم البيانات الشخصية في القانون رقم 152-FZ ، يمكننا أن نستنتج أنهما متطابقان.

الأفعال المتعمدة ، المعبر عنها في الجمع غير القانوني ، نشر المعلومات حول الحياة الخاصة لأي شخص دون موافقته ، معترف بها كجريمة يعاقب عليها بموجب المادة. 137 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي ، أي تستتبع المسؤولية الجنائية.

السمة المؤهلة لهذه الجريمة هي حقيقة استخدام الشخص للمنصب الرسمي في ارتكاب هذه الأفعال.

تُعرَّف المسؤولية الجنائية على أنها:

• أو غرامة
• أو العمل الإجباري أو القسري أو التصحيحي ؛
• أو السجن.

يعتبر الكشف عن البيانات الشخصية لأي شخص دون موافقته أمرًا غير قانوني وينطوي على مسؤولية وفقًا للعمل والإداري وفي حالة الإجراءات المتعمدة - التشريع الجنائي.

كن أول من يعرف التغييرات الضريبية المهمة

• تم تبني القانون الاتحادي رقم 33-FZ المؤرخ 14 مارس 1995 (بصيغته المعدلة في 28 ديسمبر 2016) رقم 33-FZ المؤرخ 14 مارس 1995 القانون الفيدرالي للاتحاد الروسي بشأن المناطق الطبيعية المحمية بشكل خاص دوما الدولة 15 فبراير 1995 محمية بشكل خاص مناطق طبيعية- مؤامرات الأرض […]
• عن المحامي خارلاموف أ. من مواليد 20 أغسطس 1973 في مدينة ياروسلافل. في عام 1990 تخرج من المدرسة الثانوية رقم 1. Kharlamov O.A. يعمل منذ عام 2009 ، في البداية كمحامي متدرب ، ثم بعد اجتياز الاختبار التأهيلي بنجاح ، في 20 مايو 2010 ، كان [...]
• بداية تاريخ قانون الضرائب للاتحاد الروسي في عام 1995 ، تم اكتشاف عدم جدوى مواصلة تطوير النظام الضريبي الروسي في إطار السياسة الضريبية القديمة دون تدوين العلاقات القانونية الضريبية. كان من الضروري القضاء على صناعة الضرائب الإقليمية والمحلية المزدهرة. في 1 يناير 1999 ، انضمت إلى [...]
• أوامر الوزارات والإدارات "بشأن تنظيم الدراسات الكيميائية والسمية في التشخيص التحليلي لوجود الكحول والمخدرات والمؤثرات العقلية والمواد السامة الأخرى في جسم الإنسان" أمر وزارة الصحة في الاتحاد الروسي المؤرخ 14 يوليو ، 2003 N 308 "تشغيل الفحص الطبيعلى ال […]
• مشاهدة على الإنترنت لص. القانون خارج عن القانون "التحقيق في الفيلم الوثائقي" لص. القانون خارج عن القانون "هو المحاولة الأولى والوحيدة حتى الآن للتحليل الموضوعي لظاهرة اجتماعية فريدة من نوعها مثل" اللصوص في القانون ". مثل المافيا الإيطالية ، "اللصوص في القانون" الروس هم نخبة العالم السفلي. [...]
• قرار من Rostekhnadzor مؤرخ في 29 يناير 2007 N 37 (بصيغته المعدلة في 30 يونيو 2015) "بشأن إجراءات تدريب واعتماد موظفي المنظمات الخاضعة للإشراف الخدمة الفيدراليةبشأن الإشراف البيئي والتكنولوجي والنووي "(جنبًا إلى جنب مع" اللوائح المتعلقة بتنظيم العمل على تدريب وإجازة المتخصصين في المنظمات [...]
• قوانين منطقة موسكو بشأن الأرض هل قانون منطقة موسكو "بشأن دفع ثمن الأراضي في منطقة موسكو" رقم 18/95-OZ بتاريخ 16.06.1995 ساري المفعول حاليًا؟ إذا أمكن ، يرجى إرسال نص هذه الوثيقة بصيغته المعدلة حتى الآن. شكرًا لك. 1 إجابة على سؤال من المحامين 9111.ru قانون منطقة موسكو بتاريخ 16 [...]
• قانون الاتحاد الروسي المؤرخ 24 ديسمبر 1992 رقم 4218-1 "بشأن أساسيات سياسة الإسكان الفيدرالية" (بصيغته المعدلة) (الملغي) قانون الاتحاد الروسي المؤرخ 24 ديسمبر 1992 N 4218-1 "بشأن أساسيات السياسة الفيدرالية سياسة الإسكان "بصيغتها المعدلة والمعدلة: 12 يناير 1996 ، 21 أبريل 1997 ، 10 فبراير ، 17 يونيو ، 8 يوليو 1999 ، [...]

معنى تعريف "السرية" في الترجمة من اللغة الإنجليزية يعني الثقة ويتم تفسيره على أنه الحاجة إلى منع تسرب (إفشاء) أي معلومات. من وجهة نظر أصل الكلمة ، تأتي كلمة "سري" من كلمة "ثقة" اللاتينية - الثقة ، وفي اللغة الروسية الحديثة تعني "سري ، غير خاضع للدعاية ، سر".

يمكن أن تكون المعلومات السرية أي معلومات ذات وصول مقيد لا يصنفها التشريع الحالي على أنها من أسرار الدولة ، لأن المعلومات ذات الوصول المقيد هي في الأساس معلومات وبيانات ومعرفة معروفة لدائرة معينة من الأشخاص ذات قيمة خاصة بالنسبة لهم. تم وضع قيود على الوصول إلى المعلومات من أجل حماية أسس النظام الدستوري والأخلاق والصحة والحقوق والمصالح المشروعة للآخرين ، لضمان الدفاع عن الوطن وأمن الدولة.

أساس التوحيد التشريعي لأنواع معينة من المعلومات السرية في التشريعات الروسية هو دستور الاتحاد الروسي ، الذي ينص على حق المواطنين والمنظمات والدولة في السرية. على أساس هذه الأحكام من دستور الاتحاد الروسي ، يتم تخصيص الأنواع ذات الصلة من المعلومات ذات الوصول المحدود من خلال التشريعات القطاعية.

وتجدر الإشارة إلى أن A.B. فينجيروف. وخص بالذكر علامات (خصائص) معينة للمعلومات ذات أهمية أساسية للوساطة القانونية للعلاقات فيما يتعلق بالمعلومات (علاقات المعلومات) ، مشيرًا إليها ، على وجه الخصوص ، الاستقلالية المعروفة للمعلومات فيما يتعلق بحاملها ؛ القدرة على إعادة استخدام نفس المعلومات ؛ عدم استنفادها عند استهلاكها ؛ القدرة على الحفظ والتجميع والدمج والتراكم و "الضغط" وما إلى ذلك.

وفقا للفن. 2 من القانون الاتحادي الصادر في 27 يوليو 2006 رقم 149-FZ "بشأن المعلومات وتقنيات المعلومات وحماية المعلومات" المعلومات السرية هي معلومات موثقة ويتم توفيرها على وسيط ملموس (ورقي ، إلكتروني) ، يكون الوصول إليها محدودًا وفقًا مع تشريعات الاتحاد الروسي. بشكل عام ، يجب الاعتراف بهذا التعريف على أنه موثوق ، باستثناء حقيقة أن المعلومات ذات الوصول المحدود لا يتم توثيقها دائمًا ، على سبيل المثال ، المعلومات التي تشكل أسرارًا شخصية وعائلية ، وكذلك سر التصويت وسر الاعتراف ، لم يتم تسجيله بالضرورة على ناقل مادة.

إذا تم تسجيل المعلومات ذات الوصول المحدود على وسيط ملموس ، فإن سرية المعلومات تعكس الطابع الذي تم إنشاؤه على وسيط المعلومات الملموس.

لتعيين بطاقة السرية الدولية والوطنية أنظمة. علاوة على ذلك ، تختلف متطلبات التشريع الروسي عن المعايير الدولية.

لذلك ، وفقًا للمعيار الدولي ISO 17799 "أمان أنظمة المعلومات" ، يتم استخدام التسميات التالية:

OT - فتح المعلومات ؛

CI - معلومات سرية ؛

SKI - معلومات سرية للغاية.

في التشريع الروسييتم استخدام ملصقات السرية التالية:

OT - فتح المعلومات ؛

DVI - للاستخدام الداخلي ؛

CI - معلومات سرية.

لا يوجد حاليًا تصنيف واضح وموحد لأنواع المعلومات السرية ، على الرغم من أن اللوائح الحالية قد حددت أكثر من 30 نوعًا من أنواعها. تم إجراء محاولات معينة لمثل هذا التصنيف من قبل العلماء. يقدم A.I. Aleksentsev الأسباب التالية لتقسيم المعلومات إلى أنواع من الأسرار:

• - أصحاب المعلومات (بحسب أنواع معينةقد تتداخل).
• - مجالات (مجالات) النشاط التي قد تكون فيها معلومات تشكل هذا النوع من السر ؛
• - من هو المكلف بحماية هذا النوع من السر (بالنسبة لبعض أنواع الأسرار ، يمكن أن تكون المصادفة ممكنة هنا أيضًا).

قد تكون المعلومات السرية موضوع عقد عمل. صاحب المعلومات السرية هو دائمًا صاحب العمل والموظف ، والأخير ليس لديه معلومات عن نفسه فقط (بيانات شخصية) ، ولكن بموجب عقد العمل يمكنه الاحتفاظ بأسرار الإنتاج وغيرها من الأسرار.

سيكون شرط عقد العمل هو الالتزام بعدم الكشف عن المعلومات التي تفي بمعايير السرية (المادة 7 ، المادة 2 من قانون 27 يوليو 2006 رقم 149-FZ "بشأن المعلومات وتقنيات المعلومات وحماية المعلومات") ، وليس مجرد سر يحميه القانون (خدمة حكومية ، تجارية ، أخرى).

وبالتالي ، لا يمكن أن تكون المعلومات السرية إضافية فقط ، كما هو مذكور في المادة 57 من قانون العمل في الاتحاد الروسي ، ولكن أيضًا المتطلبات المسبقةعقد عمل.

أ. فاتيانوف يصنف المعلومات التي يجب حمايتها وفقًا لثلاثة معايير: عن طريق الملكية ، ودرجة السرية (درجة تقييد الوصول) وحسب المحتوى.

بحكم الملكية ، قد يكون مالكو المعلومات المحمية سلطات عامة والهياكل التي شكلوها (سر الدولة ، الأسرار الرسمية ، في بعض الحالات الأسرار التجارية والمصرفية) ؛ الكيانات القانونية (التجارية ، والخدمات المصرفية ، والمحاماة ، والطبية ، وأسرار التدقيق ، وما إلى ذلك) ؛ المواطنون (الأفراد) - فيما يتعلق بالأسرار الشخصية والعائلية ، والمذهب ، والتوثيق ، والمحامي ، والأسرار الطبية.

وفقًا لدرجة السرية (درجة تقييد الوصول) ، في الوقت الحالي ، يمكن فقط تصنيف المعلومات التي تشكل سرًا من أسرار الدولة.

وفقًا للمادة 8 من القانون الاتحادي المؤرخ 21 يوليو 1993 رقم 5485-1 "بشأن أسرار الدولة" ، فقط للمعلومات التي تشكل سرًا للدولة ، تم تحديد ثلاث درجات من سرية المعلومات والتصنيفات المقابلة لهذه الدرجات سرية المعلومات المحددة لشركات النقل: "ذات أهمية خاصة" ، "سرية للغاية وسرية للغاية.

ومن الجدير بالذكر أنه في الولايات المتحدة وفي عدد من علامات السرية للناتو ، تتشابه علامات السرية مع تلك التي حددتها التشريعات المحلية - "سري" ، "سري" ، "سري للغاية". بالنسبة لأنواع الأسرار الأخرى ، لم يتم تطوير أساس التصنيف هذا بعد ، بينما وفقًا لـ Art. 8 من القانون الاتحادي المؤرخ 21 يوليو 1993 رقم 5485-1 "بشأن أسرار الدولة" ، لا يُسمح باستخدام هذه التصنيفات لتصنيف المعلومات غير المصنفة كأسرار دولة.

تمت الموافقة على قائمة المعلومات المصنفة كأسرار الدولة بموجب مرسوم صادر عن رئيس الاتحاد الروسي في 30 نوفمبر 1995. رقم 1203 (تم تحديثه بموجب مرسوم رئيس الاتحاد الروسي بتاريخ 11 فبراير 2006 رقم 90). تشمل أسرار الدولة:

• - المعلومات في المجال العسكري.
• - معلومات عن السياسة الخارجية والنشاط الاقتصادي الخارجي ؛
• - معلومات في مجال الاقتصاد والعلوم والتكنولوجيا ؛
• - المعلومات في مجال الاستخبارات ومكافحة التجسس وأنشطة البحث العملياتي.

على وجه الخصوص ، في مجالات الاقتصاد والعلوم والتكنولوجيا ، تشمل أسرار الدولة المعلومات التالية:

• - حول أعمال البحث والتطوير والتصميم والتقنيات ذات الأهمية الدفاعية أو الاقتصادية الكبيرة ؛
• - بشأن طرق ووسائل حماية المعلومات السرية ؛
• - حول البرامج الحكوميةوالتدابير في مجال حماية أسرار الدولة.

وتجدر الإشارة إلى أن التصنيفات المذكورة أعلاه ليست شاملة وأن تطويرها لا يزال يتعين على العلم والتشريع. يؤدي عدم وجود تصنيف واضح للمعلومات السرية وأنظمتها القانونية في التشريع إلى عدد كبير من التناقضات والثغرات.

هناك قدر أكبر من عدم اليقين المرتبط بالنظام القانوني للمعلومات السرية أكثر من نظام المعلومات السرية. يُعتقد أن تصنيف المعلومات السرية تم إنشاؤه بموجب مرسوم صادر عن رئيس الاتحاد الروسي بتاريخ 6 مارس 1997 رقم 188 "بشأن قائمة المعلومات ذات الطابع السري". حدد المرسوم ستة أنواع من المعلومات السرية ، والتي يتم تقديمها على النحو التالي:

• 1. معلومات عن وقائع وأحداث وظروف الحياة الخاصة للمواطن ، مما يسمح بالتعرف على شخصيته (البيانات الشخصية) ، باستثناء المعلومات التي تنشر في وسائل الإعلام في الحالات التي تحددها القوانين الاتحادية.
• 2. المعلومات التي تشكل سر التحقيق والإجراءات القانونية.
• 3. المعلومات الرسمية ، والتي يتم تقييد الوصول إليها من قبل السلطات العامة وفقا ل القانون المدنيوالقوانين الاتحادية (سر رسمي).
• 4. المعلومات المتعلقة بالأنشطة المهنية ، التي يكون الوصول إليها مقيدًا وفقًا للدستور والقوانين الفيدرالية (أسرار الطب والتوثيق وأسرار المحاماة وخصوصية المراسلات والمحادثات الهاتفية والبنود البريدية والرسائل البرقية أو غيرها وما إلى ذلك).
• 5. المعلومات المتعلقة بالأنشطة التجارية التي يكون الوصول إليها مقيدًا وفقًا للقانون المدني والقوانين الاتحادية (الأسرار التجارية).
• 6. معلومات عن جوهر الاختراع أو نموذج المنفعة أو النموذج الصناعي قبل النشر الرسمي للمعلومات المتعلقة بها.

تُستكمل قائمة المعلومات السرية بقوانين قانونية تنظيمية أخرى: أساسيات تشريعات الاتحاد الروسي "بشأن أساسيات حماية صحة مواطني الاتحاد الروسي" ، وقوانين الاتحاد الروسي "بشأن الرعاية النفسية وضمانات حقوق المواطنين في نصوصه "، في كتاب العدل" ، "في المناصرة" ، "حول الضمانات الأساسية حقوق التصويتمواطني الاتحاد الروسي "،" في البنوك والأنشطة المصرفية "، وكذلك قانون الضرائبالترددات اللاسلكية، رمز العائلة RF وغيرها.

تراكمت شكاوى قليلة ضد هذا المرسوم ، وأهمها أنه يصنف أنواع المعلومات السرية بشكل غير كامل وغير صحيح. في الحالة الأخيرة ، على سبيل المثال ، يشيرون إلى أن مثل هذا النوع من السرية المهنية ، وفقًا لهذا المرسوم ، مثل "سرية المراسلات ... وفقًا للمادة 23 من دستور الاتحاد الروسي يجب أن تشير إلى الحق لكل شخص ، وليس مجرد متخصص في مهنة معينة ، "يشيرون أيضًا إلى أنه لا يوجد تمييز بين البيانات الشخصية والخصوصية ، وما إلى ذلك. كما أن القانون الفيدرالي المؤرخ 27 يوليو 2006 رقم 149-FZ "بشأن المعلومات وتقنيات المعلومات وحماية المعلومات" لا يزيل المشكلة المحددة ، لأنه يستخدم فقط المبادئ التوجيهية التنظيمية الأكثر عمومية ، على سبيل المثال: "تحدد القوانين الفيدرالية الشروط لتصنيف المعلومات على أنها معلومات تشكل أسرارًا تجارية وأسرارًا رسمية وأسرارًا أخرى ، والالتزام بالحفاظ على سرية هذه المعلومات ، فضلاً عن المسؤولية عن إفشاءها "(الجزء 4 من المادة 9).

النظر في أكثر أنواع مهمةمعلومات سرية ، تمت الموافقة عليها بموجب مرسوم رئيس الاتحاد الروسي المؤرخ 6 مارس 1997 رقم 188.

في 27 يوليو 2006 ، دخل القانون الفيدرالي للاتحاد الروسي رقم 152-FZ "بشأن البيانات الشخصية" حيز التنفيذ. هذا القانونينظم العلاقات المتعلقة بمعالجة البيانات الشخصية. كما يتضمن القانون التعريف التالي:

"سرية البيانات الشخصية هي مطلب إلزامي للمشغل أو أي شخص آخر لديه إمكانية الوصول إلى البيانات الشخصية لمنع توزيعها دون موافقة موضوع البيانات الشخصية أو أي أسس قانونية أخرى" (البند 10 ، المادة 3 من القانون الاتحادي رقم 152-FZ).

تم اعتماد القانون الاتحادي الصادر في 27 يوليو 2006 رقم 152-FZ لحماية المعلومات السرية (البيانات الشخصية للموضوع) ، مثل: الاسم الكامل ، والاسم الأول ، والعائلة ، والسنة ، والشهر ، وتاريخ ومكان الميلاد العنوان الأسرة الاجتماعية حالة الملكية والتعليم والمهنة والدخل وغيرها من المعلومات.

كمثال على سرية المعلومات حول البيانات الشخصية للموضوع ، يمكن الاستشهاد بالأحكام المذكورة في خطاب بنك روسيا بتاريخ 28 نوفمبر 2001 رقم 137-T "بشأن توصيات التطوير مؤسسات الائتمانقواعد الرقابة الداخلية من أجل مواجهة إضفاء الشرعية (غسل) عائدات الجريمة "(تكوين البيانات الشخصية لتحديد هوية الفرد):

• - اللقب ، والاسم ، وكذلك اسم الأب (ما لم يترتب على خلاف ذلك من القانون أو العرف الوطني) ؛
• - تاريخ ومكان الميلاد؛
• - مكان الإقامة (التسجيل) ؛
• - مكان الاقامة
• - معلومات عن وثيقة الهوية (الاسم ، السلسلة والرقم ، الجهة التي أصدرت الوثيقة ، تاريخ إصدار الوثيقة).

مثال آخر هو البيانات الشخصية المنصوص عليها في القانون الاتحادي الصادر في 15 نوفمبر 1997 رقم 143-FZ: "المعلومات التي أصبحت معروفة لموظف مكتب السجل المدني فيما يتعلق بـ تسجيل الدولةقانون الحالة المدنية ".

تتضح إحدى التناقضات حول حماية البيانات الشخصية للموضوع بوضوح من خلال الممارسة المصرفية. على سبيل المثال ، عند فتح وديعة توفير باسم شخص آخر ، يجب على المودع تزويد البنك بالبيانات الشخصية لهذا الشخص ؛ عند التقدم بطلب للحصول على قرض في أحد البنوك أو منافذ البيع بالتجزئة ، يلزم الحصول على نسخة من مستند يحتوي على بيانات شخصية (بشكل أساسي جواز سفر) ؛ عند صياغة اتفاقية مشروع راتب لموظفي مؤسسة ما ، يلتزم البنك بإخطار كل موظف في المؤسسة ببدء معالجة بياناته الشخصية والحصول على موافقته قبل إصدار بطاقة ، وما إلى ذلك. كل هذا يعقد عمل البنوك بشكل كبير ، وإجراءات معالجة المعلومات ونقلها إلى طرف ثالث. أيضا ، يصبح من المستحيل العمل على تبادل المعلومات حول العميل بين فروع نفس البنك. لا يمكن للفرع أن يرسل إلى أي مكان معلومات عن هذا المواطن أو معلومات عنه الشؤون الحاليةدون الحصول على الإذن المناسب من العميل. وتجدر الإشارة إلى أن للعميل الحق في عدم الموافقة على نقل بياناته الشخصية إلى أطراف ثالثة. في هذه الحالة يحصل المواطن على فرصة لإخفاء المعلومات التي تميزه بشكل سلبي.

تتعلق المشكلة بموقف السلطات التنظيمية من البيانات الشخصية ككائن مستقل للحماية القانونية إلى جانب أسرار الدولة والأسرار التجارية والأسرار المهنية وما إلى ذلك. وهناك أسباب لذلك ، منذ الفن. تم تضمين 9 من القانون الاتحادي الصادر في 27 يوليو 2006 N 149-FZ "بشأن المعلومات وتقنيات المعلومات وحماية المعلومات" أحكام بشأن البيانات الشخصية في المقالة ، والتي تسرد أنواع المعلومات المقيدة (أسرار الولاية ، والتجارية ، والرسمية ، والمهنية ). يؤدي هذا إلى حدوث ارتباك ، حيث إن متطلبات سرية البيانات الشخصية ليست مطلقة. تتم أيضًا معالجة البيانات الشخصية المفتوحة ويجب حمايتها ، على سبيل المثال ، على المواقع الرسمية للسلطات العامة والموسوعات المهنية وما إلى ذلك.

النوع التالي من المعلومات ذات الوصول المحدود - السر الرسمي - هو الأكثر صعوبة من حيث تعريف مفهومها و النظام القانونيلأنه في هذا النوع من الغموض في وقت مختلفمضمن ويتضمن الآن محتوى متنوعًا.

يرد تعريف السر الرسمي في المرسوم الصادر عن رئيس الاتحاد الروسي بتاريخ 6 مارس 1997 رقم 188 "بشأن الموافقة على قائمة المعلومات السرية" ، والتي بموجبها السر الرسمي هو المعلومات الرسمية ، والوصول إليها هو مقيدة من قبل السلطات العامة وفقًا للقانون المدني للاتحاد الروسي والقوانين الفيدرالية. وتجدر الإشارة إلى أنه فيما يتعلق بإلغاء الفن. 139 من القانون المدني للاتحاد الروسي ، فقد هذا التعريف أي أساس قانوني.

لا يحدد التشريع الحالي بشكل واضح مفهوم الأسرار الرسمية. يميل معظم العلماء إلى الاعتقاد بأن الأسرار الرسمية تشمل تلك المعلومات المتعلقة بالأفراد والكيانات القانونية التي أصبحت معروفة للعديد من المسؤولين بحكم طبيعة أنشطتهم الرسمية ، ولكن نظرًا لطبيعتها الخاصة ، لا يمكن توزيعها بحرية. لهذا السبب ، تشمل الأسرار الرسمية أسرار التحقيق ، والأسرار الطبية ، والأسرار الضريبية ، وأسرار المحامي ، وما إلى ذلك.

لتحديد المعلومات الرسمية ذات الطبيعة السرية ، بالإضافة إلى مصطلح "السر الرسمي" ، يتم استخدام عدد من المعلومات الأخرى ، أولاً وقبل كل شيء - "المعلومات الرسمية".

لفترة طويلة ، كان المصدر الوحيد الذي تم فيه تحديد التعريف القانوني لمعلومات الملكية هو المادة 31 من القانون الاتحادي الصادر في 22 أبريل 1996 رقم 39-FZ "في سوق الأوراق المالية": "يفهم القانون الفيدرالي على أنه معلومات ملكية أي معلومات غير متاحة للجمهور عن المُصدر وأصدرت له أوراقًا مالية ، مما يضع الأشخاص الذين بحكم مناصبهم الرسمية ... ".

وتجدر الإشارة أولاً إلى أن هذا التعريف ليس عالميًا ولا يتم تطبيقه إلا في إطار المؤسسة القانونية ذات الصلة. ثانيًا ، ينص القانون صراحة على أن المعلومات الرسمية هي معلومات ذات وصول محدود. ثالثًا ، فيما يتعلق باعتماد القانون الاتحادي رقم 224-FZ في 27 يوليو 2010 "بشأن المواجهة سوء استخدامبشأن المعلومات الداخلية والتلاعب بالأسواق والتعديلات على بعض القوانين التشريعية للاتحاد الروسي "، أصبحت المادة 31 من القانون الاتحادي رقم 39-FZ المؤرخ 22 أبريل 1996" بشأن سوق الأوراق المالية "غير صالحة في يناير 2011. مصطلح" مسؤول المعلومات "تم استبدال مصطلح" المعلومات الداخلية ".

مفهوم "المعلومات الرسمية" ينعكس أيضا في القوانين التشريعية- مكرس للدولة و خدمة البلدية، حيث يتم استخدامه في كثير من الأحيان ، ولكن لم يتم الكشف عن محتواه فيها. لذلك ، في القانون الاتحادي المؤرخ 27 يوليو 2004 رقم 79-FZ "بشأن الخدمة المدنية للدولة في الاتحاد الروسي" ، المادة 15 والمادة 7 من القانون الاتحادي المؤرخ 21 يوليو 1997 رقم 114-FZ "بشأن الخدمة في سلطات الجمارك في الاتحاد الروسي "ينص على الالتزام باتباع إجراءات التعامل مع المعلومات الرسمية:" عدم الكشف عن المعلومات التي تشكل أسرار الدولة وغيرها من الأسرار المحمية بموجب القانون الفيدرالي ، وكذلك المعلومات التي أصبحت معروفة له فيما يتعلق أداء الواجبات الرسمية ، بما في ذلك المعلومات المتعلقة بالحياة الخاصة للمواطنين وصحتهم أو التي تمس شرفهم وكرامتهم ، و "لا يحق لموظف الجمارك: استخدام الوسائل المادية والتقنية و دعم المعلومات، موارد مالية ، أخرى أملاك الدولة، بالإضافة إلى معلومات الملكية ". وفقًا للمادة 17 من القانون الاتحادي المؤرخ 27 يوليو 2004 رقم 79-FZ" بشأن الخدمة المدنية للدولة في الاتحاد الروسي "والمادة 7.1 من القانون الاتحادي الصادر في 21 يوليو 1997 لا . 114-FZ "في الخدمة في هيئات الجمارك في الاتحاد الروسي" تم فرض حظر على موظفي الدولة والبلديات: "للإفصاح أو الاستخدام لأغراض لا تتعلق بالخدمة المدنية ، المعلومات المصنفة وفقًا للقانون الفيدرالي على أنها معلومات سرية ، أو معلومات رسمية أصبحت معروفة له فيما يتعلق بمهام مسؤول التنفيذ ".

بدوره ، في المرسوم الصادر عن حكومة الاتحاد الروسي بتاريخ 3 نوفمبر 1994 رقم 1233 "بشأن الموافقة على اللوائح الخاصة بإجراءات معالجة المعلومات الرسمية للتوزيع المحدود في السلطات التنفيذية الاتحادية" ، فإن مفهوم "المعلومات الرسمية" هو تنعكس في قائمة المعلومات التي لا يمكن تصنيفها على أنها معلومات رسمية مقيدة:

• - قوانين إنشاء التشريعات الوضع القانونيهيئات الدولة والمنظمات والجمعيات العامة ، وكذلك حقوق وحريات والتزامات المواطنين ، وإجراءات تنفيذها ؛
• - معلومات عن حالات الطوارئ ، والأخطار الطبيعية والعمليات ، والبيئة ، والأرصاد الجوية المائية ، والجيولوجيا المائية ، والديموغرافية ، والصحية ، والوبائية وغيرها من المعلومات الضرورية لضمان وجود آمن المستوطناتوالمواطنين وعامة السكان ، فضلاً عن مرافق الإنتاج ؛
• - وصف هيكل السلطة التنفيذية ووظائفها وتوجهاتها وأشكال نشاطها وكذلك عنوانها ؛
• - إجراءات النظر في الطلبات وحلها ، وكذلك التماسات المواطنين والكيانات القانونية ؛
• - النظر في القرارات المتعلقة بطلبات واستئناف المواطنين والكيانات الاعتبارية بالطريقة المنصوص عليها ؛
• - معلومات عن تنفيذ الميزانية واستخدام موارد الدولة الأخرى ، عن حالة الاقتصاد واحتياجات السكان ؛
• - الوثائق المتراكمة في الصناديق المفتوحة للمكتبات ودور المحفوظات ، ونظم المعلومات الخاصة بالمنظمات اللازمة لتنفيذ حقوق وحريات وواجبات المواطنين.

وبالتالي ، يمكن استنتاج أن المعلومات الداخلية هي معلومات رسمية سرية حول أنشطة هيئات الدولة ، والتي يكون الوصول إليها مقيدًا بالقوانين الفيدرالية أو بسبب أداء واجبات رسمية ، وكذلك المعلومات التي تتلقاها سلطات الدولة من الأفراد والكيانات القانونية. التي لها قيمة حقيقية بسبب عدم معرفتها لأطراف ثالثة ويكون الوصول إليها مقيدًا وفقًا للقوانين الفيدرالية.

في الوقت الحالي ، يتم إيلاء المزيد والمزيد من الاهتمام لنوع آخر من المعلومات ذات الوصول المحدود - الأسرار التجارية.

يعني مفهوم "السر التجاري" في الترجمة من الإنجليزية "التجاري" قائمة بالمعلومات حول أنشطة الشركة أو المؤسسة ، والتي لا تخضع للإفصاح بسبب الخسائر المحتملة والأرباح الضائعة والعواقب السلبية الأخرى.

في التشريع الروسي ، يتم تحديد تعريف السر التجاري في المادة 3 من القانون الاتحادي الصادر في 29 يوليو 2004 رقم 98-FZ "بشأن الأسرار التجارية" ، ومفهوم "الأسرار التجارية" هو نظام لسرية المعلومات التي يسمح لمالكها ، في ظل الظروف الحالية أو المحتملة ، بزيادة الدخل ، وتجنب النفقات غير المبررة ، والحفاظ على مركز في سوق السلع أو الأعمال أو الخدمات أو الحصول على مزايا تجارية أخرى.

تُفهم المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا على أنها معلومات علمية أو تقنية أو تكنولوجية أو صناعية أو مالية أو اقتصادية أو غيرها من المعلومات (بما في ذلك تلك التي تشكل أسرار الإنتاج - المعرفة الفنية) ، والتي لها قيمة تجارية فعلية أو محتملة بسبب عدم معرفتها للأطراف الثالثة ، التي لا توجد حرية الوصول إليها على أساس قانوني والتي فيما يتعلق بمالك هذه المعلومات قد أدخل نظام الأسرار التجارية.

حاملو المعلومات التجارية هم رؤساء الشركات أو المنظمات ، بالإضافة إلى الموظفين الآخرين المعترف بهم في الأسرار التجارية. في الوقت نفسه ، يتم تطوير المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا لمؤسسة أو مؤسسة وفقًا للمادة 4 من 29 يوليو 2004 رقم 98-FZ والموافقة عليها من قبل رئيس المؤسسة أو المنظمة ، مع مراعاة متطلبات المرسوم من حكومة الاتحاد الروسي بتاريخ 05 ديسمبر 1991 رقم 35 "بشأن نقل المعلومات ، التي قد لا تشكل سرًا تجاريًا."

لا يحتوي التشريع الروسي على معلومات شاملة تتعلق بمفهوم "السر التجاري" ، ولكن الأدبيات تقدم قوائم تقريبية للمعلومات المتعلقة بالمعلومات التجارية

لذلك ، يقدم E. Solovyov القائمة الإرشادية التالية للمعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا:

• - معلومات حول القدرات الإنتاجية للمؤسسة ؛
• - منظمة العمل.
• - هيكل العاملين والإنتاج ؛
• - معلومات عن مشاريع الخطط السنوية والمستقبلية للتصدير والاستيراد للنشاط الاقتصادي الأجنبي ؛
• - برامج الاستثمار.
• - حالة ملكية المؤسسة ؛
• - الدخل؛
• - طرق دراسة سوق المبيعات.
• - دائرة العملاء.
• - معلومات عن الشركاء الأجانب.
• - هيكل الأسعار؛
• - شروط المعاملات ؛
• - شروط خاصة للعقود ؛
• - معلومات عن توزيع مفصل لموضوع التراخيص عند شرائها وبيعها ؛
• - النتائج بحث علميوتطورات التصميم ؛
• - المشاريع الفنية.
• - تصميم الكائن ؛
• - الاختراعات و "الدراية الفنية" والتصاميم الصناعية والتقنية ؛
• - المعلومات المتعلقة بالمعلومات التكنولوجية ؛
• - أساليب الانتاج.

V.A. جيراسيمنكو ، د. بافلوف ، أ. قدم Shiversky القائمة التقريبية التالية للمعلومات المصنفة على أنها سر تجاري:

• 1 - المعلومات ذات الطابع الاستراتيجي:
  • - خطط تطوير الإنتاج ، بما في ذلك استخدام التقنيات الجديدة والاكتشافات وما إلى ذلك ؛
  • - أسباب تعوق تطوير المشروع ، والصعوبات والطرق الممكنة للتغلب عليها ، إلخ.
• 2. المعلومات التكنولوجية والعلمية والتقنية التي تقوم عليها الشركة لإنتاج منتجات تنافسية ؛ تطوير تقنيات وأنواع جديدة من المنتجات ، مع مراعاة احتياجات السوق ، إلخ.
• 3. معلومات العمل:
  • - حول التجارة وشركاء الأعمال والعملاء والوسطاء والموردين وما إلى ذلك ؛
  • - بشروط العقود والاتفاقيات والاتفاقيات وما إلى ذلك ؛
  • - حالة الائتمان والنظام المالي للمؤسسة ؛
  • - المعلومات التسويقية.

عنصر إيجابي في صياغة محتوى الأسرار التجارية التي قدمها V.A. جيراسيمنكو ، د. بافلوف ، أ. أ. شيفيرسكي ، وإي يا سولوفيوف ، أنهم حاولوا تحديد المناطق الرئيسية النشاط الريادي، والتي قد تحتوي على معلومات تشكل سرًا تجاريًا.

بناءً على ما سبق ، يمكن استنتاج أن الهيئة التشريعية الحاليةلا يحد بأي شكل من الأشكال الطبيعة الموضوعية للمعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا. تتضمن الأسرار التجارية المعلومات السرية في المجالات التالية: الإنتاج والاقتصاد؛ تجاري؛ إداري. العلمية والتقنية المالية ، الشيء الرئيسي هو أن هذه المعلومات سيكون لها قيمة تجارية بسبب عدم معرفتها للغير.

غالبًا ما يتم الإشارة إلى الأنواع المتبقية من الأسرار ، وتتقاطع أحجامها ، ويتداخل سر واحد مع الآخر. هذا الوضع سلبي للغاية في ممارسة إنفاذ القانون. توجد مشاكل في تحديد نطاق المعلومات المتعلقة بنوع معين من الأسرار حتى فيما يتعلق بأكثر الأسرار التشريعية "تفصيلاً" (مثل أسرار الدولة و "الدراية الفنية") ، والتي غالباً ما تؤكدها الممارسة القضائية.

لذلك ، عند اتخاذ قرار بشأن تصنيف معلومات معينة على أنها محمية ، يجب أن يسترشد المرء بمعايير معينة ، أي علامات في وجود المعلومات يمكن تصنيفها على أنها محمية.

الأساس العام لتصنيف المعلومات على أنها محمية هو قيمة المعلومات ، حيث أن قيمة المعلومات هي التي تملي الحاجة إلى حمايتها. لذلك ، فإن معايير تصنيف المعلومات على أنها محمية هي ، في جوهرها ، معايير لتحديد قيمتها.

معايير التنازل معلومات مفتوحةإلى المحمية

• - الحاجة للمعلومات الدعم القانونيأنشطة المؤسسة. تشير إلى معلومات موثقةتنظيم وضع المؤسسة وحقوق موظفيها وواجباتهم ومسؤولياتهم ؛
• - الحاجة إلى المعلومات لأنشطة الإنتاج (وهذا ينطبق على المعلومات المتعلقة بالبحث والتصميم والهندسة والتكنولوجيا والتجارة وغيرها من مجالات أنشطة الإنتاج) ؛
• - الحاجة للمعلومات نشاطات الادارة، وهذا يشمل المعلومات المطلوبة للقبول قرارات الإدارة، وكذلك لتنظيم أنشطة الإنتاج وضمان عملها ؛
• - الحاجة إلى المعلومات الخاصة بالأنشطة المالية ؛
• - الحاجة إلى المعلومات لضمان سير المجال الاجتماعي ؛
• - الحاجة إلى المعلومات كمصدر للأدلة في حالات النزاع ؛
• - أهمية المعلومات كمصدر تاريخي يكشف اتجاه وخصائص المشروع.

تحدد هذه المعايير الحاجة إلى حماية المعلومات المفتوحة من الضياع.

المعايير المذكورة أعلاه لتصنيف المعلومات المفتوحة على أنها محمية تسبب الحاجة إلى الحماية من الضياع والمعلومات السرية.

ومع ذلك ، فإن المعيار الرئيسي المحدد لتصنيف المعلومات على أنها سرية وحمايتها من التسرب هو إمكانية الحصول على منافع من استخدام المعلومات بسبب كونها غير معروفة لأطراف ثالثة.

يتكون هذا المعيار من عنصرين: معلومات غير معروفة لأطراف ثالثة. الحصول على منافع من استخدام المعلومات (اكتساب منافع أو منع سياسية أو اقتصادية أو ضرر معنوي). هذان المكونان مترابطان ومترابطان ، فمن ناحية ، لا يعني عدم اليقين في المعلومات لأطراف ثالثة أي شيء في حد ذاته إذا لم يوفر فوائد لأولئك الذين يحمونها ، من ناحية أخرى ، لا يمكن الحصول على الفوائد إلا من خلال هذا ريبة.

في حالة عدم وجود المعايير المذكورة أعلاه ، لا توجد أسباب لنقل المعلومات إلى فئة المعلومات المحمية. لكن وجود هذه المعايير لا يعني أنه يجب تصنيف المعلومات في جميع الحالات ، دون استثناء ، على أنها محمية. المعايير ليست سوى مؤشرات موضوعية لإمكانية عزو المعلومات إلى الحماية.

لتحقيق هذا الاحتمال ، فإن الشروط التالية ضرورية بالفعل:

• 1. إذا لم تكن المعلومات متاحة قانونًا للجمهور ، أي لا يحتوي على معلومات ممنوع تصنيفها على أنها سرية. ترد قوائم هذه المعلومات في القوانين التنظيمية للاتحاد الروسي.
• 2. إذا كانت هناك إمكانيات تقنية لحماية وسائط التخزين. نحن نتحدث عن أشياء يستحيل إخفاؤها عمليا من الوسائل التقنية للكشف والتثبيت ، خاصة تلك الفضائية.
• 3. إذا كانت تكاليف حماية المعلومات لا تتجاوز المؤشرات الكمية والنوعية للفوائد التي تحصل عليها من حمايتها.

وبالتالي ، فإن الأساس القانوني والمنهجي لتطوير قوائم المعلومات المحمية هو: معايير تصنيف المعلومات على أنها محمية ؛ شروط تصنيف المعلومات على أنها محمية ؛ مفهوم النوع المقابل من السر (خصائصها ومؤشراتها) ؛ تفاصيل المؤسسة (بالنسبة للأسرار التجارية ، والتي تعتبر بالنسبة للبعض سرًا تجاريًا ، وبالنسبة للآخرين - المعلومات الإعلانية).

تعريف المفهوم

السرية هي مجموعة من الإجراءات لمنع تسرب أي معلومات والكشف عنها. جوهر هذا المفهوميمكن فهمه أيضًا من خلال قراءة ترجمته من لغات مختلفة. يبدو شيئًا مثل "سر" أو "ثقة". كل عام تصبح هذه الفئة أكثر أهمية في مناطق مختلفة. يمكن اعتبار السرية شرطًا ضروريًا لأنواع كثيرة من الأنشطة ، بما في ذلك الطبية والمحامية والتدقيق وغيرها.

التنظيم التشريعي

الخصوصية موضوع خطير إلى حد ما يؤثر على جميع المجالات تقريبًا. الحياة العامة. هذا هو السبب في التنظيم هذه المسألةعلى المستوى التشريعي لفترة طويلة. لذلك ، وفقًا لمرسوم خاص صادر عن رئيس الاتحاد الروسي ، تعتبر الأنواع التالية من المعلومات سرية:

• جميع المعلومات الشخصية التي تحدد هوية الشخص ، فضلاً عن الحقائق المتعلقة بحياته الخاصة (الاستثناءات هي المعلومات المقدمة إلى وسائل الإعلام ، فضلاً عن التوقيع على المستندات التي تسمح بنشر البيانات) ؛
• بيانات التحقيق و وثائق المحكمة، وكذلك معلومات عن الأشخاص المحميين بموجب برامج الدولة ؛
• السر الرسمي ، والذي يتضمن بيانات عن عمل هيئات الدولة والمختبرات العلمية وكذلك مؤسسات قطاع الدفاع ؛
• معلومات حول أنشطة مثل الطب والمحامي والتدقيق والقضاء والتحقيق وما إلى ذلك ؛
• الأسرار التجارية ، وتتألف من تفاصيل حول الإنتاج و العملية التكنولوجية، وكذلك تنظيم عمل المؤسسة ككل ؛
• معلومات عن التطورات العلمية حتى استلام وثائق البراءات أو قبل التنفيذ.

حيث تكون الخصوصية مطلوبة

يتطلب أي مجال من مجالات النشاط الحفاظ على سرية قدر معين من المعلومات. على سبيل المثال سيكون مشروع تجاري. ليس لموظفيها الحق في الكشف عن معلومات حول تكنولوجيا الإنتاج ، الهيكل التنظيميوغيرها من النقاط التي تم تحديدها في البنود ذات الصلة من عقد العمل. قد يؤدي انتهاك هذه القاعدة إلى دفع غرامة أو الفصل.

ربما سمع الجميع مثل هذه العبارة من أسرار الدولة. هذه مجموعة كاملة من المعلومات التي تخضع لحماية المؤسسات الحكومية و تطبيق القانون. نحن نتحدث عن الأنشطة العلمية والعسكرية والسياسية والاستخباراتية وغيرها. من خلال نشر هذه الحقائق على الملأ ، لا يمكن للفرد أن يلحق بالدولة فقط الضرر الاقتصاديولكن أيضا تعريض أمنها للخطر. هناك عقوبات شديدة لمثل هذه الجرائم.

في المؤسسات الطبية وغيرها من هذا النوع ، السرية مطلوبة أيضًا. لا يحق للموظفين الكشف عن معلومات حول العملاء. الأمر نفسه ينطبق على شركات التدقيق. خلاف ذلك ، يجوز للطرف المتضرر رفع دعوى قضائية.

ما لا يمكن أن تكون معلومات سرية

لا ينطبق نطاق سياسة الخصوصية على الأنواع التالية من المعلومات:

• المعلومات المحددة في الوثائق التأسيسية ؛
• تفاصيل شهادة تسجيل المؤسسة ؛
• معلومات حول ممتلكات المنظمة ؛
• معلومات عن الامتثال لقواعد السلامة والمسؤولية البيئية ؛
• بشأن التوظيف ، وكذلك نظام المكافآت على العمل المنجز ؛
• وقائع الانتهاك الثابت للقانون ؛
• معلومات عن المسابقات والمناقصات والأحداث الأخرى التي يتقرر فيها مصير ممتلكات الدولة ؛
• البيانات المالية للمنظمات غير الهادفة للربح.

حماية الخصوصية

يمكن لمالك البيانات حماية خصوصية البيانات بالطرق التالية:

• بادئ ذي بدء ، من المفيد تجميع قائمة بالمعلومات التي تندرج في فئة "الأسرار التجارية" وفقًا للقانون ؛
• تأسيس النظام الداخليحماية المعلومات عن طريق الحد من دائرة الأشخاص الذين يمكنهم الوصول إليها ، وكذلك إدخال المسؤولية عن عدم الامتثال للقواعد ؛
• الاحتفاظ بسجلات الأشخاص الذين تم قبولهم في البيانات السرية ؛
• إدخال بند بشأن المسؤولية عن نشر المعلومات السرية في عقد العمل ، وكذلك العقود التجارية مع المقاولين ؛
• التثبيت الواضح على الوسائط الرقمية والورقية لجميع المعلومات من أجل إثبات أصالتها وحقوق التأليف والنشر ؛
• التسجيل الفوري لدى السلطات المختصة للمعلومات التي يجب حمايتها.

يمكن استكمال قائمة الأنشطة هذه وفقًا لتقدير صاحب المشروع. الشرط الرئيسي هو الامتثال لقواعدها التشريعية.

الاستنتاجات

السرية ضرورة موضوعية في الظروف الحديثة. لكل فرد ، وكذلك منظمة ، الحق في الحفاظ على سرية بعض المعلومات. يترتب على انتهاك هذه القاعدة بدء المسؤولية الإدارية ، وفي بعض الحالات الجنائية.

تعتمد شروط السرية إلى حد كبير على مجال النشاط المعني. من هذه القاعدةيجب الالتزام في كل ما يتعلق بالأسرار التجارية أو أسرار الدولة ، وكذلك الحياة الخاصة للفرد ، بغض النظر عن وضعه الاجتماعي ونوع نشاطه.

"ضابط افراد. ru"، 2012، رقم 7

قائمة المعلومات السرية

توجد في أي شركة معلومات سرية ، محمية بشكل خاص من الموظفين الذين لا يمكنهم الوصول إليها ، وكذلك المنافسين والموردين. في الوقت نفسه ، من الصعب تحديد درجة سرية البيانات. نتيجة لذلك ، تعتبر جميع المعلومات المتعلقة بأنشطة المنظمة سرية. نتيجة لذلك ، ينشأ التقاضي مع كل من الموظفين والشركات الأخرى.

يتم تقديم قائمة البيانات ذات الصلة في العديد من القوانين التشريعية ، ومع ذلك ، يمكن للشركة تقييد الوصول إلى بعض المعلومات بشكل مستقل. في الوقت نفسه ، فإن الوثيقة الرئيسية التي تجعل من الممكن تحديد ما إذا كانت المعلومات مصنفة على أنها سرية هي القانون الاتحادي رقم 98-FZ المؤرخ 29 يوليو 2004 "بشأن الأسرار التجارية" (المشار إليه فيما بعد - القانون رقم 98-FZ). ومع ذلك ، فإن القائمة الواردة في هذا القانون غير كاملة ، وترد المعلومات الأخرى حول المعلومات السرية في قوانين قانونية تنظيمية أخرى.

قائمة البيانات السرية ،

التي يحددها القانون

رأي مؤتمن معلومة	قائمة المعلومات	تشريعي معيار
معلومة، مكون تجاري سر	المعلومات من أي نوع (إنتاج ، تقني ، الاقتصادية والتنظيمية و الآخرين) ، بما في ذلك النتائج النشاط الفكري في العلم المجال التقني ، فضلا عن معلومات حول طرق احترافية الأنشطة التي لها الفعلي أو المحتمل القيمة التجارية المستحقة ل غير معروف لهم لأطراف ثالثة	المادة 3 الفيدرالية تاريخ القانون 29.07.2004 N 98-FZ "تشغيل تجاري سر"
الخدمات المصرفية سر	معلومات حول المعاملات والحسابات و ودائع المنظمات - عملاء البنوك و المراسلين	مادة 26 الفيدرالية تاريخ القانون 02.12.1990 شمال 395-1 "O البنوك و الخدمات المصرفية أنشطة"
المؤيد سر، كاتب عدل سر	المعلومات المتعلقة بتوفير محامي مساعدة قانونيةله إلى المدير؛ المعلومات التي أصبحت معروف لكاتب العدل فيما يتعلق به النشاط المهني	الأساسيات تشريع الروسية اتحاد كاتب العدل (appr. القوات المسلحة للاتحاد الروسي 11.02.1993 N 4462-1) ؛ فن. ثمانية الفيدرالية تاريخ القانون 31.05.2002 N 63-FZ "تشغيل محامي الأنشطة و الدعوة في الروسية الاتحاد "
الذكاء، متعلق ب تدقيق المنظمات	أي معلومات ووثائق وردت و (أو) التي أعدتها المراجعة المنظمة وموظفيها ، و المدقق الفردي والموظفين ، مع من لديهم عقود عمل عقود تقديم الخدمات ، المنصوص عليها من قبل هذا الاتحادي القانون ، باستثناء: 1) المعلومات التي يكشف عنها الشخص نفسه ، لمن تم تقديم الخدمات ، المنصوص عليها من قبل هذا الاتحادي بموجب القانون أو بموافقته ؛ 2) معلومات عن الخاتمة مع المدقق وجه الاتفاق على عقد تدقيق إلزامي 3) معلومات عن مبلغ السداد خدمات التدقيق	المادة 9 الفيدرالية تاريخ القانون 30.12.2008 N 307-FZ "تشغيل تدقيق أنشطة"

في الممارسة العملية ، يتم تحديد نظام السرية من خلال:

قائمة بالمعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ؛ قائمة بالمعلومات السرية في المنظمة ؛

التنظيم التعاقدي للعلاقات مع الموظفين ؛

التنظيم التعاقدي للعلاقات مع الأطراف المقابلة من خلال وضع الأحكام ذات الصلة في العقد ؛

من خلال تطبيق العلامات المقيدة وختم السرية على ناقلات المواد للمعلومات السرية التي تشير إلى مالكها.

بالإضافة إلى هذه التدابير ، يجوز للشركة ، إذا لزم الأمر ، تطبيق وسائل وأساليب الحماية التقنية للمعلومات السرية ، بالإضافة إلى تدابير أخرى لا تتعارض مع تشريعات الاتحاد الروسي.

لا يمكن إنشاء نظام الأسرار التجارية فيما يتعلق بالمعلومات التالية:

فيما يتعلق بالتلوث البيئي ، وحالة السلامة من الحرائق ، والوضع الصحي والوبائي والإشعاعي ، وسلامة الغذاء ، وعوامل أخرى لها تأثير سلبي على ضمان التشغيل الآمن لمنشآت الإنتاج ، وسلامة كل مواطن ، وسلامة السكان. كامل؛

بشأن عدد وتكوين الموظفين ، ونظام الأجور ، وظروف العمل ، بما في ذلك حماية العمال ، ومؤشرات الإصابات الصناعية والمرض المهني ، وتوافر الوظائف الشاغرة ؛

ديون أرباب العمل لدفع الأجور والمزايا الاجتماعية الأخرى ؛

حول انتهاكات تشريعات الاتحاد الروسي وحقائق رفع المسؤولية عن ارتكابها ؛

حول حجم وهيكل دخل المنظمات غير الربحية ، وحجم وتكوين ممتلكاتها ، ونفقاتها ، وعدد وأجور موظفيها ، واستخدام العمالة غير مدفوعة الأجر للمواطنين في أنشطة غير- منظمة ربحية

في قائمة الأشخاص الذين يحق لهم التصرف دون توكيل نيابة عن كيان قانوني ؛

المعلومات ، التي يتم الكشف عنها أو عدم جواز تقييد الوصول إليها بموجب القوانين الفيدرالية قبل دخول القانون N 98-FZ حيز التنفيذ.

ضع في اعتبارك إجراء إنشاء قائمة في شركة معينة.

كيف تتعامل مع موظف

إفشاء معلومات سرية؟

في العديد من الشركات ، يخضع الموظف الذي يفصح عن معلومات سرية للإجراءات التالية: فرض إجراءات تأديبيةاسترداد الأضرار في المحكمة. يقوم بعض أصحاب العمل ببساطة بطرد المخالفين ، معتقدين أن نشر معلومات سرية يعد جريمة خطيرة. في الواقع ، هناك مثل هذا الاحتمال. حسب الفقرات. "ج" ص 6 ح 1 م. 81 من قانون العمل في الاتحاد الروسي ، يمكن لصاحب العمل إنهاء عقد العمل حتى في حالة الكشف عن سر تجاري واحد أصبح معروفًا للموظف فيما يتعلق بأداء واجبات عمله.

في حالة وجود نزاع حول إعادة شخص مفصول على أسس قيد النظر ، يتحمل صاحب العمل عبء إثبات جميع ظروف الكشف عن الأسرار التجارية. من الضروري النظر بعناية في جميع ظروف حالة معينة ، وتحليل ما إذا كانت هناك أسباب قانونية لفصل موظف يشتبه في إفصاحه عن معلومات سرية ، وكذلك تقييم المخاطر المحتملة إذا اعترض الموظف على الفصل.

لنأخذ المثال التالي: استخدم الموظف محرك أقراص فلاش لطباعة مستند على الطابعة. ومع ذلك ، اعتبر صاحب العمل أن هذه الإجراءات هي إفشاء للأسرار التجارية ، حيث تم تضمين حظر استخدام محرك أقراص فلاش لنقل المعلومات السرية في قانون محلي. ومع ذلك ، لم يكن لدى المنظمة قائمة دقيقة بهذه البيانات السرية. نتيجة لذلك ، اتصل الموظف تفتيش العملوبعد التحقق تمكن من تحقيق رفع العقوبة التأديبية.

وبالتالي ، عند توقيع عقوبة تأديبية ، يجب على صاحب العمل:

إثبات أن الموظف تسبب في ضرر مادي للمنظمة ؛

إثبات أن الموظف أفصح عن البيانات السرية المدرجة في القائمة ؛

تأكيد حقيقة إفشاء وتعريف الموظف بقائمة المعلومات السرية.

إذا أرادت الشركة استرداد الأضرار في المحكمة (على سبيل المثال ، استقال المدير وباع قاعدة البيانات السرية للمنافسين) ، فسيكون من الضروري تقييم أضرار مادية. الشرط الأساسي لتكوين قاعدة الأدلة هو توافر قائمة بالمعلومات السرية.

قائمة المعلومات السرية

في منظمة منفصلة

كل منظمة لديها قائمة خاصة بها من المعلومات السرية. كقاعدة عامة ، تشمل:

معلومات حول الإنتاج والإدارة ؛

بيانات عن مستوى أجور العاملين ؛

البيانات الشخصية للموظفين ؛

قرارات الإدارة وخطط تطوير الإنتاج وبرامج الاستثمار ؛

محضر الاجتماع

اتفاقيات سرية

معلومات عن المفاوضات ؛

معلومات حول تكوين الموظفين والتوظيف ؛

التكلفة والأسعار

إعداد التقارير المحاسبية ، الوثائق الأولية ؛

معلومات حول الضرائب والرسوم المدفوعة ؛

تقارير المراجعين.

يرجى ملاحظة: البيانات الشخصية والمعلومات السرية ليست مفاهيم متكافئة. هذا الأخير أوسع وقد يشمل العديد من البيانات المالية والبيانات المتعلقة بموظفي المنظمة وغيرها من المعلومات التي تحميها الشركة وفقًا لنظام الأسرار التجارية المعمول به.

المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا (سر الإنتاج) هي معلومات من أي نوع (إنتاجية ، فنية ، اقتصادية ، تنظيمية ، وغيرها) ، بما في ذلك نتائج النشاط الفكري في المجال العلمي والتقني ، وكذلك معلومات حول طرق التنفيذ. الأنشطة المهنية التي لها قيمة تجارية فعلية أو محتملة بسبب عدم معرفتها للأطراف الثالثة ، والتي لا تتمتع الأطراف الثالثة بحرية الوصول إليها على أساس قانوني والتي قدم بشأنها مالك هذه المعلومات نظام الأسرار التجارية. يعتبر الكشف عن المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا إجراءً أو امتناعًا عن اتخاذ إجراء ، ونتيجة لذلك تصبح هذه المعلومات بأي شكل ممكن (شفهيًا ، أو مكتوبًا ، أو بخلاف ذلك ، بما في ذلك استخدام الوسائل التقنية) معروفة لأطراف ثالثة دون موافقة المالك أو يتعارض مع العمل أو العقد القانوني المدني (قرار محكمة مدينة موسكو بتاريخ 14 نوفمبر 2011 في القضية رقم 33-36486).

تم تأسيس مفهوم البيانات الشخصية في القانون الفيدرالي الصادر في 27 يوليو 2006 N 152-FZ "بشأن البيانات الشخصية". هذه هي أي معلومات تتعلق بشكل مباشر أو غير مباشر بشخص طبيعي محدد أو يمكن التعرف عليه (موضوع البيانات الشخصية).

هذا هو ، إذا كانت المعلومات السرية يمكن أن تنطبق على كل من الأفراد و الكيانات القانونية، البيانات الشخصية - فقط على المادية. ترد قائمة البيانات السرية المصنفة على هذا النحو على المستوى التشريعي في الملحق.

من الضروري الانتباه إلى حقيقة أن المعلومات التي تعترف بها الشركة على أنها سرية قد لا يتم تصنيفها على هذا النحو. يمكن تصنيف المستندات على أنها سرية. القوائم المالية، المقدمة إلى المشاركين في الشركة للعلم فقط (قرار الخدمة الفيدرالية لمكافحة الاحتكار في منطقة فولغا بتاريخ 04/05/2005 N A12-12462 / 04-C56). تم التوصل إلى استنتاج مماثل في المرسوم الصادر عن الدائرة الفيدرالية لمكافحة الاحتكار لمنطقة الشرق الأقصى بتاريخ 16/05/2007 ، 05/08/2007 N F03-A73 / 07-1 / 1090 في القضية N A73-9822 / 2006-9 ، التي أقرت فيها المحكمة بعدم وجود قواعد القانون الاتحادي الصادر في 11.21. .1996 N 129-FZ "بشأن المحاسبة" ، لا توجد مادة. 89 من القانون الاتحادي الصادر في 26 ديسمبر 1995 N 208-FZ "بشأن الشركات المساهمة" لا ينص على توفير إلزامي للمساهمين بنسخ من مستندات المحاسبة الأولية ، وأوراق دوران المحاسبة التحليلية و قاعدة إلكترونيةبيانات البرنامج المحاسبي للشركة. في الوقت نفسه ، على سبيل المثال ، المعلومات حول وفاء دافعي الضرائب بالتزاماتهم بدفع الضرائب ليست سرًا ضريبيًا ويمكن الكشف عنها (قرار دائرة مكافحة الاحتكار الفيدرالية لمنطقة غرب سيبيريا بتاريخ 27 يوليو 2010 في الحالة N A27 -25441 / 2009).

وبالتالي ، يجب على صاحب العمل أن يضع بشكل مستقل قائمة بالمعلومات السرية وأن ينشئها وثيقة إداريةاعتمادا على أهمية هذه المعلومات. ومع ذلك ، يمكن الطعن في الاعتراف بالبيانات على أنها سرية في المحكمة. حيث نقطة مهمةلا يقتصر الأمر على إنشاء قائمة المعلومات السرية فحسب ، بل يشمل أيضًا إجراءات حمايتها.

إجراء لحماية المعلومات السرية

وفقا للفن. 10 من القانون N 98-FZ ، يجب أن تتضمن تدابير حماية سرية المعلومات التي يتخذها مالكها ما يلي:

تحديد قائمة البيانات التي تشكل سرًا تجاريًا ؛

تقييد الوصول إلى هذه المعلومات عن طريق وضع إجراء للتعامل معها ومراقبة الامتثال لهذا الإجراء ؛

محاسبة الأشخاص الذين تمكنوا من الوصول إلى المعلومات السرية ، و (أو) الأشخاص الذين تم توفيرها أو نقلها إليهم ؛

تنظيم العلاقات بشأن استخدام البيانات التي تشكل سرًا تجاريًا من قبل الموظفين على أساس عقود العمل والمقاولين على أساس عقود القانون المدني ؛

وضع على وسائل الإعلام المادية التي تحتوي على معلومات سرية ، أو تضمين تفاصيل المستندات التي تحتوي على هذه المعلومات ، ختم "السر التجاري" الذي يشير إلى صاحب هذه المعلومات.

من أجل حماية سرية المعلومات ، يجب على صاحب العمل:

التعرف ، مقابل إيصال ، على الموظف الذي يحتاج إلى الوصول إلى هذه المعلومات لأداء واجبات العمل بقائمة من المعلومات التي تشكل سرًا تجاريًا ، مملوكة لصاحب العمل والأطراف المقابلة له ؛

تعريف الموظف عند الاستلام بنظام الأسرار التجارية الذي وضعه صاحب العمل وتدابير المسؤولية عن انتهاكه ؛

خلق الظروف اللازمة للموظف للامتثال للنظام المعمول به (المادة 11 من القانون N 98-FZ).

يجب أن ينص عقد العمل مع رئيس المنظمة على التزام هذا الموظف بضمان سرية المعلومات التي تمتلكها المنظمة والأطراف المقابلة لها ، والمسؤولية عن التدابير المناسبة.

الاعتراف بالبيانات على أنها سرية

يمكن الطعن في المحكمة

عند القيام بذلك ، يمكن للشركة اتخاذ الإجراءات التالية:

تنفيذ نظام تصاريح لوصول فناني الأداء (المستخدمين وموظفي الصيانة) إلى المعلومات والعمل والوثائق المتعلقة باستخدامه ؛

تقييد وصول الأفراد والأشخاص غير المرخص لهم إلى المباني والمباني المحمية حيث توجد مرافق المعلومات والاتصالات ، وكذلك ناقلات المعلومات المخزنة ؛

محاضر الاجتماع

التمايز في وصول المستخدمين وموظفي الخدمة إلى موارد المعلومات ، أدوات البرمجياتمعالجة (نقل) وحماية البيانات ؛

المحاسبة والتخزين الآمن للورق ووسائط الآلة والمفاتيح ( الوثائق الرئيسية) وتداولها ، باستثناء سرقتها واستبدالها وإتلافها ؛

التكرار في الوسائل التقنية ونسخ المصفوفات ووسائط التخزين ؛

الحماية ضد نسخ المعلومات واستخدام وسائل معتمدة لحمايتها ؛

استخدام قنوات الاتصال الآمنة ؛

التحويل المشفر للبيانات المعالجة والمرسلة بواسطة تكنولوجيا الكمبيوتر والاتصالات.

من المهم جدًا وضع قائمة بالمعلومات السرية في القانون المحلي للمنظمة ليس فقط ، ولكن أيضًا إجراءات استخدامها.

في العلاقات مع الموظفين ، عادة ما تستخدم الشركات تكتيكين: حماية المصالح في المحكمة ، وحماية المصالح في إجراء ما قبل المحاكمةبإنهاء العقد مع الموظف. دعونا نفكر في الطريقة الأولى. على سبيل المثال ، يمكننا الاستشهاد بقرار محكمة مدينة موسكو بتاريخ 12/22/2011 في القضية N 4g / 8-10945 / 11. السماح بالمصرح مطالبة، مسترشدة بالفن. 81 من قانون العمل للاتحاد الروسي ، القانون الاتحادي "بشأن الأسرار التجارية" ، خلصت المحكمة إلى أن فصل المدعي كان قانونيًا ومبررًا ، لأنه أفشى سرًا تجاريًا. أرسل المدعي مستندات إلى طرف ثالث عن طريق البريد الإلكتروني ، ولم يكن لأطراف ثالثة حرية الوصول إليها ، وبشأنها قدم صاحب العمل نظام الأسرار التجارية.

في المحكمة ، أثبتت الشركة الحقائق التالية: تعريف الموظف بلائحة "الأسرار التجارية" ، والامتثال لإجراءات رفع المسؤولية التأديبية ، وحقيقة إرسال المستندات إلى نائب المدير العام لمنظمة خارجية - بيانات عن الأطراف المقابلة ، ومعلومات عن توقيت وطرق تقديم الخدمات ، ومقدار المكافأة.

ولكن ، إذا لم يتم نقل المعلومات السرية إلى أطراف ثالثة ، فلا يمكن اعتبار حقيقة نسخ المعلومات دون نقلها إلى جهات خارجية بمثابة إفشاء. لذلك ، في الحكم المؤرخ 12.12.2011 في القضية N 4g / 8-10961 / 2011 ، خلصت محكمة مدينة موسكو إلى أن المعلومات التي نسخها المدعي على بطاقة فلاش كانت سرًا تجاريًا للشركة ، ومع ذلك ، دليل على أن هذه المعلومات تم نقلها من قبل أطرافها الثالثة ، ولم يكن جانب المدعى عليها حاضرًا ، ونفى المدعي ارتكاب مثل هذه الإجراءات. دليل على قيام المدعي بإرسال المعلومات المحددة إلى إلكتروني علب البريدأطراف ثالثة ، فضلا عن وقائع التنسيب على الإنترنت ، كما لم تتلق المحكمة. عند فحص الكمبيوتر المنزلي للمدعي وإزالة المعلومات المنسوخة منه ، لم يقم المدعى عليه بتسجيل هذه الحقائق. لم يكن هناك ذكر لهذا في عملية حذف المعلومات. لا يمكن تصنيف تصرفات الموظف ، والتي تكون نتيجة لذلك المعلومات المحددة متاحة للموظفين الآخرين الذين يراقبون الامتثال لنظام الأسرار التجارية في المنظمة ، بموجب الفقرات. "ج" ص 6 ح 1 م. 81 من قانون العمل في الاتحاد الروسي. في مثل هذه الظروف ، عندما لا يتم الكشف عن المعلومات السرية لأطراف ثالثة ، يجوز إعادة الفرد مع تعويض عن وقت التغيب القسري.

لا يعتبر نشر المعلومات غير السرية إفصاحًا عن معلومات سرية. يأتي هذا الاستنتاج بعد حكم محكمة مدينة موسكو بتاريخ 14 نوفمبر 2011 في القضية رقم 33-36486. توصلت المحكمة إلى استنتاج مفاده أن المعلومات المتعلقة بتوافر المعدات وتكلفتها وبيانات الموزعين لا تمثل سرًا تجاريًا ، حيث يتم وضعها في قوائم الأسعار والكتالوجات والكتيبات. وبالتالي ، لم يتم انتهاك السرية. وخلصت محكمة مدينة موسكو إلى استنتاج مماثل في الحكم الصادر في 18/10/2011 في القضية رقم 33-33741. في حل النزاع وتلبية المطالبات جزئيًا ، انطلقت المحكمة بشكل معقول من حقيقة أن الالتزام بإثبات وجود أساس قانوني للفصل والامتثال للإجراءات المعمول بها للفصل يقع على عاتق صاحب العمل. لم يقدم صاحب العمل أي دليل على أن نظام B2B يحتوي على معلومات سرية أو دليل على أن المدعي نشر بيانات تشكل سرًا تجاريًا.

بالطبع ، لا تستطيع العديد من الشركات إثبات قضيتها في المحكمة ، لأنه في الإطار القانونيلا توجد قائمة محددة بالوثائق التي يمكن أن تؤكد الخسائر المرتبطة بالكشف غير القانوني عن المعلومات السرية. بالإضافة إلى ذلك ، من الصعب للغاية تقييم العنصر المادي بالضبط ، على سبيل المثال ، تسرب المعلومات حول الأطراف المقابلة أو المؤشرات المالية ، وكذلك حقيقة الإفصاح. بعد كل شيء ، يمكن أن يتم الإفصاح كتابيًا وشفهيًا. في هذا الصدد ، تضطر العديد من الشركات إلى استخدام مثل هذه الأساليب في معاقبة الموظفين المهملين كعقوبات تأديبية.

ومع ذلك ، في بعض الأحيان تفضل الشركات عدم غسل البياضات المتسخة في الأماكن العامة والتخلي عن هؤلاء الموظفين بطريقة ودية. في مثل هذه الحالات ، من الأفضل إصدار الفصل باتفاق الطرفين ، المنصوص عليه في الفن. 78 من قانون العمل في الاتحاد الروسي. تتمثل إحدى المزايا المهمة في أنه يكاد يكون من المستحيل الطعن في مثل هذا الفصل ، نظرًا لوجود اتفاق متبادل بين الطرفين.

في الختام ، تجدر الإشارة إلى أن سلامة السر التجاري ، وحماية مصالح المنظمة وإمكانية استعادة العدالة في المحكمة تعتمد على مدى وضوح الشركة في تحديد قائمة المعلومات السرية ، وكذلك الإجراء الخاص بـ حمايتهم.

طلب

مثال على قائمة البيانات السرية

قائمة المعلومات المصنفة على أنها سرية

المعلومات (الرسمية) في المكتب المركزي

وكالة فيدراليةالنقل بالسكك الحديدية

والشركات والمؤسسات التابعة ،

وافق وسام الوكالة الاتحادية

النقل بالسكك الحديدية بتاريخ 24.01.2011 شمال 18

	المعلومات المصنفة على أنها معلومات سرية (رسمية)
I. معلومات حول أنشطة الإدارة القطاعية
	مواد منفصلة لاجتماعات الوكالة الاتحادية للسكك الحديدية النقل (فيما يلي - Roszholdor) والمعلومات الواردة فيه ، تم تحديد تقييد الوصول بموجب قرار اجتماع PDTK روسهيلدور
	المعلومات (المعلومات) التي أعدتها Roszholdor للوارد من السلطات العامة والشركات والمؤسسات و المنظمات ، بغض النظر عن الشكل والشكل التنظيمي والقانوني خاصية مميزة بعلامة "للاستخدام الرسمي" ، "تجارية سري "و" سري "وأخرى في الجزء الذي لا يحتوي على معلومات ، يشكل سرا من أسرار الدولة
	معلومات حول تنظيم العمل ، حول تدابير محددة أو جارية تهدف إلى ضمان أمن المعلومات في تنفيذ التعاون الدولي بالمشاركة ممثلو Roszholdor ، وكذلك الواردة في الإعدادية أو الإبلاغ عن وثائق (نماذج) عن الاجتماع
ثانيًا. معلومات عن الأنشطة الإدارية والاقتصادية
	معلومات حول البيانات الشخصية لموظف في Roszheldor الواردة في الملف الشخصي للموظف ، باستثناء ما هو منصوص عليه في تشريعات الاتحاد الروسي
	المعلومات التي تم الحصول عليها أثناء قبول مواطن في الدولة الخدمة المدنيةمطلوب للحصول على القبول في سر الدولة
	معلومات حول وعي الموظف بالمعلومات المكونة سر الدولة
	محاضر اجتماعات لجان المناقصات لعقد العطاءات الاستبدال الشواغرالخدمة المدنية العامة
	أعمال التفتيش على أنشطة الإدارات الإقليمية و المنظمات التابعة
	معلومات حول التوظيف في Roszheldor
	تفاصيل الموقع الانقسامات الهيكليةفي مبنى
	محاضر اجتماعات لجنة الإسكان
	محضر اجتماعات لجنة المنافسة للانعقاد امتحان التأهيل والشهادة
ثالثا. معلومات عن نظام السرية ، التحضير للتعبئة ، الدفاع المدني والطوارئ و أمن النقل
	أعمال التفتيش الأمني صلاحية التحكم صلاحية الدخولفي الإدارية مبنى Roszholdor
	معلومات عن نتائج تقييم الضعف في مرافق النقل البنية التحتية و عربةبخلاف أولئك الذين يقدمون يتم ضمان أمنها حصريًا من قبل الاتحاد السلطات التنفيذية
	المعلومات التي هي مصادر معلومات للدولة الموحدة نظام معلومات أمن النقل، من إعداد Roszholdor ، باستثناء مقتطفات من السجل كائنات مصنفة من البنية التحتية للنقل والنقل أموال
رابعا. معلومات حماية البيانات
	معلومات حول تنظيم معالجة معلومات الخدمة على الوسائل تكنولوجيا الكمبيوتر من Roszholdor
	المعلومات التي تكشف عن المنظمة ، حالة حماية المعلومات ، أو وسائل الإعلام ، أو عملية المعلومات
	معلومات عن الأساليب أو الوسائل أو الفعالية (حالة الحماية) المعلومات السرية في المعلومات الآلية الأنظمة ومرافق الكمبيوتر والتقنية الأخرى يعني
	المعلومات المعممة الواردة في مخطط الحوسبة المحلية شبكات Roszholdor ، مما يدل على التنظيمي والتكنولوجي المعلمات أو تحديدومواقعها مسؤول الأجزاء المكونة، عقد المعلومات (المعرفة في مخطط)
	معلومات حول الأنشطة المحددة الجارية و (أو) المخطط لها أمن معلومات المعلومات السرية
خامسا معلومات أخرى
	معلومات حول تنظيم أو حالة أو موقع الأنظمة الهندسية المراقبة بالفيديو أو الحريق أو إنذار ضد السرقةمباني Roszholdor
	المعلومات التي تكشف عن محتوى الخطط والتدابير المحددة ل حماية مبنى Roszholdor ، المباني التي يتم فيها العمل ، يتم تخزين المواد ، والمفاوضات السرية جارية
	بيانات المراقبة الأمنية بالفيديو ، تثبيت نظام الأمن للمباني ، النظام الإلكترونيمرور إلى المبنى

إي شيستاكوفا

المدير التنفيذي

"الإدارة الفعلية" ذ م م

وقعت للطباعة

• ثقافة الشركة

الكلمات الدالة:

1 -1